Aducerea arhiva, în scopul de a zero!

program de reconversie profesională "Managementul Resurselor Umane (Standard Professional)"
Desigur, partea distanță de perfecționare a ofițerilor personalului Uniunii Naționale și Institutul de Tehnologie din Moscova (Universitatea Tehnică), în conformitate cu cerințele standardului profesional „un personal de specialitate de management.“ Stat Diplomă Universitatea de Stat de formare ucenicie și certificare a Uniunii Naționale de Resurse Umane.

Întrebări frecvente
REGULI
Căutare în forumuri
înregistrare
profil
Autentificare Mesaje private
Chat (Acum chat 0)

aducând arhiva, în scopul de a zero!

dragi prieteni!
oricine care are pe această temă, vă rugăm să împărtășesc! Faptul că lucrez în organizație recent.
și responsabilitățile mele includ organizarea muncii cu personal, efectuarea de înregistrare militar, taxe de secretariat și am otvetvetstvennoe fața a arhivei.
Vă rugăm să ajute să se ocupe de acesta din urmă, după cum arhiva înainte de organizarea a fost efectuat foarte rău, lucrurile doar fac obiectul unui dumping oricum kak.i acum e tot ce am nevoie pentru a pune în ordine, și urgent! (((

cine știe, spune-mi:
# Vedenie tekuschego serviciu kadrovoy Arhiva: nomenclaturist del, formirovanie del, del podgotovka la sdache în arhivă. Croki hraneniya dokumentov. Provedenie Nauchno-tehnicheskoy obrabotki dokumentov predpriyatiya. Costavlenie opisey, aktov.
# Poryadok peredachi dokumentov nA arhivnoe hranenie. Teletext cu arhivom predpriyatiya în sluchae likvidatsii predpriyatiya
# Administrativnaya otvetstvennost rukovoditelya organizatsii za narushenie deystvuyuschego zakonodatelstva arhivnomu Po delu

Vă mulțumim tuturor anticipat!

1. Dispoziții generale

2. Compoziția documentelor de arhivă

Arhiva primit:
2.1. complete de stabilire materială înregistrări permanente generate în activitățile unităților structurale ale documentelor temporare (peste 10 ani) Perioada de valabilitate necesară în practică, documentele de personal; **
2.2. înregistrări permanente și a personalului instituțiilor precursoare; **
2.3. înregistrări permanente și a personalului instituțiilor lichidate direct subordonate organizației; **
2.4. fondurile personale ale angajaților de conducere ale instituției, primit de arhivă;
2.5. publicațiile oficiale și departamentale;
2.6. ajutor pentru găsirea documentelor de arhivă.

3. Obiective și funcții de arhivare

Pentru a-și îndeplini sarcinile și funcțiile dosarul lor are dreptul la:
4.1. să monitorizeze punerea în aplicare a regulilor de lucru cu documente în unitățile structurale ale instituției.
4.2. să solicite informații de la unitățile structurale ale instituțiilor necesare pentru arhivă, în vederea asigurării punerii în aplicare a tuturor sarcinilor atribuite arhivei și a funcțiilor.

5. Responsabilitatea șefului arhivei

5.1. Șeful Arhive este responsabil pentru punerea în aplicare a sarcinilor și funcțiilor arhivei.

_____________________________
* În continuare: „Instituții“
** Documente privind personalul poate intra în arhiva corespunzătoare a documentelor din personalul de la autoritatea executivă locală