Cum de a gestiona oameni prin voce, astro7

Comunicare, negociere, prezentare - toate acestea sunt parte integrantă din viața fiecăruia. Dacă doriți pentru a atinge succesul în viață, trebuie să învețe să gestioneze persoanele cu vocea ta.

Nu este nici un secret faptul că mulți vorbitori calificați stăpânit vocea lui atât de bine încât să poată intra într-o transă și motiva la acțiune grupuri mari de oameni. De ce vocea unei persoane operează magnetic, cealaltă - mai convingătoare, iar al treilea - dezgustător?

Ce impresie asupra interlocutorului un ton diferit al vocii?

Voce - cartea de vizită a unei persoane, motiv pentru care o serie de țări europene, la codul de acces în condiții de siguranță este programat la vocea proprietarului său. Psihologii au identificat Mondiale experimentat un model, ce impresie produc diferite de frecvență și tonul vocii la conversație. Apelurile și voce pițigăiată. Acesta este asociat cu energie, lipsa de experiență, de tineret. Proprietarul acestui voce nu inspiră încredere, provocând o persoană un sentiment de disconfort. Ca o regulă, un astfel de ton au personalitate isteric și dezechilibrată. Cu cât tonul, poziția inferioară. Unele femei mature schimba în mod deliberat vocea lor la un nivel ridicat și strident, să apară mai tineri și flirtând, dar duce doar la iritarea de interlocutor. Un ton scăzut al vocii. Ea inspiră încredere, exprimă auto-suficiență sexualitatea. Comunicarea cu o persoană cu un ton scăzut al vocii, îl asociază percep ca un interlocutor cu experiență, cunoștințe și de încredere.

Ce face schimbările în tonul vocii și intonația într-o conversație?

- Adâncirea tonul vocii arată o simpatie puternică pentru cealaltă parte, precum și cel al interlocutorului doresc în ceva pentru a convinge. - intonație interogativă pentru a vorbi despre insecuritate umană. - ton moale și scăzut de voce, calma înseamnă că la el încearcă să împingă mental în timpul conversației. - Creșterea tonul și intonația da panică și furie. Experți în psihologia ezoterică preda pacientii lor capacitatea de a nu ceda la manipulare și de a inocula în ele cu abilități de voce și discursul său în funcție de situație.

Acesta caracterizează stilul uman al discursului său?

Într-un discurs, o mulțime de pauze și interjecții. Prezent în oameni iresponsabili, indecis, tembelism. Discursul este prezent și abundența de rotații negative, număr mare de particule negative. Acest lucru conferă persoanei care vrea să scape de problemele vieții și negativitate, o astfel de persoană are o mulțime de îndoieli și contradicții. Cuvintele pe care o persoană folosește în timpul actului sexual, au o putere enormă: unele cuvinte pot evoca emoții pozitive, celelalte - negativ, iar altele - pentru a genera asociații interlocutor cu experiența anterioară. Aflați cum să utilizați de expresie se transformă, puteți încuraja adversarul la pașii necesari pentru tine.

Cum de a încuraja oamenii la anumite acțiuni prin vorbire?

Care sunt cuvintele interlocutorului provoca reacție respingătoare? Introduceți cuvintele „nu ar trebui“, „ar trebui“, „nu se poate“, „nu ar trebui“, „ar trebui.“ În procesul de a găsi o relație de dragoste nu ar trebui să folosească generalizari, cum ar fi „toate“, „nu“, „nimic“, „de obicei“, „fiecare“, „întotdeauna“, „niciodată“. Cuvintele „pune presiune“ asupra sursei, care permite nici o excepție atunci când luarea deciziilor. Dacă doriți să confunde interlocutor și pentru a evita problemele cu mâna, care ar trebui să fie utilizate într-o conversație substantive și verbe non-specifice, utilizând un număr mare de actualizări. De exemplu, „Nu mă vezi cu un tip în bar, unde am sarbatorit ziua mea, îți amintești? Noi știm de când aveam 18 ani, el este familiarizat cu care am stat 5 ani la un birou de universitate, el a dat o dată prietena mea un imens buchet de 17 crini roz in pachetul de design luminos, legat cu panglica de aur. " După un astfel de mesaj este lăsat în întrebările interlocutor, iar dialogul este încheiată. Dacă doriți să captiveze conversația umană, ar trebui să utilizați sugestiile în vocea pasivă. De exemplu, fraza „Sunt obosit“, induce o altă persoană să se angajeze într-un dialog, provocând o întrebare firească: „Ce mai obosit?“, „Cât de mult obosit?“. Dacă doriți să încurajeze în sine interes uman persoanei, să-l facă empatiza cu situația. Acest lucru se poate realiza prin următoarele aspecte, subliniind problema lui: „Cum ai face asta?“, „Cum ai știut?“ „Și ce concluzii ai fi făcut“ „Și ce te-ai aștepta după asta?“?. Aceste întrebări vor face interlocutorul pentru a înțelege semnificația problemei tale, și să-l facă parte la evenimentele din viața ta. După aceste răspunsuri „el s-ar fi făcut,“ persoana are un interes în împrejurările vieții tale, și că stimulează interesul în comunicarea ulterioară.