Reguli de conduită la nivel corporativ 1

petrecere corporate - o vacanță în care toți angajații au devenit aproape cei mai buni prieteni. Cu toate acestea, acest lucru nu se întâmplă întotdeauna. Mai mult decât atât, unii angajați după amuzamentul general, câștiga notorietate în echipă, în cazul în care nu merge în căutare de muncă noi. Motivul este incapacitatea de a se comporta elementar asupra părților corporative. Ceea ce ar trebui să evite aceleași greșeli?

În primul rând, amintiți-vă că, în ciuda, cum ar fi, sărbători atmosferă informală, corporative - nu este încă o petrecere prietenos, în cazul în care vă puteți comporta cum doriți. Crede-mă, și capul, si colegii tai vor aminti perfect, și care se arată în partea de jos a zilei de naștere a companiei sau de vacanta de Anul Nou.

Pentru a merge acolo, oricum la corporative?

Riscurile asociate cu Corporativ atât de mult încât se pare mai ușor să nu meargă pe ea. Pe de o parte, dacă nu sunt încrezători în capacitatea lor de a ține pe oameni sau pur și simplu nu doresc să chiar și în timpul lor liber pentru a vedea fețele colegilor, poate fi util să facă acest lucru?

Dacă crezi în managementul loialității și este un angajat indispensabil, poate face acest lucru. Cu toate acestea, nu fiecare angajații companiei ierta astfel de acțiuni. În multe companii, angajații care nu sunt pe astfel de vacanțe devin aproape dușmani ai poporului și de a lua porecla „nu a noastră.“

Managerii sunt de multe ori refuzul de a participa la astfel de evenimente percep ca reticența să se alăture echipei și încăpățânarea nepermisă. Chiar și în mod direct cu privire la aceasta nimeni nu spune, dar crede-mă, dacă vei atârna peste amenințarea non-participarea la evenimente corporate, oricât de ciudat ar suna, ar putea fi ultima piatra pe cele mai multe scale, care va distruge cariera la această companie. Astfel, ar fi de dorit pentru a sări peste o zi de naștere planificată de curse sac, apar cel mai probabil, în interesul dumneavoastră.

Ce să poarte?

Această întrebare ar părea să stea chiar în fața sex mai echitabile. Cu toate acestea, acest lucru nu este adevărat. Barbatii, de asemenea, ar trebui să se gândească la ținuta vestimentară corespunzătoare pentru o sărbătoare corporativă. În cazul în care partea care este programată pentru sfârșitul zilei, te întâlnești o vacanță esti cel mai probabil, într-un costum de birou. Cu toate acestea, în cazul în care șeful insistă pe o excursie in afara orasului sau elimină un restaurant, trebuie să se potrivească cu această ocazie. Desigur, într-un caz, acesta va fi uzura casual, iar în cealaltă - o rochie de seara. La curățenia nu spun, probabil, chiar merita.

Doamnelor, nu este necesar să experimenteze cu tinutele prea revelatoare. Este puțin probabil că va dori să se gândească la tine, la toate jumătate de sex masculin a echipei, inclusiv directorul, înainte de a ochiului minții pop-up gât, și nu-mi amintesc realizările de carieră. Încercați să păstrați imaginea unei femei de afaceri, atunci trebuie într-un fel de a lupta a aduce cu privire la sine.

Pentru a bea sau a nu bea - aceasta este întrebarea!

Este evident că această întrebare va apărea în fața ta, fără a eșua. De regulă, o sărbătoare corporativă rară completă fără „imbatatoare.“ Și, din păcate, acest factor duce în multe cazuri la consecințe foarte nefericite. De aceea, știi, pentru a concura cu colegii care perepet oricine, cu siguranță, nu merită.

Desigur, mulți vor spune că, și așa mai departe înțelege când să se oprească. Cu toate acestea, dacă ar fi fost așa de ușor, nimeni nu ar fi menționat. De fapt, mulți fac greșeala de a nu au mâncat înainte de Corporative și bazându-se pe propus asupra tratează vacanță. Din păcate, gustare pe aceste sărbători salva de multe ori și alcool pe stomacul gol poate duce la consecințe imprevizibile. Fii atent și asigurați-vă că pentru a avea o muscatura. O mare opțiune ar fi o bucată de pâine cu unt, care nu va lasa sa se imbete rapid și puternic.

Poate nu bea deloc? - Tu întrebi. Ei bine, aceasta este o opțiune. În cazul în care nimeni nu este conștient de faptul că te duci toată seara cu un pahar de suc, aceasta va fi cea mai bună și mai sigură soluție. Cu toate acestea, pentru a face publicitate ceea ce esti - antialcoolic, degetul doamnei, nu este necesar. În multe echipe, principiul „cu noi astăzi nu bei, și patria mâine să se schimbe.“ Refuzul libațiilor mulți percep ca o desconsiderare și lipsă de respect pentru alții.

În general, vă puteți permite una sau două pahare de șampanie sau vin. Plimbare pe sala de banchet, vorbesc cu colegii, pâine prăjită. Atunci nimeni nu ar da importanță faptul că te duci la același pahar de seara devreme.

Ce să spun?

Desigur, se presupune că toți trebuie să fie blajin și relaxat, la un eveniment corporate. Și chiar dacă ai starea de spirit în iad, iar indicatorii sunt de nici un folos în ultima lună de la departamentul, nu să se plimbe în jurul valorii de cu o astfel de față dreaptă, ca în cazul în care doriți să-l omoare pe toți. Nu este nevoie ca situația să degenereze. Mai ales, nu deranjez cu plângerile și sugestiile lor la seful. Pe părțile corporative la ea, la fel ca toată lumea, vreau să se relaxeze și nu pentru a rezolva problemele tale.

Un alt subiect tabu - eșecuri în viață și viața personală. Nu interesant că aveți în conducta de spargere baie, și soția sa se uite vreodata la un vecin destul de tineri. Nu este nevoie să plângeri și lacrimi. Nimeni nu va fi fericit dacă vă strica distracția țiuit.

De asemenea, nu intră în conflict cu colegii sau să flirteze cu ei. Și apoi, și un alt arata foarte urat. Mai ales dacă ești un „cherchelit“. În același timp, vă simțiți că v-ați decis să pașnic dezacord cu adversarul, sau inofensive, dar arata extrem de elegant, după un co-lucrător drăguț de la departamentul juridic, iar a doua zi veți găsi că au organizat o încăierare beat și a molestat nerușinare soția lui Director Comercial.

În plus, nu prea mult palavrageala. În ciuda tuturor, fii atent ce și care spun, pentru că orice informație poate fi apoi folosite împotriva ta.

În general, dacă urmați precauțiile de mai sus, se bucură de sărbători corporative este destul de real. Principalul lucru pe care a doua zi a fost chinuitor jenant.