Feedback pe angajator Krka Rus - România - anonim - Munca
Aspecte negative ale
companii de evaluare
Echipa și cultura corporativă- Rating-ul 1/5
- Rating-ul 1/5
- Rating-ul 1/5
- Rating-ul 1/5
Sandrino 29.03.16 17:46 sprijinit (s) + 1 recenzie
În cazul în care, pentru a începe .... Am în trecut (din fericire) medpred KRKA în compania St. Petersburg, un solid, o destul de bine-cunoscut, droguri sunt relativ bune. Și acum pentru munca în sine. Interviul a fost ca în 2 etape: prima cu managerul Distrikt- cu managerii de sector 2 Regionale și. Interviu despre orice cu întrebări stupide pe formule. Dintre argumentele pro și contra alb RFP (45 000 freca.), Vine la viață, relația plata, problema IPAD, dar cu masina nu este atât de ușor ca govoryat- a dat masina un complet ucis, putred, atât de puțin acest lucru este, de asemenea, nu în mișcare, precum și a fost dat masina, costurile de călătorie, desigur, nu a plătit. TE de fapt, sau du-te pe jos (iarna din Sankt-Petersburg, în zăpadă și ploaie, bobinat o zi timp de 18-20 km, și chiar mai mult, sau pregătiți-vă pentru o zi de reclame 400-500 de pe p. plăti banii lor proprii, care este de aproximativ 10.000 p / luna) echipa (era medpredy) -. Nu există cuvinte, doar o mare, dar toate cele de mai sus, deoarece secretarul - un soi de șarpe cuib, mlaștină putredă, într-un cuvânt - nodurile nesatisfăcute (în continuare cu ei programul)! lins totdeauna fund pentru toți fără excepție, care, deși un pas în sus, nu medpredov ia în considerare pentru oamenii care arata ca viermi, dar chiar și mai rău acestea trata clienții lor. Lucrările la rezultatul - nu vei fi - nu ne așteptăm tot timpul, efort, entuziasm și nervii sunt plecat ușor la umplere de verificare dorit sau care nu dezabona, a datelor de localizare geografică, și, desigur, infozum. Oh ...! Acest lucru este ceva care pur și simplu de deschidere a creierului. TE opri de lucru pentru 2-3 nopți, complet epuizat și stors ca o lămâie! Uita de cel puțin un moment dat privat (cu excepția sărbătorilor) - nu este acolo, chiar și în week-end de a petrece ore de reclame pentru Ipad 15-20. Doar un loc de muncă nebun pentru cei care pot opri mintea și să devină un fanatic. Este un fanatic, pentru că, așa cum chiar și Negros pe plantațiile nu au lucrat pentru acest RFP. Ei bine, la cuvântul concediere foștii merite în ochii autorităților ești un trădător nerecunoscatoare, blocat ca un cuțit-le în spate. Prins cu de rahat - fără să se gândească.
Angajat 28/05/15 13:04 negat (-la) tip-1
În primul rând, marea majoritate a vorbitorilor anteriori chiar corect să declare o cerere nu poate, astfel încât acuzațiile de „beZkulture“ ridicol.
În al doilea rând, înainte de începerea lucrărilor de proiectare finală am primit personal așa-numita oferta de locuri de muncă - o ofertă de muncă, care au fost pictate în detaliu salariul, compensarea și eventualele prime. Nici un porc într-o traistă nu ghiftui candidați săraci. Un salariu de voce la o întâlnire personală - pentru a rula în fluxul nu poate discerne nimic, dar banii khalyavnykh dornici.
În al treilea rând, o pauza rezonabila de la locul de muncă este acceptabilă, în cazul în care este într-adevăr justificată ( „nu am lucrat timp de șase luni, pentru că nu a fost demn de aceste angajatori mizerabile“ este puțin probabil să fie adecvate pentru a trece societatea).
În general, plângeri cu privire la salarii mici, apeluri, de supraveghere (care, întâmplător, este un student) și raportare - acest lucru este ridicol. Cele mai multe companii din punctul de date urmărește locația unui angajat în timpul orelor de lucru (acest lucru este valabil, inclusiv, sectorul FMCG), și, pentru a fi pe teritoriul necesității până la sfârșitul zilei de lucru a independenței de muncă. de formare gratuite pentru angajații nu sunt mulțumiți cu punct de vedere geografic?) Ia un interes în ceea ce alte companii plătesc pentru formare, cum ar fi de călătorie, și în care aproape petrece week-end?
Rezumat: în cazul în care o persoană care dorește să lucreze, el va lucra pentru a obține o primă salariu decent și supraveghere treci bine. Restul va pleca dopuri și se plâng la internetikah angajatorilor rău.
08/04/15 10:19 Svetlana sprijinit (s) + 1 recenzie
Da ((((sunt de acord cu multe grup foarte negativ ((((Bezkulturnaya ((((