Un împrumut unei persoane fizice de către un cadru legal de impozitare 2018 contractuale, restricții de cablare
Neîncrederea organizațiile bancare au forțat unii oameni să se întoarcă la angajatori privați. Uneori, un împrumut primit de la o persoană juridică, este mult mai profitabilă și de interes, precum și condițiile de rambursare.
Luați organizarea suma necesară a datoriei poate nu numai lucrători, dar, de asemenea, orice alte persoane.
Care sunt limitele
Orice persoană juridică poate furniza fonduri împrumutate la unul dintre fondatorii, angajații săi sau părți terțe. Legislația actuală nu impune restricții cu privire la această procedură.
Între persoană fizică și juridică formată din acordul de împrumut, în conformitate cu prevederile Codului civil. Creditul poate fi compensate și necompensate.
În cazul în care contractul prevede obținerea de remunerații persoane juridice în formă de interes (toate condițiile trebuie să fie precizate în document), organizația se așteaptă anumite consecințe fiscale.
Nu ar trebui să facă împrumuturi la dispoziția publicului, în caz contrar aceste operațiuni pot fi clasificate ca activitate bancară ilegală.
Pentru a începe, ia în considerare consecințele fiscale pentru persoane fizice. Debitorul este obligat să plătească impozit la primirea beneficiilor materiale.
Când primiți un împrumut de la o entitate de beneficii economice are loc în următoarele situații:
- la încheierea unui acord de împrumut fără dobândă;
- la încheierea acordului de împrumut la o rată a dobânzii redusă (rata nu depășește 2/3 din rata de refinanțare).
Excepție de la această regulă sunt următoarele:
- obținerea de beneficii din utilizarea cardurilor bancare cu perioada liberă;
- în cazul în care împrumutul fără dobândă a fost acordat pentru construirea sau achiziționarea de territoriiRumyniyanedvizhimosti (case, apartamente, camere, teren cu casa sau zona destinată pentru construcția casei);
- beneficiază de prestații ca urmare a refinanțare a creditelor bancare emise pentru cumpărarea sau construcția de locuințe;
- debitorul este scutit de impozit, cu condiția ca acesta are dreptul de a primi deducere fiscală de proprietate (de obicei, face trimitere la punctele 2 și 3 din această listă).
Împrumuturile sunt supuse impozitului pe venit personal o persoană din legal, rezultatul acestui împrumut a fost de a obține beneficii materiale de la economii la dobânzi.
La încheierea contractului de plătit la o rată redusă de câștig material este calculat ca excesul sumei calculate la 2/3 din rata de refinanțare peste suma calculată în conformitate cu procentul specificat în contract.
Data primirii efective a unui beneficiu material din economii la dobânzi este data plății dobânzii. Baza de impozitare se determină în ziua plății dobânzii la intervale nu mai rar decât o dată pe an.
În conformitate cu legislația fiscală (articolele 26 și 29), debitorul are dreptul de a obliga organizația care a emis împrumutul, să participe la transferul de impozitul pe venitul personal.
Această regulă se aplică organizației-angajator, a încheiat un acord de împrumut cu angajatul său. În acest caz, entitatea determină baza de impozitare, calculează impozitul reținut din salarii suma și le transferă la bugetul necesar.
Pentru a efectua astfel de activități în organizație trebuie să fie procuri notariale.
În cazul în care debitorul nu-i pasă că angajatorul a luat parte la transferul taxei, acesta este obligat să depună o declarație la impozitul pe o reședință.
În cazul în care organizația-creditor a decis să ramburseze integral sau parțial debitor cont propriu, porțiunea rezultată a creditului este pe deplin luată în considerare la calcularea impozitului pe venitul personal.
impozitare complet diferite are loc atunci când organizația primește venituri din emiterea unui împrumut plătite unei persoane.
Cu dobânzile încasate nu se face plata primelor de asigurare la Fondul de pensii. Acest lucru se datorează faptului că un împrumut presupune întoarcerea sa. Fondurile emise nu sunt plăți în favoarea debitorului.
Credite cu plată și fără remunerație
Credite cu plata dobânzii se eliberează în conformitate cu acordul semnat, care subliniază în mod clar condițiile și ratele dobânzilor. În cazul în care o organizație implică emiterea de împrumut fără dobândă, acesta trebuie să fie, de asemenea, se menționează în document.
În caz contrar, rata dobânzii este determinată automat pe baza ratei curente de refinanțare. A nu se confunda această situație cu un împrumut între două persoane în cazul în care acordul de împrumut este considerat a fi fără dobândă la încheierea de mai puțin de 500 de ruble.
Nu există restricții privind eliberarea persoanelor juridice credite rambursabile nr. Nici fiscală, nici Codul civil nu prevede impunerea unor restricții. Cu toate acestea, în cazul în care o organizație oferă un împrumut de la un individ fără interes, pot exista unele probleme cu taxa.
