Firm ca subiect al activității economice, probleme de marketing

Company (compania) - o organizație care este angajată în activitatea economică, industrială sau comercială, care acționează pe baza de auto-finanțare, auto-suficiență și de auto-guvernare, și determină activitățile sale, în conformitate cu misiunea și obiectivele sale.

De fapt, această definiție conține trei prevederi importante.

• Compania este întotdeauna implicat în activități comerciale. Nu contează dacă activitatea economică, industrială și comercială ca esență nu se schimbă.
• Compania are întotdeauna el însuși responsabil pentru consecințele acțiunilor lor și acțiunile angajaților săi. Cu alte cuvinte, firma în sine câștigă bani pentru afacerea lor. În cazul în care profitul este adus, este posibil să se plătească salariile și dividendele necesare, au posibilitatea de a continua producția, astfel încât există o firmă și vieți. Dar firma - este o întreprindere comercială, ci pentru că nimeni din partea nu va avea grijă de faptul că firma a continuat să existe. Atâta timp cât există fonduri pentru a continua activitatea, angajații doresc să o facă, iar compania este gata să ia aceste eforturi pe cont propriu, compania continuă să existe.
• Compania, ca orice organizație, are o „rațiunea de a fi“. În acest sens, conducerea numita misiune, ceea ce implică un anumit scop și particular. Dacă nu a existat nici o misiune, nici o organizație pur și simplu nu ar putea exista, deoarece toți membrii săi, mai devreme sau mai târziu „să fie dispersată“ în „colțuri“ sale. Misiune și obiective - este o altă componentă, asigurarea organizației, ceea ce face un singur întreg.

Company (societate) este un tip special de organizare, care, de regulă, formală și complicată. Noi explica ce este punctul făcut să investească în conceptul de formalitate / informalitate și simplitate / complexitate.

Organizațiile sunt formale și informale. Organizațiile informale formate în mod spontan, în contextul relațiilor umane dezordonate. De regulă, șeful organizației informale este o persoană care este recunoscută de toate sau majoritatea membrilor ca un lider.

Cu toate acestea, faptul că persoana este un lider, uneori, nu poate fi realizată de către membrii organizației: ei pur și simplu încredere în deciziile sale, asculta-l, nu întrebați despre natura otnoscheniya existente între ele și liderul.

Organizația formală - o companie care în mod deliberat creată de către utilizatori. În centrul acestor organizații este un acord. Organizația formală are un statut (sau orice alt document care delimitează responsabilitățile membrilor organizației).

Organizațiile formale pot fi împărțite în simple și complexe. Pur și simplu sa referit la organizarea, în care există doar un singur scop; la atingerea acestui obiectiv organizația poate înceta să mai existe organizații complexe, respectiv, au mai multe obiective. Din punct de vedere juridic al organizației - o entitate juridică.

O entitate juridică recunoscute organizațiile care au următoarele caracteristici:

• Ei au unele proprietăți care aparține numai lor;
• pot efectua în mod independent, funcțiile lor, adică, ei au independența organizațională;
• încheie acorduri (în raporturi juridice) în nume propriu și
• este răspunzător cu proprietatea lor pentru toate obligațiile și datoriile.

Astfel, o persoană juridică, fiind recunoscută ca atare, din perspectiva legii are o anumită proprietate, și are drepturile și obligațiile, și pot apărea în instanță în calitate de reclamant sau de pârât. Este clar că toate aceste caracteristici are nici un antreprenor privat. Prin urmare, o persoană juridică este un subiect cu drepturi depline al activității economice.

În ceea ce privește distribuția reală a funcțiilor, aceasta este definită prin lege și - uneori - ca actul constitutiv. Prin participarea la activitățile unei persoane juridice, fiecare organizație angajat acționează în numele său (deși, desigur, aceasta nu neagă responsabilitatea personală atunci când comite infracțiunea).

În România, există mai multe tipuri de organizații de afaceri.

Principalele dintre acestea sunt:

| Limited Liability Company, care este creat de către fondatori - persoane fizice sau

organizații. O trăsătură distinctivă a societăților comerciale pe acțiuni este că fondatorii lor nu sunt responsabili pentru obligațiile societății și suportă riscul pierderilor numai în conformitate cu cota sa în capitalul social;

| Companie de stoc, care este, de asemenea, creat de către fondatori. Fondatorii săi sunt acționari, fiecare dintre acestea reprezentând o anumită parte din capitalul social al companiei. Acționarii nu răspund pentru obligațiile societății și nu pot participa la activitățile sale (de exemplu, să primească un dividend - un procent din profiturile sale). societățile pe acțiuni sunt deschise și închise, acțiuni Closed Joint Stock Company se pot aplica numai pentru un număr limitat de persoane; acțiuni ale societății pe acțiuni deschise pot fi distribuite publicului larg;

| Întreprindere Unitar, care, spre deosebire de societățile cu răspundere limitată și societățile pe acțiuni, creată prin decizia organului de stat autorizat pe ea. Prin urmare, proprietatea aparținând întreprinderii nu poate fi decât în ​​stat sau proprietate municipală;

| Asociere, care pot fi create numai antreprenori oficial înregistrate sau persoane juridice. parteneriat economic complet diferite și parteneriat limitat.