Cum să se stabilească într-un nou loc de muncă 1

Primele zile de la locul de muncă - aceasta nu este linia de sosire, în cazul în care vă puteți relaxa și bucura de moment. Acum vine cel mai interesant și complex. De la modul în care se zarekomenduete depinde de munca în această companie, și întreaga cariera ca un întreg.

La intrarea într-un personal nou într-o mare măsură influențate de cultura corporativă. In unele companii, există prevederi speciale care precizează toate detaliile, până la asigurarea pentru profesori novice. Dar, dacă nu - nu vă faceți griji, să ia inițiativa ei înșiși. Odată ajuns în noua echipă, să încerce să se familiarizeze cu colegii. Pentru prima dată suficient să se prezinte și să cadă de acord cu privire la posibilitatea contactului în continuare, arată interes. Poate că astăzi ai nevoie de un sfat sau te-a cerut ajutorul. Amintiți-vă, profesionalism - aceasta este doar jumătate din bătălie. Cealaltă jumătate depinde de compatibilitatea psihologică. Dacă o persoană este fermecător, ușor în dialog, este posibil să se stabilească rapid relații pozitive cu colegii, castiga respect, scrie career.ru

În prima zi, trebuie să se familiarizeze cu reglementările interne ale societății, chiar dacă acestea nu sunt prezentate pentru toate pentru a vedea. În primul rând, pentru a afla despre ora de sosire și de plecare ori, pauze de fumat, masa de prânz. Nu uitați să carta sa într-o altă mănăstire nu merg. Chiar dacă standardele adoptate într-un colectiv pe care ceva nu le place, nu încercați să-și modifice toate felul lui. Principalul lucru acum - un simț al proporției.

Încercați să dau seama cine, cât de mult, și după ce criterii vor evalua rezultatele activităților dumneavoastră. Nu uita despre acești oameni și să le ajute să vadă rezultatele muncii tale. Face un plan de acțiune pentru următoarele câteva zile, să definească obiectivele și prioritățile.

Primele câteva zile nu se poate încărca și mai ales nu necesită întotdeauna ceva de făcut. Dar nu se relaxeze. Amintiți-vă că în tot acest timp ce vizionați, estimați. Șeful formează impresia că o pereche de luni, va conduce la o decizie de a vă menține la locul de muncă sau de a găsi un angajat adecvat.

Recomandat să apară la biroul de zece minute înainte de începerea zilei de lucru oficiale. Astfel, vei face o impresie bună și de a asigura împotriva întârzierilor datorate blocajele de trafic și alte probleme similare. Uita-te la garderoba ta. Chiar dacă societatea este stilul informal permis de rochie, ar trebui să arate întotdeauna curat și să supraviețuiască. Pentru prima dată, veți întâlni o mulțime de oameni, și, probabil, va avea doar o singura sansa de a face o impresie bună. Nu este necesar să-i spun tot felul de barfe de la locul de muncă anterior: colegii și superiorii ar trebui să vadă în tine un angajat loial. Și încă un detaliu important - dacă ceva nu a mers cum era de așteptat de tine, în orice caz, nu se încadrează în depresie și nu pentru a ascunde erori. erori minore pot răspunde gafa mare în viitor, deci este corect să vă recunoaște eșecul abătut, și oferă imediat opțiuni pentru căile de atac.

Ne-ar dori să vă avertizeze înainte de euforie. Desigur, la un nou loc de muncă se așteaptă întotdeauna doar schimbarea curcubeu, dar chiar și aici există capcane. Pregătiți-vă să fie faptul că nu toată lumea va fi așteaptă cu nerăbdare să apăreți în cadrul companiei. Toată lumea are propria afacere, pentru unii - aveți un concurent în această luptă eternă pentru un loc sub soare.

Rețineți că locul de muncă a văzut mulți solicitanți de locuri de muncă după ce contractul este semnat și nici o cale de întoarcere. Păcat. Pentru că este un singur lucru - o sală de conferințe sau o cameră superioară, în cazul în care ai vorbit, și cu totul alta - la biroul de lucru. Uneori se întâmplă ca în „față“ a biroului - renovarea și angajații obișnuiți înghesuiți în dulapuri mici, rapoarte rdwmedia.ru

Chiar dacă vă mutați într-o poziție complet identică, pregătiți-vă pentru ceea ce va trebui să facă ceva și nu chiar nu destul ca și în serviciul său anterior. În fiecare companie - are propriile sale specifice. De la elaborarea unui document simplu și se încheie în declarații Cuvîntul de înregistrare.

În cele din urmă, programul de lucru. Desigur, plus-minus, ziua de lucru pentru toți începe în același timp, dar există diferite opțiuni. Să presupunem că, pe hârtie veche pe care a trebuit să vină la zece, iar șase seara sunteți deja fericit rândul său, de pe calculator. Este posibil ca, în noua companie va fi de procesare, locuri de muncă papură la sfârșit de săptămână și excursii bruște.

Pe scurt, să fie realist, să învețe dinainte ce să se aștepte la noua locatie, pentru a evita surprizele neplăcute. Și vei reuși!