Prefață - Pedagogie socială
prefață
Pentru consolidarea materialului didactic și activizarea muncii independente de elevi din lista de verificare manual-Gaeta Propunerea de întrebări și sarcini.
- capacitatea de a oferi intermediar valabil și obiectiv concordant între individ, familia, pe de o parte, și societatea, diferitele structuri suverani-guvernamentale și publice - pe de altă parte;
- capacitatea de a îndeplini rolul de un fel de „om Tre-Tego“, o legătură între individ și micromediul, între copii și adulți, familie și societate;
- capacitatea de a influența comunicarea, relațiile umane, situația din microsocium, să stimuleze, să încurajeze clientul la o anumită activitate;
- capacitatea de a lucra în condiții de informale la scheniya, lăsând în urmă, în poziția de lider informal, asistent, consilier, promovarea inițiativelor pro-fenomen, poziția subiectivă activă a clientului;
- capacitatea de a simpatiza, empatiza cu cus-entu în rezolvarea problemelor sale;
- capacitatea de a construi relații bazate pe di-alogie, pe picior de egalitate; sociabilitate, extrovertire.
Codul de etică specialist
- nu pentru a preda, nu ordine, nu interzic; respirație-a începe de la zero și pentru a încuraja clienții să ia măsuri, inițiativa, creativitatea, ajutându-l să trăiască pe baza capacităților personale Nye corespunzătoare, respectând demnitatea și unicitatea persoanei;
- să fie capabil să asculte clientul, să dea dovadă de reținere, pentru a înțelege problema și situația, intră în el pus-set, să fie sensibil, sentiment de tact;
- să fie sociabil comunicativ, NYM, de contact, pentru a putea vorbi cu clientul stabili de comun acord modalități de rezolvare a problemelor; să poată fi în formă, de interes-NYM pentru alții trimițându-l oportunități Lichnos-tnye sale, erudiția, experienta;
- să fie un mediator, o punte de legătură între client și împrejurimile sale, alte entități co-hoc operațiune; să asigure poziția subiect al clientului, pentru a evita umilirea pe care o merită-TION formulare furnizate de caritate lui;
- să poată fi informale în lucrul cu clientul pentru a îndeplini rolul de consilier, asistent client Institutul de Cercetare-o soluție de propriile lor probleme, interrelației build-TION bazată pe dialog, pe picior de egalitate;
- provin întotdeauna dintr-o poziție de umanism și drăguț, furios; nu condamnă, nu dau vina pe client, respectul pentru demnitatea lor; pentru a preveni posibilitatea de mii inumane sau de comportament discriminatoriu față de o persoană sau un grup de persoane; pentru a proteja clientul de disconfort fizic sau mental, distruge-TION, pericol sau umilire;
- să respecte standarde etice înalte de comportament ca reprezentant al profesiei, excluzând orice trucuri, introducerea cineva în greșiți-set, o acțiune necinstit; acționează întotdeauna exclusiv-TION în interesul clientului;
- să lucreze numai în cadrul lor competente-Ness, va avea loc personal responsabil pentru cali-TION muncii lor, și să nu fie influențate de Naji-mame, întâlnite pe drum profesional rata Dey Flow, exercitarea atribuțiilor în mod imparțial;
- să informeze pe deplin clientul măsurilor de întreprindere-Nima, natura asistenței acordate lui, înregistrările produse, datele colectate;
- nu folosesc profesional lor otno-decizie la o comandă individuală; să participe la discuții și evaluarea situației numai cu un scop profesional; să respecte și să nu dezvăluie secretul încredințat clientului; să ia o taxă pentru servicii, numai voluntară pre-Laga și în mod legal; nu accepta cadouri valoroase pentru munca prestată;
- pentru a proteja și de a spori demnitatea și puritatea profesiei; respect colegii de încredere în timpul professională - relații regionale și interacțiune observat Dai delicatețe și corectitudine; să ia măsuri împotriva oricărui comportament lipsit de etică a colegilor lor;
- pentru a promova bunăstarea generală a-TION prin:
a) extinderea caracteristici de personalitate de oameni de familii diferite manifestare, o atenție deosebită grupurilor dezavantajate și a persoanelor cu handicap capabilități-fizică cal;
c) crearea condițiilor pentru a sprijini respectarea diversității culturilor care alcătuiesc societatea;
- protecție contra incendiilor (folosind prevederi legale ar-sen existente, pentru a proteja drepturile și interesele clienților, promovarea aplicării măsurilor de aplicare de stat-TION și punerea în aplicare a legale de răspuns-stvennosti împotriva persoanelor care fac un impact direct sau indirect ilegale asupra clientului).
- studiul medico-psiho-pedagogică CCA-singularitate a persoanei și micromediul acesteia, interesele și nevoile clientului, condițiile vieții sale; colectarea infor-infor referitoare la nevoile clientului; identificarea muncii-Ness și probleme în rândul copiilor, adolescenților și familiilor acestora, populația adultă;
- să reprezinte și să protejeze interesele clienților din cadrul autorităților legislative și executive;
- pentru a colecta informații referitoare la nevoile clienților, pentru a realiza anchete populație-TION, testele de diagnosticare;