Sociologie și Psihologie de Management (in) - zpit - Vest in apropiere de Moscova, Institutul de Turism

Sociologie și Psihologie de Management (CM)

Scopul - este de a obtine elevilor (stagiari) cunoștințe teoretice și practice în domeniul psihologiei, șef al operațiunilor, achiziționarea abilităților inițiale de comunicare de afaceri eficiente, de auto-control și de auto-reglementare.

2. Ca urmare a studiului disciplinei un student trebuie să:
știu:

- caracteristicile psihologice ale activității administrative;
- caracteristicile psihologice ale managerului individuale și a operațiunilor sale;
- mecanisme de interacțiune într-un grup sau colectiv mic
- mecanisme de auto-control și samopegulyatsii.

• lucrul cu cărțile științifice, de reglementare, de referință;
• sinteza și utilizarea celor mai bune practici în domeniul managementului personalului.

3. Se introduce disciplina în procesul de învățare

Cursul este predat în conformitate cu starea de specialitate 062100 standardul „Managementul Resurselor Umane“ învățământului profesional superior. Acest curs este integrat în sistemul de umaniste și pentru a ajuta elevii să înțeleagă importanța factorului uman în procesul de producție.

4. Rezumatul secțiuni principale ale disciplinei

4 curs 7 semestru de învățare la distanță

Tema 1. Campania interdisciplinare pentru a studia sociologia și psihologia managementului

Tema 2 Structura și potențialul sistemelor personale

Tema 4 Istoria dezvoltării teoriei și practicii managementului

Tema 6 Organizarea Muncii ca sistem

Subiect 11 Controlul calității și a calității vieții

Conceptul de calitate a vieții. Formarea calității managementului vieții. Un studiu al calității performanței managementului și a calității vieții. satisfacție de locuri de muncă ca un indicator al calității vieții profesionale

Subiect 12 Identificarea caracteristicilor individuale ale persoanei în comportament organizațional

Identificarea caracteristicilor individuale în angajarea. Identificarea caracteristicilor individuale ale persoanei în procesul de comunicare și management

Subiect 13 Tehnologia de control ascuns

Frica ca un factor în persoana ascunsă a controlului. Nevoia și dispune de un control ascuns în organizație. mecanisme de manipulare
13.4. Manipulări în viața de afaceri. Protecție împotriva manipulării

Lista indicativă de întrebări pentru a compensa

7. periodica
(reviste de specialitate)

1. Managementul Resurselor Umane.
2. Personal.
3. Personal.
4. Personalul de service.
5. Repertoriul personalului.
6. managementul resurselor umane și a personalului întreprinderii.
7. Ghid de Resurse Umane.
8. Managementul Resurselor Umane.
9. Managementul și personal.