Impozitele și contribuțiile la asigurările sociale pentru un muncitor străin în 2018

bariere de parcare Stabilit am fost amendat cu 5000 tr Acum am bătut-l în pământ, și a rămas acolo încă mai poate fi amendat din nou

Așa cum viața a demonstrat - pentru a găsi un avocat bun este foarte dificil. Nu numai în Pușkin. La Sankt Petersburg au fost o mulțime de escrocherii de tot felul de firme de avocatura care ofera „ajutor gratuit“, în cazul în care ne-am aplicat și care promitea numai: să plătească, și tot ce va. Toate aceste avocați rece nu știu nimic, nu am realizat nimic nu se poate rezolva. Numai mirajul banilor. Și ei înșiși, chiar să facă o cerere nu atât de înțelept că este necesar să se corecteze în cursul procesului. Ei au scuipat pe banii cheltuiți, și a găsit un avocat în Pușkin. Vă mulțumim pentru abordarea de sunet Nadezhda afacerii noastre, pentru sfaturi de sunet. Mulțumiri speciale - documentele bine scrise. Ai efectuarea onest datoria și munca lor. Nadezhda recomanda cu siguranta!

A ajutat să iasă dintr-o situație confuză odată cu achiziționarea unui apartament! În final, totul sa terminat cu bine, datorită avocaților Ekleks competente.

Impozitele și contribuțiile la asigurările sociale pentru un muncitor străin în 2016

Atunci când angajarea unui angajat străin al angajatorului controlează relația cu el. Deci, este autoritatea de reglementare, fie de muncă sau Codul juridic civil din România. Documentul prevede, de asemenea, pentru reglementarea contractului, care este, în funcție de situație, condițiile și sarcinile care vor sta în fața lucrătorului de lucru. Ca și în cazul oricărui cetățean muncitor, un muncitor străin este decorat impozitat în mod legal, aceasta este plătită de angajator.

Cum este impozitul pe venit personal de la un muncitor străin cu veniturile sale - în special calculul și plata impozitului pe venitul personal în România pentru lucrătorii străini

Calculul impozitului pe venitul personal pentru angajații străini fac pe teren, și bazându-se pe statutul său de muncă pe teritoriul România. Înainte de a face angajatorul ar trebui să stabilească dacă un rezident fiscal sau nu un candidat.

  1. În cazul în care un străin se află pe teritoriul România, mai mult de șase luni, acesta este considerat un rezident, și rata impozitului pe venitul personal pentru acesta este de 13%.
  2. În cazul în care un străin se află pe teritoriul România mai puțin de șase luni, rata de impozit pe venitul personal de 30% pentru ea.

Trebuie remarcat faptul că, în cursul statutului angajatului se poate schimba - și, în consecință, la fel rata impozitului pe venitul personal.

  1. Să presupunem că, la momentul înregistrării unui cetățean străin de a lucra, el a fost pe teritoriul România timp de patru luni, iar după două luni continuă rabotat.V acest caz, în primele patru luni este menținută la 30%, iar în ultimele două luni se reduce la 13%.

agent fiscal la stat servește angajatorului, iar responsabilitatea pentru deduceri de impozit pe venit personal de la angajat pe deplin investit în el.

Prin urmare, definiția termenului de ședere a unui cetățean străin să territoriiRumyniyasleduet acorde atenția cuvenită. Cel mai bine este de a verifica documentele candidatului, care ar putea martor doar data sosirii. Acest lucru poate fi bilet ștampilată în pașaport sau viză lor.

Există cazuri când grota a avut loc cu un exces, de exemplu - din cauza unui calcul eronat prin modificarea ratei PIT statutul de lucrător străin. În cazul în care un astfel de peste are loc, agentul de impozitare (angajator) compensează diferența de angajați străini. Procedura de restituire este descrisă în detaliu în stadiul tehnicii. 231 din Codul fiscal.

Cetățenii străini care locuiesc pe teritoriul țării noastre, inclusiv - și să pună în aplicare activitatea, au următoarele stări:

  1. Temporar de ședere - un cetățean al altei țări care are permisiunea de a lucra în Rusia.
  2. rezident temporar - un cetățean al unui alt stat, care are un permis de ședere temporară valabil timp de trei ani.
  3. rezident permanent - cetățean al unei alte țări, având un permis de ședere.

Astăzi, situația este oarecum diferită, și arată ceva de genul:

ședere temporar cetățean străin

În cazul în care un angajat străin al unui contract de muncă pentru srokne mai puțin de șase luni, sau el lucrează cu contract de drept civil, contribuțiile de pensii nu trebuie să se păstreze. În cazul în care contractul de muncă este încheiat pentru o perioadă mai mare de șase luni, există obligația de a plăti astfel de taxe.

cu domiciliul temporar cetățean străin

Obligația de a plăti contribuții de la angajator apare, ca și în cazul semnării cu un cetățean străin sau a unui contract de muncă pe durată determinată de nedeterminată și, în cazul în care angajatul lucrează pentru un contract de drept civil.

cu domiciliul permanent străin

Cetățenii străini care au un permis de ședere în România, egal cu cetățeni ai Federației Ruse. Ele sunt supuse toate aceleași reguli și legi care se aplică cetățenilor ruși.

asigurări de sănătate din România - este, de asemenea, un subiect separat pentru angajatori care angajează angajații străini să lucreze în fabricile lor.

Care au nevoie, și cine se poate face fără el?

  1. se află temporar și permanent Cetățenii străini trebuie să aibă politica MHI.
  2. aflați temporar pe teritoriul România, cetățenii străini nu fac obiectul asigurării obligatorii.

Ca produs și se așteaptă să plătească concediu medical lucrătorilor străini?

Pentru a calcula mărimea plății, venitul oficial pentru ultimii doi ani, este necesar să se rezume și împărțiți-l de 730. Deci, va venitul mediu zilnic. El va fi valoarea compensației pentru concediu medical (concediu medical).

Asigurați-vă că pentru a păstra în vedere faptul că în cazul în care angajatul a demisionat, și nu obține un nou loc de muncă, dreptul la despăgubire se păstrează integral în termen de 30 de zile calendaristice.

bariere de parcare Stabilit am fost amendat cu 5000 tr Acum am bătut-l în pământ, și a rămas acolo încă mai poate fi amendat din nou

Așa cum viața a demonstrat - pentru a găsi un avocat bun este foarte dificil. Nu numai în Pușkin. La Sankt Petersburg au fost o mulțime de escrocherii de tot felul de firme de avocatura care ofera „ajutor gratuit“, în cazul în care ne-am aplicat și care promitea numai: să plătească, și tot ce va. Toate aceste avocați rece nu știu nimic, nu am realizat nimic nu se poate rezolva. Numai mirajul banilor. Și ei înșiși, chiar să facă o cerere nu atât de înțelept că este necesar să se corecteze în cursul procesului. Ei au scuipat pe banii cheltuiți, și a găsit un avocat în Pușkin. Vă mulțumim pentru abordarea de sunet Nadezhda afacerii noastre, pentru sfaturi de sunet. Mulțumiri speciale - documentele bine scrise. Ai efectuarea onest datoria și munca lor. Nadezhda recomanda cu siguranta!

A ajutat să iasă dintr-o situație confuză odată cu achiziționarea unui apartament! În final, totul sa terminat cu bine, datorită avocaților Ekleks competente.