Practica sau de stagiu

- un fel de studiu *. care vizează consolidarea cunoștințelor teoretice și practice dobândite de elevi în procesul de învățare, achiziționarea și îmbunătățirea abilităților în direcția de formare sau de un grad de învățământ superior în vederea dezvoltării integrate a studenților de toate tipurile de activitate profesională, formarea de competențe culturale și profesionale comune.

Practica studenților este parte a programului educațional de bază a învățământului profesional superior.

Practica poate fi realizată prin perioade de formare sau într-o separat, special concepute pentru punerea sa în aplicare, perioada de formare. Conduita practică în timpul sărbătorilor nu este permisă.

Principalele tipuri de practici elevii învață practica și instruirea practică, inclusiv practica de pre-diplomă.

practici educaționale și industriale sunt deținute la Universitatea sau organizațiile pe baza acordurilor între universitate și aceste organizații, prin care acestea sunt necesare pentru a oferi spațiu pentru trecerea practicii studenților.

Studentul poate alege, de asemenea, nu să organizeze una dintre companiile - parteneri ai Universității și să încheie un contract individual, în forma stabilită în cadrul Universității.

Studenții care au încheiat un contract de muncă cu o organizație care poate trece de producție, inclusiv de pre-absolvire, practica în aceste organizații, fără un acord separat între Universitate și organizarea de a efectua practica.

Practica pedagogică se adresează familiarizarea studenților cu activitatea specifică a domeniului ales de studiu sau de specializare, formarea de competențe profesionale practice ale studenților, dobândirea experienței inițiale. Predarea practică poate fi realizată în paralel cu instruirea teoretică (împreună cu predarea la clasă), și după încheierea stagiului de formare teoretică în perioada de formare.

LUCRU PRACTICA are ca scop consolidarea și aprofundarea cunoștințelor teoretice dobândite de elevi în disciplinele de formare a competenței profesionale, să dobândească abilitățile practice necesare, în conformitate cu nivelul de elevi de formare, prevăzute în standardele educaționale.

practica industrială a studenților înscriși în programul educațional de master trebuie să includă cercetarea și (sau) practica științifică și pedagogică.

Externship este etapa finală a programului de formare și dezvoltare se realizează după ce studenții de formare teoretică și practică. practica pre-diplomă are ca scop aprofundarea studenților experiență profesională inițială, dezvoltarea competențelor generale și profesionale, a verifica disponibilitatea sa pentru auto-ocuparea forței de muncă, precum și să se pregătească pentru punerea în aplicare a lucrărilor finale de calificare.

Procedura de stabilire a notei finale pentru criteriile de evaluare practică și sunt determinate de programul de lucru al practicii. Evaluarea practică este luată în considerare atunci când insumarea studentul care trece atestarea intermediar.

Perioada de practicile specifice sunt stabilite în conformitate cu curriculum-ul (programul calendaristic academic), ținând seama de capacitățile financiare și logistice ale Universității.

- un fel de formare profesională suplimentară. care este realizată în scopul de a crea și consolida cunoștințele și abilitățile obținute prin formare profesională teoretică. De asemenea, formarea este realizată în scopul de a studia cele mai bune practici, dobândirea de competențe profesionale și manageriale pentru a îndeplini sarcinile de pozițiile ocupate sau mai mari.

Practica și formarea sunt foarte similare, și în esență și prin procesul de înregistrare. Dar practica - aceasta este o parte obligatorie a curriculum-ului. și practica organizației, studenții sunt acceptate pe baza unui acord între universitate și organizația. Aceasta este, la inițiativa studentului obligatorie universitare trebuie să treacă o practică industrială.

Un stagiu în cadrul companiei - o întrebare inițiativă proprie a studentului sau a tinerilor profesioniști. are deja o diplomă de studii superioare.

Aceasta este principala diferență dintre practică și de formare.

În plus, formarea nu intră întotdeauna în profilul pentru tipul de învățare al studentului. Având în vedere că programul de practica dezvoltat de universitate, numai că oferă pe deplin efectul educațional necesar și conferă viitoare aptitudinile necesare ale angajaților.