Psiholog cum să se pregătească pentru concediere

Psiholog cum să se pregătească pentru concediere

Fiecare persoană se mută între cei doi poli de stabilitate și schimbare. Fiecare dintre noi este într-o anumită distanță de aceste puncte extreme. Mulți oameni încearcă să facă viața mai stabilă, dar dacă această stabilitate este puternic multe, ea devine prea plictisitor, iar persoana începe să se deplaseze la celălalt pol - aventură și schimbare. În acest articol vom vorbi despre activitatea și diferitele setări asociate cu acesta, precum și cu privire la modul de a se pregătească pentru posibilitatea concedierii sau a pierderii locului de muncă.

Pentru mulți, stabilitatea este asociată cu prezența unui loc de muncă permanent, care aduce una sau alte venituri. Cel mai interesant, suma primită nu este la fel de importantă ca și prezența lucrării în sine. Această tendință este foarte caracteristic pentru țările din fosta Uniune Sovietică. De ce? Să ne uităm la ea.

Instalarea despre munca. Așa cum era înainte?

În acest moment, noi trăim în fosta Uniune Sovietică și încă mai folosesc în fapte și decizii de gândire a sistemului sovietic lor. Anterior, a fost destul de comună pentru a lucra la aceeași întreprindere, câștigând vechime în muncă și pensii în viitor. Și acum, o mulțime de oameni în soluția veche veche utilizare pentru un timp nou. Având în vedere posibilitatea de a alege între un loc de muncă plătit în comercianții privat și public mai puțin remunerate, mulți oameni aleg a doua, așa cum se pare că această lucrare asigură stabilitatea și retragerea viitoare. Nu vorbesc despre lucrul la tine cu prea multă schimbare și incertitudine. Păstrarea afacerea dumneavoastră necesită responsabilitate personală, ingeniozitate, dorința de a-și asuma riscuri. Nu toată lumea este pregătită să decidă cu privire la o astfel de „joc de noroc.“

Așa cum stau lucrurile acum?

Dar problema este că lumea se schimbă rapid și regulile vechi nu mai funcționează acolo. După cum arată statisticile globale din lume nu mai este de lucru, care este stabilă. evoluțiile politice actuale confirmă că nu este nimic imuabil - lucrurile se pot schimba în clipi din ochi. Având o educație bună astăzi nu garantează o muncă extrem de plătit. În plus, în acest moment există atât de multe profesii noi, care universitate pur și simplu nu au timp pentru a le pune în aplicare în sistemul educațional. Lumea din jurul nostru a devenit tot mai complexă și schimbările sunt cu atât mai repede. Schimbările pe care înainte necesitau câteva sute de ani, au loc acum în 5-10 ani. Și, prin urmare, să se adapteze la lumea un om trebuie să înceteze să se bazeze pe vechile reguli, și să devină mai adaptabile, în mod constant să învețe și să dezvolte. După cum citatul din „Alice în Țara Minunilor“:

„Trebuie să ruleze cât mai repede doar pentru a rămâne în loc, dar pentru a ajunge undeva, trebuie să ruleze cel puțin de două ori la fel de repede!“.

Pierderea de muncă sau de concediere.

În cazul în care pierderea de locuri de muncă mai devreme a fost ceva ieșit din comun, dar acum este aproape norma. Potrivit statisticilor, există mai mult de 200 de milioane de șomeri. Prin urmare, este important în cazul pierderii de locuri de muncă nu este necesar să se angajeze într-o constantă în căutarea sufletului și te consideri un eșec. Uită-te la situația ca de zi cu zi, dar realitatea neplăcută. Este important să se analizeze experiența pe care ai pe acest loc de muncă și modul în care se poate aplica în viața lor. Prin experiență avem în minte, atunci ceea ce ați învățat, ce competențe sunt dobândite, ceea ce este nou să învețe să comunice cu colegii. Chiar dacă evaluăm negativ, ce concluzii putem trage? Pe viitor, puteți evita repetarea unor astfel de situații?

Ce fac acei oameni care și-au pierdut locul de muncă, și cum să se pregătească pentru concediere?

1. Când o ușă ați închis - apoi a deschis noi, au nevoie să vadă. Nu intrați în panică și să încerce să caute noi surse de venit, în acele zone care oferă o creștere stabilă. În momentul de față, există o zonă care arată creșterea financiară neinfrante - este internetul. Acum, el este aproape deloc. Dar cei mai mulți oameni îl utilizați numai pentru divertisment și comunicare. Puțini oameni cred că computerul poate aduce venituri substanțiale. Încearcă să se gândească la asta.

2. Pentru a simți mai protejați în condițiile actuale trebuie să genereze mai multe surse de venit. Dacă se întâmplă ceva la o singură sursă, celelalte rămân. Dacă sunteți amenințați cu concedierea începe să caute un nou loc de muncă în avans. Dacă este posibil, începe să se combine aceste activități. Astfel, pierderea lucrărilor vechi nu vor fi critice pentru tine. Acestea sunt reguli simple, dar după cum arată practica, mulți pur și simplu nu fac. Și în ciuda faptului că concedierea a fost amenințat de câteva luni, oamenii nu au luat prin surprindere de a găsi o nouă sursă de venit.

4. Nu sta în loc, alerga cu toată viteza, astfel încât să nu rămână în vigoare. În mod constant să învețe și să crească, urmăriți pentru schimbările din lumea înconjurătoare. Urmați-le și să se adapteze.