Un ordin interzicerea fumatului în întreprindere
Știri de subiect
Comanda interzicerea fumatului-a fost recent document administrativ destul de popular în multe organizații. Care a fost baza pentru emiterea ordinelor fără fum de tutun și ce informații ar trebui să fie incluse în solicitarea unui astfel de angajator, a descrie în acest articol.
Cadrul legislativ privind interzicerea fumatului în locurile publice și organizații
În ciuda faptului că anterior au existat restricții privind fumatul în locurile publice, ca urmare a normelor de salubrizare și de incendiu de siguranță, reglementările de securitate și sănătate la locul de muncă, Legea a stabilit unele inovații în acest domeniu, precum și sistematizate fostele cerințe. De exemplu, fumatul în unele locuri publice este interzis (Sec. 1, Art. 12 din Legea). De exemplu, interzicerea zonelor de atingere și facilități:
- instituțiile de învățământ;
- facilități de sănătate;
- camere, în cazul în care sunt organele puterii de stat și sotssluzhby.
Cu toate acestea, proprietarii spațiilor se acordă dreptul de a organiza zone speciale pentru fumat (Sec. 2, art. 12 din Legea).
ATENȚIE! În cazul în care angajatorul este proprietarul locului nu este, atunci problema de auto-organizare kurilok el nu poate rezolva - va trebui să contacteze proprietarul bunului.
Astfel, în ceea ce privește fumatul în compania angajatorul are două opțiuni: interzicerea fumatului în toate companiile sau refuza să facă peste tot, cu excepția zonelor special amenajate. Acesta a emis un ordin de voință specială a angajatorului.
Exemplu Pentru interzicerea fumatului în întreprindere
Forma comună a ordinului de interzicere a fumatului în organizațiile statutare nu sunt disponibile, ceea ce înseamnă că angajatorii fac o astfel de ordine pe cont propriu, bazat pe practica de management al documentelor de resurse umane și forme de documentare, stabilite la întreprindere. In mod traditional un ordin interzicerea fumatului include următoarele informații:
Astfel, dificultățile în dezvoltarea ordinului menționat mai sus ar trebui să apară. Punctul principal, care este necesară pentru a determina: dacă a impus o interdicție totală a fumatului sau este permis fumatul în locuri special amenajate. Exemplu Pentru interzicerea fumatului in companie pot fi găsite pe site-ul nostru și de a folosi ca un ajutor practic.
Descărcați formularul de comandă