angajați guvernamentali ca subiecte de drept administrativ

Pentru funcționarii publici sunt cetățeni care lucrează în organizațiile publice implicate în poziția lor în cadrul procedurii stabilite, dotate cu funcționarii corespunzătoare ale autorității, care acționează în numele și în contul statului pentru punerea în practică a sarcinilor și funcțiilor sale, cu unele cu plată.

În funcție de caracteristicile statutului juridic al funcționarilor publici pot fi împărțite în diferite tipuri. În primul rând, sunt alocate angajaților:

· Întreprinderile de stat, instituții și organizații.

În funcție de natura autorității, definirea rolului funcționarilor publici în implementarea funcțiilor publice de putere. Acestea sunt împărțite în:

1. Funcționari;

2. compoziția operațională (se numește, de asemenea, compoziția funcțională);

3. Personalul de sprijin.

Statutul juridic al unui funcționar public este caracterizat prin drepturi, taxe, stimulente, garanții și responsabilitate.

În conformitate cu legislația Republicii Belarus funcționarii publici au dreptul la:

· Să solicite forma scrisă conținutul și domeniul de aplicare al autorității și stabilirea unor condiții adecvate pentru punerea în aplicare a acestora;

· Cerere și de a primi atunci când se datorează mai jos de la organele de stat, asociații publice, întreprinderi, instituții și organizații informațiile necesare pentru îndeplinirea îndatoririlor oficiale;

· Califică-te pentru o promovare sau o creștere a salariului pe baza calificărilor și atitudinea la îndatoririle oficiale;

· Apăra drepturile și interesele legitime ale autorităților de stat relevante sau instanța de judecată;

· Uniuni Forma comerciale;

· Să demisioneze, în conformitate cu legislația.

Pe funcționarul public are următoarele responsabilități:

· Efectuarea atribuțiilor funcționale în limitele competențelor care le sunt conferite de legislația din Belarus;

· Să respecte legile și reglementările în vigoare;

· Pentru a efectua ordine și instrucțiuni ale liderilor emise în limitele competenței lor;

· Pentru a menține stat, oficial și alte secrete protejate prin lege, inclusiv după-service în aparatul de stat;

· Pentru a menține confidențialitatea care rezultă din informațiile taxei care afectează viața privată și demnitatea cetățenilor, și nu le cere să furnizeze astfel de informații, cu excepția cazurilor prevăzute de lege;

· Menținerea calificat pentru taxe eficiente;

· Să respecte normele de etică profesională, și altele.

Funcționarii publici nu au dreptul la:

1) să facă afaceri în persoană sau prin procură;

2) să participe personal sau prin intermediul reprezentanților autorizați în gestionarea unei organizații comerciale;
3) dețin alte gosdolzhnosti, cu excepția situațiilor prevăzute de lege;

4) să participe la greve;

5) angajate în timpul orelor de lucru în alte activități plătite, activități, cu excepția celei didactice, practici științifice, culturale, artistice, medicale;

6) să se folosească de poziția sa oficială, în interesul partidelor politice, organizațiilor religioase;

7) efectuează munca în condiții de combinare, în plus față de lucru organizațiilor de stat;

8) Ia bunuri (cadouri) sau alte beneficii, cu excepția suveniruri, nu mai mari de 5 BV;

9) Utilizarea in afara serviciului înseamnă a sistemelor logistice și financiare și de informare;

10) au conturi în bănci străine;

11) să fie luate fără acordul acordă președintelui în țări străine.