Teploenergomontazh comentarii despre angajator și angajat opiniile despre aceasta firma:

activități ale SA APF logicii 1989 de profilare. Acesta este dezvoltarea și fabricarea de dispozitive și sisteme de contabilizare a energiei comerciale și de energie pentru a aborda în mod cuprinzător sarcinile de economisire a energiei.

Programul de dezvoltare de noi tehnologii, implementat pe o firmă, concepută pentru satisfacția maximă în contabilitate înseamnă atât furnizorii și consumatorii de toate tipurile utilizate în practica de energie: apă caldă și abur, energie electrică, gaze naturale industriale și diverse, și amestecuri de hidrocarburi utilizate în industria de prelucrare a gazelor.

Calculator seria SPT, corectorilor și consumul de gaze naturale GNL tehnice, acumulatori de energie electrică și SPE de energie, contoare de energie termică și sisteme de măsurare a gazelor naturale seria LOGIC contabile sunt utilizate în toate regiunile industriale din România și țările CSI. Aceste mijloace sunt componente pentru construirea de obiect configurabile sistem de măsurare LOGIC, înregistrat în Registrul de stat și care are un certificat de omologare de tip.

gamă extinsă de instrumente de produse autonome (non-volatilă) și seria multi-funcțional de dispozitive bazate pe a patra, a cincea și a șasea generații diferite preț optim și de înaltă calitate și fiabilitate, oferă consumatorilor o gamă de echipamente în funcție de instalațiile electrice de energie. Toate dispozitivele de măsurare fabricate de organisme certificate Rostechregulirovanie și Rostekhnadzor, pe a fi dispozitive eliberate au primit declarația de conformitate cu reglementările tehnice ale uniunii vamale. Împreună cu reprezentanții regionali au asigurat certificarea produselor companiei în țările CSI.

Timp de 25 de ani, compania a crescut de la un local, într-o mare corporație, cu o structură dezvoltată românească nu numai prin dezvoltarea și producția de masă de hardware și software pentru contabilitate de energie, dar, de asemenea, o gamă completă de lucrări și servicii conexe din România și țările vecine.

Marcă comună instalare, service si gama de consumabile (inclusiv puncte termice modulare) sunt realizate de structuri specializate corporative: SA „Teploenergomontazh“, SRL „EnergoMontazh“ Iao „Komplektenergouchet“ consorțiu LOGIC-Teploenergomontazh.

Rețeaua regională de serviciu. care cuprinde mai mult de 160 de centre autorizate, asigură livrarea producției companiei, proiectarea, instalarea și punerea în funcțiune până la livrarea obiectelor „la cheie“ și de servicii, inclusiv monitorizarea în timp real a conexiunii modemului și expedierea. Astăzi, toți utilizatorii, indiferent de locație sunt în măsură să cumpere produse ale companiei în regiunea sa, prin centrele de licențiere și să ofere servicii profesionale.

Pentru a asigura o cerere tot mai mare pentru produsele noastre a crea producția regională suplimentară în Urali, Siberia și Belarus.

Mare contribuție APF LOGIC contribuie la dezvoltarea potențialului științific și tehnic a industriei. centre de servicii de specialiști din toate regiunile din România și țările CSI sunt instruiți sistematic în firmă. În plus, pe o bază trimestrială de peste 20 de ani, sesiuni de training pentru personalul tehnic al organizațiilor care utilizează sau intenționează să le utilizeze companii de software și hardware, cu participarea specialisti de conducere ale SA APF LOGIC, structuri corporative specializate, șefi de centre de acordare a licențelor regionale ale SA „TGC-1“ și SUE „TEK SPb“ .products expuse în mod constant atât în ​​compania noastră, precum și reprezentanți regionali și diplomele acordate la expoziții internaționale din București, Moscova, Ekaterinburg, Novosibirsk, în lgograde și multe alte orașe din România și țările CSI.

APF LOGIC publică periodic articole științifice și tehnice în publicații de specialitate și de referință, materiale de seminarii și conferințe.

Succesul LOGIC APF este de inovare constantă, relații pe termen lung cu partenerii regionali și profesionalism.