După verificarea contractului de împrumut cu titlu gratuit poate fi evaluat impozitele pe venit suplimentare, în conformitate cu rata de refinanțare.
Această poziție se datorează faptului că, în scopul de a crea orice organizație comercială este de a face un profit, astfel încât punerea în aplicare a tranzacțiilor financiare și economice nu poate avea ca rezultat un beneficiu economic.
acord de împrumut de la o probă de entitate juridică individuală
Atunci când face un împrumut de la o persoană din componenta juridică a unui acord bilateral.
Documentul trebuie să conțină următoarele informații:
- în partea de sus a contractului este locul stabilit și data documentului;
- urmat de numele cămătar completă și prescurtată, numele CEO, numele debitorului cu data nașterii, numărul de TVA și datele de pașaport;
- la „drepturile și obligațiile părților“, secțiunea indică suma (în cifre și litere), luate de către debitor, precum și sarcinile și drepturile debitorului și creditor;
- în „termeni de acord“ cu condiția prevăzută pentru intrarea tratatului în vigoare (timpul de transmisie de bani) și data încetării acestuia. De asemenea, se precizează că durata contractului poate fi prelungit cu acordul părților;
- în „circumstanțe speciale“ indică un interes cu privire la împrumut, suma finală care urmează să fie rambursate, metoda de rambursare (de exemplu, plățile lunare), data ultimei plăți și numărul de condiții suplimentare;
- sub „forță majoră“, precizează situațiile în care părțile pot fi eliberate de obligația de performanță pe durata unor astfel de circumstanțe și consecințele lor (de exemplu, de război, dezastre naturale, dezastrele provocate de om, etc ...);
- în „acord de garanție de bună execuție“ suma de plată de asigurare și numele companiei de asigurare prescrise;
- în secțiunea „părțile responsabile“, se constată că răspunderea este efectuate în conformitate cu legislația rusă;
- la sfârșitul detaliile specifice ale părților și semnături.
O mostră a persoanei juridice a acordului de împrumut la o persoană poate fi descărcat de aici: contractul de împrumut persoanei fizice persoană juridică
împrumut postare
împrumut fără dobândă nu este o investiție financiară, din moment ce nu aduce nici un beneficiu economic organizației. Un împrumut pentru un individ este considerat de investiții numai fonduri emise în interes.
Conform Planului de conturi împrumuturi fără dobândă furnizate de entitatea fizică (în cazul în care debitorul nu este organizații a lucrătorilor) sunt reflectate în contul 76 «Decontări cu diferite debitori și creditori,» subconturi «calcule la credite.»
Postarea va arata astfel:
- C50 D76 (51) - reflectată în furnizarea de persoane fizice ale împrumutului din contul societății de decontare;
- D50 (51) K76 - reflectă rambursarea datoriei de către debitor.
Atunci când se eliberează credite fără dobândă angajaților organizației în loc de 76 de facturi pune 73 „Decontări cu personal pentru alte tranzacții“, a subcont 73-1 „Calcule la credite.“
În cazul în care organizația oferă persoanelor fizice, nu angajatul său, împrumutul cu dobândă, este folosit de 58 „Investiții“ sub-cont „credite“.
Aferente creditului observate în luna contabilitate. În cazul în care împrumutul devine un angajat al procentelor reflectate în contul de debit 73 în corespondență merge creditul contului 91 „Alte venituri și cheltuieli“ sub-cont „Alte venituri“.
Dobânda la împrumuturile primite de la o terță parte individuală, înregistrată în contul de debit 76 „Decontări cu debitori diverși creditori și“ în corespondență cu 91 de credit subcont „Alte venituri“.
Eliberarea creditului de la compania la angajat al organizației
Împrumut, organizație nubilă muncitorilor săi, trase încheierea unui acord bilateral. Pentru a ajunge la debitor ar trebui să scrie o cerere și să prezinte conducerii.
Într-o declarație, asigurați-vă că pentru a specifica scopul de a obține credite. Cel mai adesea, angajații primesc credite pentru construirea sau achiziționarea de locuințe, educație și alte nevoi.
Uneori, organizațiile necesită o garanție de participare a angajaților, care servește ca de obicei proprietatea. Aceste împrumuturi acordate în mod normal, un interes scăzut. Toate condițiile trebuie să fie clar enunțate în contract. Pentru evaluarea proprietății invita un membru al Biroului de inventariere tehnică.
Rambursarea datoriei în rate lunare egale, uneori, un angajator va deduce în mod automat bani din salarii. Pentru rambursarea anticipată a datoriei, nu sancțiuni nu sunt impuse, este de multe ori atunci când face împrumuturi la bănci.
Astfel, un împrumut de la o persoană juridică poate fi o soluție foarte eficientă. Preliminar, este necesar să se evalueze toate avantajele acestui tip de credit la împrumuturile bancare.
Cel mai important lucru - să urmeze elaborarea contractelor și să examineze cu atenție documentul pentru erori și inexactități.
Mai ales creditele la 18 ani sunt afișate pe pagină.