Cum se scrie o cerere la Inspecția Muncii Centrul de Consiliul
În unele cazuri, salariatul are dreptul de a aplica la Inspectoratul Teritorial de Munca?
În conformitate cu art. 356 TC RF, salariatul are dreptul de a aplica la Inspecția Muncii, în cazul unei încălcări a drepturilor sale de muncă, și anume:
- în cazul în care angajatorul nu a reușit să plătească salarii datorate, sau nu a plătit-o în totalitate;
- în cazul în care angajatorul nu a prezentat de lucru care sa datorat contractului de muncă;
- în cazul în care angajatul nu a fost dat (sau nu li se acordă în totalitate), timp să se odihnească;
- în cazul în care angajatul a fost acordat un loc de muncă, care nu se potrivește cu cerințele de protecție a muncii de stat sau condițiile prevăzute de contractul colectiv.
Cine poate aplica la Inspectoratul Teritorial de Munca?
În conformitate cu art. 360 TC RF, o plângere la inspectoratul de muncă poate fi depusă atât pentru lucrători și orice cetățean, de exemplu, se calculează că nu a reușit în mod ilegal să ia un loc de muncă.
Ceea ce amenință angajatorul recursul muncitor la inspecția muncii?
Contactarea inspecția muncii cetățenilor este baza pentru angajator neprogramate.
Unde pot depune o plângere cu angajatorul?
Inspecția Muncii este în aproape fiecare oraș. Înainte de a aplica, apelați inspecția muncii dumneavoastră (număr poate fi ușor de găsit pe internet) și actualizează datele de contact inspector care supervizează organizația dumneavoastră.
Cum de a face o cerere la Inspectoratul Teritorial de Munca?
Contestația dvs. trebuie să fie sigur să includă următoarele informații:
Dacă dețineți există documente care pot dovedi că angajatorul încalcă drepturile, le puteți atașa la cerere. amândoi Aplicați personal și trimiteți-l prin poștă recomandată cu notificare.
În ce termeni Inspectoratul Muncii trebuie să răspundă la o plângere?
În termen de o lună de la data depunerii la Inspecția Muncii este obligat să răspundă la plângerea și desfășurarea verificării angajatorului. Auditul se întocmește și un ordin potrivit căruia angajatorul este obligat în termenul specificat pentru a elimina încălcările și notifică inspectoratului de muncă.
Dacă aveți întrebări sau probleme cu pregătirea cererii de inspecție a muncii, puteți pune o întrebare online la centersoveta.ru și rapid și gratuit pentru a obține un răspuns la un avocat competent.
Adresați o întrebare printr-o formă simplă.
Problema merge la avocat și a considerat.
Problema ajunge la unul dintre avocații noștri, în conformitate cu specializarea sa. În considerare durează până la 15 minute.
La doar 15 minute de asteptare ai un avocat și dă răspunsul său.
La numărul asociat cu tine avocatul nostru, și să discutați pe deplin întrebarea dumneavoastră.