Am lucrat ca inginer. Lucrarea nu este ușor, tot timpul la instalațiile, tot timpul la subsol, în cazul în care sunt construite unități de măsură.

înaltă responsabilitate, toate perioadele de timp spate în spate.

Multe coordonare cu clientul, și electricieni și lăcătuși nu se relaxeze noastre.

Am plecat. deoarece Am găsit de lucru mai aproape de casă și mai puține călătorii.

Grupul a fost de sex masculin, serios, cu toate că nu de multe ori văzut, toate sunt pe obiecte.

Sezonul de mare, lucru de primăvară nu a fost mult, iar în toamna și la sfârșitul anului o obstrucție solidă.

Am lucrat în această companie timp de trei ani, aproape imediat după absolvire.

Ea a lucrat în departamentul de design, un foarte tânăr și prietenos.

Am câștigat o experiență neprețuită hands-on în proiectarea.

Mulți au călătorit la inspecția de obiecte, multe el însuși proiectat.

A urmat cursuri de perfecționare.

A trebuit să plece din motive familiale.

Cred că există un loc minunat pentru tineri profesioniști.

Uneori a fost o mulțime de muncă a trebuit să fie amânată, deși este plătit.

Poticnit pe acest site, de asemenea, am decis să scrie.

Am lucrat în această companie când era încă în Strikes zona, atunci era mai convenabil, chiar vizavi de Narva de metrou.

Apoi, compania sa extins, sa mutat la Bypass, prea aproape, în principiu, dar eu sunt un cetățean încă departe de a merge, așa că atunci când am găsit un loc de muncă în lumea civilă, a dispărut.

Dar îmi amintesc toate lucrurile bune.

Oamenii de lucru diferit, dar, în general, foarte profesionist, iar compania are aproximativ 20 de ani, probabil.

Toate zilele de naștere foarte prietenos, sărbătorită împreună, Nikitin fiecare personal felicitat.

De fapt, au existat unele conflicte au fost, dar astfel de lucrători.

Îmi amintesc cu Kovalev jurat de mult, dar acum nu-mi amintesc din cauza a ceea ce, omul este normal, doar o armată de piatră.

Am cinat la cafenea în apropiere de metrou, a fost recent aproape, închis.

Acum, compania pare a fi puternic gazelki extins recent vazut cu logo-ul de pe strada, bine, subiect de contabilitate este acum în creștere.

Eu lucrez în această companie de mai mulți ani. Echipa este prietenos, sunt profesioniști în domeniul lor. Pe intreaga companie intr-unul din primele locuri din zona lor. Așa că nu intenționează să schimbe locul de muncă.

Departamentul nostru este de aproape toate de sex masculin, fotbal, pescuit împreună.

Dacă cineva are o zi de naștere, de obicei este aplicată plăcinte din Stolle.

In zilele de joi vom merge să joace volei, firma are camera alăturată, puteți încă dori acum fotbal, dar eu nu merg, nici un moment, o mulțime de muncă.

Am transporta la pachet, magazin în frigider, încălzit în cuptorul cu microunde, pentru mine este mai bine decât în ​​cantine.

Pro formare. Mă duc în mod regulat la cursuri în specialitatea respectivă. Pe lângă LOGIC desfășoară de câteva ori pe an, gratuit seminarii de formare.

S-ar putea crede că persoanele în vârstă - nu oameni care nu sunt experți, nu profesioniști.

În industria noastră, persoanele în vârstă destul, nu îl voi putea nega, nu numai în compania noastră.

Dar ei nu se schimba de locuri de muncă la fel de des ca și tinerii, acestea sunt fiabile.

Ei știu foarte multe despre munca lor, împărtăși cunoștințele lor cu tinerii.

Pentru ei, cel mai important salariu stabil, ore de lucru, asigurare medicală voluntară fixă.

Și două evenimente corporative un an este de ajuns, de asemenea, vom lucra aici. nu este distractiv.

Da, tinerii, uneori, du-te la alte locuri, ei bine, se vorbește la nivelul înalt al companiei noastre, deoarece personalul nostru încearcă să ademenească.