Bolnav plată unică mama, 2018

Bine ai venit! Sunt o mamă singură. Copil de 3 ani. Lucrez pentru un an. Reenok de multe ori bolnav. Am auzit că angajatorul trebuie să vyplachivt 100% din salariu. Vă rugăm să k0nkretnee. 1. În cazul în care copilul este într-un tratament ambulatoriu, în care suma plătită concediu medical? 2. În cazul în care copilul se află în spital, în ce sumă plătită în concediu medical?

3. Câte zile pe an plătit concediu medical pentru îngrijirea copilului?

Întrebarea se referă la orașul Kaliningrad

Nadezhda Fedorova (consultare comandă)

- persoana asigurată cu perioada de asigurare de 8 ani sau mai mult - 100% din veniturile medii;

- persoana asigurată cu perioada de asigurare de la 5 la 8 ani - 80% din veniturile medii;

- persoana asigurată cu perioada de asigurare de până la 5 ani - 60% din veniturile medii.

Manual de incapacitate temporară de muncă, atunci când este necesar de îngrijire a copilului bolnav plătite:

- tratamentul ambulatoriu al copiilor - in primele 10 zile din cuantumul stabilit în funcție de durata perioadei de asigurare a persoanei asigurate, pentru următoarele câteva zile, în valoare de 50% din venitul mediu;

- atunci când spitalizarea copilului - din cuantumul stabilit în funcție de durata perioadei de asigurare a persoanei asigurate.

Persoana asigurată cu perioada de asigurare mai mică de 6 luni de beneficii temporare de invaliditate se plătește într-o cantitate care nu depășește o lună calendaristică pentru o completă a salariului minim stabilit prin lege federală.

documente:

1. În cazul în care un copil este tratat pe o baza in ambulatoriu (de exemplu, la domiciliu), primele 10 de zile de concediu medical, în funcție de experiența dumneavoastră de asigurare. Toate celelalte zile vor fi plătite în mărime de 50% din venitul mediu.

2. Atunci când se tratează un pacient (atunci când copilul este în spital), marimea spital va depinde de serviciul de pensii.

- 8 ani sau mai mult - 100% din salariul mediu

- de la 5 la 8 ani - 80% din veniturile medii

- mai puțin de 5 ani - 60% din venitul mediu

Salariul mediu se calculează pe baza celor două apariția anterioară a anilor calendaristici evenimentului asigurat.

Având în vedere că înainte de a pleca la muncă ați fost în concediu de maternitate sau concediu pentru îngrijirea unui copil, dreptul de a scrie angajatorului o declarație a înlocuirii unuia din perioada în care se lasă să se BIR și copilul precedent ani calendaristici de îngrijire (sau două sau a) - cu condiția ca acest lucru va duce la o creștere de beneficii.

3. În cazul îngrijirii unui copil bolnav în vârstă de 7 ani - spitalul se eliberează pentru întreaga perioadă de tratament al copilului ca o procedura de ambulatoriu sau co-gazdă cu copilul într-o instituție medicală în acordarea de asistență medicală pentru el într-un spital, dar nu mai mult de 60 de zile calendaristice an calendaristic pentru toate cazurile de îngrijirea acestui copil, iar în cazul bolilor copilului incluse în lista bolilor definite de către autoritatea executivă federală responsabilă pentru elaborarea și punerea în aplicare naționale oh politica și reglementarea legală în domeniul asistenței medicale, nu mai mult de 90 de zile calendaristice pe an calendaristic pentru toate cazurile de îngrijire pentru acest copil în legătură cu boala respectivă.

Biografie:

Gafarov Rashid

Comanda consultanță juridică

Subiecte avocat:

Biografie:

PPT.RU - Putere. Dreapta. Impozite. afaceri