înregistrări ocuparea forței de muncă director eșantionul general
Efectuarea managerul de angajare este diferit de un angajat obișnuit. Din sfaturile noastre, vă va învăța cum să ia notițe în registrul de lucru CEO-ul și ce documente indică faptul ca un motiv, și că trebuie să fie luate în considerare atunci când acesta este plin.
De ce cap
Una dintre cele mai importante surse, inclusiv date privind istoricul ocupării forței de muncă, ocuparea forței de muncă de înregistrare vorbește director de model. Acesta este umplut diferit față de lucrătorii obișnuiți. Este necesar pentru calcularea corectă a vechimii și stabilirea cuantumului pensiei. Dar, înainte de a răspunde la întrebările pe scurt pe dispozitivul potrivit la poziția capului.
Cum să luați șefii
ocuparea forței de muncă Schema depinde de cantitatea fondatorilor de afaceri. În cazul în care creatorul este un om, el doar face o declarație în nume propriu. Atunci când proprietarii de câteva, fac dintr-un protocol sau de decizie. Acest document conține punctele de vedere ale tuturor părților interesate cu prezența obligatorie a semnăturilor lor. Procedura în continuare este după cum urmează:
Work-carte Director General: înregistrări de admitere
Pe prima pagină a face informații personale: nume complet data nașterii, statutul, nivelul de educație, ocupație și profesie. De asemenea, aveți grijă să notați data umplerii, a pus semnăturile părților și tipărirea întreprinderii.
O secțiune cu informații despre activitatea și postul este umplut după cum urmează (vezi. Tabelul).