examen medical de referință - FGBU „clinica №5»
PROCEDURA Examinarea preliminară
1. Inspecțiile preliminare sunt efectuate atunci când se aplică pentru un loc de muncă pe baza direcției unui examen medical emis de către o persoană care merge la muncă, angajatorul.
În direcția indicată de factori de producție nocivi, precum și tipul de muncă.
2. Pentru a trece examinarea preliminară a unei persoane care merge la muncă, se află în organizația medicală următoarele documente: direcția; pașaport; certificat de sănătate angajat (dacă este cazul); decizia comisiei medicale, este un examen psihiatric obligatoriu (în cazurile prevăzute de legile din România).
3. Pe fața trecerii unei examinări preliminare într-o instituție medicală sunt:
• harta medicale ambulatoriu, care reflectă concluzia specialiștilor medicali, rezultatele de laborator și studii instrumentale, concluzia unui examen medical preliminar sau periodic. Cardul medical este păstrat într-o instituție medicală;
• Sănătate Pașaport lucrător - dacă nu ar fi semnat, ceea ce indică numele riscurilor profesionale; Concluzia specialiștilor medicali care au luat parte la preliminare și periodice examinările medicale ale angajaților, rezultatele de laborator și studii instrumentale, concluzia unui examen medical preliminar sau periodic.
La momentul trecerii examenului medical lucrător pașaportul de sănătate este în organizație medicală. La finalizarea certificatului de sănătate de inspecție emis angajatului pe mâinile sale.
4. Examinarea preliminară este finalizată în cazul inspecției persoanelor care sosesc la locul de muncă, toți specialiștii medicali, precum și executarea de domeniul de aplicare completă de laborator și studii funcționale, cu condiția Lista de dăunătoare și (sau) riscurile de siguranță (anexa N 1, 302n comandă) și ( sau) lista lucrărilor (anexa 2 N, 302n comandă).
5. La sfârșitul trecerii unei persoane care vine la locul de muncă, o examinare preliminară de către organizația medicală a emis un raport, care indică rezultatul examenului medical (contraindicații medicale identificate, nu au fost identificate).
ORDINEA Periodică
1. Inspecțiile periodice sunt efectuate pe baza listei apel nominal de angajați care indică factorii nocivi.
Frecvența inspecțiilor periodice determinate de tipurile de factori nocivi care afectează lucrătorul. Lucrătorii sub vârsta de 21 de ani sunt inspecții periodice anual.
examinările medicale extraordinare efectuate pe baza recomandării medicale menționate în actul final.
2. Pe baza listelor organizației medicale este programul pentru examinarea periodică a pacientului și generează traseul indicând experții și anchetele.
3. Inspecția periodică este finalizată în cazul unui sondaj angajat al tuturor specialiștilor medicali, precum și punerea în aplicare a domeniului de aplicare completă a studiilor de laborator și funcționale prevăzute în lista de factori sau Declarația de lucru.
Pe baza rezultatelor inspecției periodice, în conformitate cu procedura stabilită este determinată de angajat aparține unuia dintre grupurile dispensare, cu înregistrarea ulterioară în card și pașaport recomandările de sănătate medicale pentru prevenirea bolilor, inclusiv a bolilor profesionale, precum și în prezența indicațiilor medicale - pentru mai multe observație, tratament și reabilitare .
4. Conform rezultatelor examinărilor medicale ale organizației nu mai târziu de 30 de zile de la încheierea examenului medical periodic rezumă rezultatele examinărilor periodice ale lucrătorilor și este actul final în 4 exemplare. Acest document este necesar în cazul în care angajatorul verifică Rospotrebnadzor.
Horikova Tatyana Vasilevna
Ancheta a conducătorilor întreprinderilor de transport rutier, eliberarea de certificate medicale pentru admiterea în exploatare a vehiculului, și autorizare pentru arme și autorizație de călătorie în străinătate.
El a luat parte la conferințe oraș.
