Cum să crească un lider campioni și mic geniu

Cum să crească un lider? Aceasta a fost întrebarea adresată de mame din întreaga lume, și, desigur, papa, de asemenea. Dar aici e în cazul în care pentru a găsi răspunsul corect la această întrebare? Cum să crească un lider, fără a aduce atingere adevărata natură a copilului?

De la o vârstă fragedă este deja clar ce anume proprietățile copilului dumneavoastră, și cum să crească un lider, dacă el nu are absolut nici un instincte de conducere? De fapt, răspunsul la această întrebare ar trebui să se acorde mame lideri, oameni care au atins deja un succes considerabil în viață. Dar liderii de mica mama amintesc exact cum au făcut-o ridica un lider. Sau lăsat-le pe toate în mod natural, fără efort - ca întotdeauna place să inventeze o femeie, sau pentru a infrumuseta geniul copilului său.

Dar este doar pentru a ridica un lider cu adevărat? Bineînțeles că nu. Mai ales în cazul în care copilul nu este observat instincte de conducere. Dar acest lucru nu înseamnă că nu poate fi un lider! Părinții pur și simplu trebuie să înțeleagă că să crească și să cultive un lider - nu este o chestiune simplă. Este nevoie de răbdare, atenție, și abordarea nuanțată a psihologiei.

Ar trebui să vă reamintesc că abilitățile de conducere nu poate suporta presiunea? Ai văzut vreodată un lider al Executivului? Cu greu, dacă era un adevărat lider, nu a pus pe cineva pe trage. Deci, părinții trebuie să înțeleagă - cum să ridice un lider, poruncindu-le la dreapta și la stânga și prin limitarea voința copilului? Nimic. În cazul în care educația este de un astfel de caracter - presiune constantă, țipete, amenințări, bătăi, recunoscute în mod necondiționat doar un aviz, și nu punctele de vedere ale copilului, egoismul pronunțat, nu se poate aduce în el aptitudinile de conducere. Și chiar mai mult pentru a hrăni frumos artist asuprite. Amintiți-vă că copiii iau tac lor de la părinții lor, în primul rând.

Cum să crească un lider? Încrederea.

Desigur, încrederea joacă un rol foarte important în formarea caracterului unui copil. Persoana Confident este obligat să devină un lider, chiar și în nici un caz. El va, fără îndoială, el are dreptate, iar el nu a fost în măsură să „zagnobit“ colegii, colegi de serviciu sau superiori - el va merge cu siguranță prin viață, nu în ciuda a tot. Dar încrederea este inerentă atât de mulți oameni, și, uneori, du-te la extreme, devenind încrezător în prostia lor.

Cum să crească un lider? Setea de cunoaștere și de bun simț.

Și acum merită să ne amintim despre o altă proprietate inerentă în adevăratul lider - o sete de cunoaștere și de bun simț. S-ar părea, de ce vorbim doar despre cele două proprietăți? Pentru că ei sunt uniți, unul completează celălalt. Fără o înțelegere a acestor două trăsături nu vom da un răspuns la întrebarea cum să crească lider.

Bunul simț, atunci când liderul educației este o necesitate, astfel încât copilul să nu crească prea încrezător în sine, în caz contrar acesta va fi numit tiranie.

Cum să crească un lider? Diplomație.

Este important să învețe un copil să asculte opiniile altora, și nu fac haz de el, chiar dacă acest punct de vedere este radical diferită de propria sa personală - acest lider de calificare numit diplomație. Desigur, cum să crească lider, astfel încât nu este diplomația continuă și ascultarea altora? Lucrarea este foarte dificilă, copilul trebuie doar să respecte opinia altor oameni, dar nu să-l ia pentru propria lui - el trebuie să aibă propria sa opinie.

Cum să crească un lider? Concluzii.

După cum puteți vedea, nu este atât de ușor să aducă lider. Avem nevoie de a dezvolta calități multiple ale unui copil: încrederea în sine, exercitarea de cunoștințe și de bun simț, diplomație. Pentru a combina toate aceste trei calități împreună în părți egale, este de dorit - acesta este obiectivul pentru mame si tati ale liderului viitorului. Pentru ca toate numai aceste calități nu creează o personalitate cu drepturi depline lider.