Cum de a cere o scrisoare de recomandare

La primirea unei scrisori de recomandare este pozitiv faptul că majoritatea angajatorilor nu va verifica valabilitatea acesteia - acestea sunt fie prea ocupat, sau ele sunt prea leneși sau ei nu acordă nici o importanță. Cel mai probabil, cu scrisoarea în mână, vei arăta ca un candidat ideal, indiferent dacă sunt stralucitoare pe ultima prelucrare sau nu.

Cine ar trebui să vă întreb
Scrisoarea trebuie să fie pe antetul firmei, de la un om care lucrează acolo. Încercați să obțineți o scrisoare de recomandare de la persoanele care vă cunosc bine. Chiar mai bine, dacă le place modul în care lucrați. La scrisoarea a avut o valoare, cere sfaturi de la cineva mai în vârstă decât tine în rang - de la superiorul direct sau capul lui. În plus, puteți solicita sfatul altor membri ai echipei de management, în cazuri extreme - colegii.

atunci când a cerut să
Despre Interog.în scris scrisori de recomandare avans. Nu-l lăsați până în ultima zi la birou. Poate că ar trebui să ofere pentru a face un proiect al scrisorii în sine. Astfel, nu se va înrola numai bun și benefic pentru tine scrisoarea, dar, de asemenea, salva timpul angajatorului.

în magazin
Nu știi niciodată cât de mult de lucru trebuie să se schimbe în cursul carierei tale, asa ca aduna un portofoliu de scrisori de recomandare și păstrați-le în condiții de siguranță. Dacă le pierzi, restaura toate ar fi aproape imposibil - aproape nimeni nu își va aminti ceea ce a scris despre tine, dacă reușesc să găsească persoana care ți-a dat o recomandare. Prezența recomandărilor poate specifica în rezumatul și să le prezinte la un interviu personal cu angajatorul.

Înainte de a părăsi compania pentru un alt loc de muncă, încearcă să obțină o scrisoare de recomandare din partea angajatorului. În cazul în care scrisoarea este bine compusă, și l-ați prezentat într-o lumină favorabilă, aveți la îndemână va fi un mare avantaj față de alți candidați pentru poziția solicitată.