Clasificarea APF și OPF

Prin natura acțiunii, toate APF și OPF sunt împărțite în:

Factori 1.Physical - părțile mobile ale mecanismelor de mașini aeroznyh prezența gazelor nocive, radiațiile, câmpurile electromagnetice, electricitatea statică, zgomot, vibrații, temperaturi extreme.

2. Factorii biologici - microorganisme diferite, virusuri, fungi și microorganisme (plante)

3. Factori psihofiziologice - activitatea fizica, neuropsihiatrice si surmenajului mentale, monotonia muncii, suprasarcină emoțională.

4. Factori chimici - toxic în insule, solvenți, benzen, acetonă și alte substanțe chimice de uz casnic și medicamente ..

Accident (NA) în producția - este cazul expunerii BPA asupra lucrătorilor, în exercitarea atribuțiilor de serviciu. NA este înregistrată, în cazul în care aceasta a dus la o pierdere a capacității de a lucra cel puțin o zi de lucru.

Bolile profesionale (PP) - este o boală acută sau cronică cauzată de impact VPF (intoxicații toxice, bronșită, boală zgomot etc.).

Pentru lucrătorii de catering răceli frecvente, varice, boala oaselor și articulațiilor.

Nociv în cantitate - este, prin aceea că, atunci când intră în contact cu corpul uman poate provoca leziuni la locul de muncă, PP sau variații ale stării de sănătate.

Cauzele leziuni și PP în producție:

1. Din motive tehnice - pot fi defecte de proiectare de mașini, scule, dispozitive sau defecțiuni; nici imperfecțiune, defectarea protectoare, blocarea, dispozitive de aerisire dispărând sau împământare electrică. plante, scurgeri de lichide otrăvitoare, gaze prin conducte nu compusi de densitate, furtunuri și altele.

4. Din motive psiho-fiziologice - monotonie, de mare intensitate a muncii, disparitatea caracteristici anatomice și fiziologice și psihologice.

5. Din motive subiective - este o lipsă de disciplină personală angajatului, nu urmând instrucțiunile de pe VT, fiind într-o stare de ebrietate alcoolică și narcotice, într-o stare morbidă, și altele.

6. Din motive economice - dorința de a lucra pentru a asigura un randament ridicat și un salariu la neglijarea și lipsa de finanțare pentru îmbunătățirea condițiilor de muncă și altele.