Birocrația ca un grup social, referatelor libere, eseuri și disertații
Poate cea mai dificilă problemă de luptă practică împotriva birocrat birocrației este de a se distinge de masa de oficiali de manageri. [S.517]
Acuzația birocrației necesită dovezi puternice. Acest lucru este deosebit de important în condițiile de reformare a tuturor sferelor vieții publice a țării noastre, atunci când dispar vechi, și noua structură de management.
Punctul de plecare în discuțiile despre „fața unui birocrat“ ar trebui, aparent, să fie o situație care birocratul nu există în formă pură, în „substanță absolut“ lui Orice combină de manager (desigur, în diferite proporții) două funcții: rațional funcţia de control și o antiupravleniya funcție birocratică.
Se pare că semnul cel mai de încredere al unui birocrat - un nivel scăzut de eficiență socială a operațiunilor sale. Deoarece înlocuirea interesului public, eficiența muncii corporativă cade ofițer, au făcut valori mai mici de utilizare după cum este necesar pentru deciziile de management al societății. În același timp, birocrația caută să subjuge complet întrebări de ordine mijloacelor de producție, deoarece aceasta este principala condiție pentru punerea în aplicare a funcției de putere în societate. Cu toate acestea, funcția alienantă a oamenilor muncii, birocrația în vigoare a iraționalității lumii în care trăiește, nu poate deveni un adevărat maestru al mijloacelor de producție. Există proasta gestionare, eficiența producției sociale scade. Acesta este un semn sigur de distorsiuni birocratice în gestionarea
Având funcție de dispoziție asupra bunurilor din realitățile existenței sale, a vieții economice, birocrația face proces de afaceri practic imposibil de gestionat. Acest lucru provoacă apariția și dezvoltarea unor mecanisme de compensare paralele economice [s.518] de control, de multe ori birocrația incontrolabil ocupând treptat nișa politică în societate. De obicei, este posibil să se facă economia informală, în cazul în care cea mai mare activitate în lupta pentru mijloacele de producție este însoțită, de regulă, o criză a sistemului birocratic
Structuri de management de răspundere legată diferitele sale unități în raport cu fiecare parte, este responsabilitatea birocrației - birocrația responsabilă una de alta. Managementul în interes public implică o responsabilitate oficială pentru societate. managementul birocratic este, după cum arată experiența, se caracterizează printr-o lipsă de responsabilitate față de societate.
Ca o regulă, dezvoltarea unor institute de management birocratice formează mecanismele sofisticate de iresponsabilitate. Aici puteri și sputtering, nenumărate vedere, aprobari, ca rezultat direct al transformării oricărui lucrător, chiar și la cel mai înalt rang în sclav ascultător. În aceste condiții, interesele oficiale sunt mai puțin și mai puțin dependentă de evaluarea și responsabilitatea publică, precum și într-o societate devin iresponsabilitate pe scară largă, formalismul, administrare, „infailibilitate“ a potența birocrat de astfel de management ghidat în primul rând numai de legile interne de funcționare a dispozitivului, departe de viața reală. Birocrația însuși scopul final consideră.
Ca urmare, procesele interne de control în circuit închis, izolarea birocrat și structurilor de conducere în viața publică este aprobat îngustime departamental, protecția personală, luare de mită.
Elaborarea celor de mai sus, se pare, puteți selecta „forțată“ (numit uneori paternalistă) și birocrația „conștientă“.
birocrația forțată formată împotriva voinței unui anumit angajat-manager în cazul în care există deficiențe conceptuale în sistemul de control în sine. Fiind parte dintr-un astfel de manager de sistem, sincer care doresc să beneficieze nu se poate face acest lucru, chiar dacă un specialist cu înaltă calificare. O astfel de situație determină tragedia situației pentru [s.519] o mare parte a lucrătorilor de control din țara noastră. birocrația conștientă apare pe baza intereselor specifice ale birocrației. mass-media sale știu ce fac ei și să facă astăzi o forță formidabilă, bine organizat. Aceasta este de fapt birocrația, ale căror activități sunt, în orice moment și toate popoarele au un impact devastator asupra societății.
Astfel, birocrația - aceasta este o fibră închisă specială a persoanelor care se opun societatea ocupă o poziție privilegiată, specializată în gestionarea și monopolizând să pună în aplicare interesele lor corporative funcții ale puterii în societate.