Coordonarea ca model de management

Specificul genului și individul

Lista literaturii second-hand

cursă de control de coordonare Subordonat

Coordonarea, subordonarea și reordinatsiya efectua vzaimoobuslavlivayuschimi de bază și modelul de management complementar. Și dacă tot felul de clan și interacțiune personală sunt guvernate de principiile managementului de coordonare, interacțiunea subiectelor și obiectelor este reglementată de principiile de subordonare și de gestionare a coordonării.

În al doilea rând, individul are necesare pentru integritatea auto-ocuparea forței de muncă a proprietății. Total, după cum știm, este compus din părți, dar nu se limitează la suma lor simplă. Acesta este caracterizat prin proprietăți noi, nu sunt inerente în părțile individuale. Integritatea este caracteristica principală și definitorie a fiecărui individ.

integritatea proprietății permite individului să își desfășoare activitățile funcțiilor guvernamentale locale și, în același timp, pentru a realiza auto-suficiență (auto-suficiență). Interactiunea cu alte persoane, individul oferă întotdeauna în sine condițiile necesare de existență. Fără a auto-guvernare și încrederea în sine nu este individul ca atare.

Și, în al treilea rând, pentru fiecare individ în mod inerent speciale, și anume astfel de caracteristici care îl deosebesc de toți ceilalți membri ai societății. Ca având astfel o multitudine de caracteristici similare, indivizii în același timp au o identitate și unicitatea cunoscută. Această proprietate este, de obicei, duce la faptul că un individ devine similar cu celălalt, făcându-l mult decât originalul și ochi-prinderea.

Specificul genului și individul

Fiecare cursă reunește un set de persoane care fac parte din ea, dar sunt la fel ca reguli, existența separată, separată. Rod precum și persoana care acționează ca un fel de unitate de activitate a materiei, mass-media și managementul speciale, cu singura diferență fiind că individul este cel mai simplu și unitatea de bază în culoarele de coordonare a sistemului, în timp ce cursa - este mai avansată și mai multe unități complexe și anume sistemul de coordonare în sine.

Deci, între genul și coordonarea individuală în funcție de exit, care nu trebuie confundat cu relația dintre întreg și parte, deoarece fiecare dintre ele este un număr întreg și are o existență independentă. În cazul în care partea nu poate funcționa fără întreg și vice-versa, individul și familia nu prezintă o astfel de dependență severă. Formată individuale poate exista in afara de natura. La rândul său, cursa în activitatea de bine ar putea face fără anumite persoane. În relația dintre individ și tipul de mobil este mai partid un individ. Este în individ apare ceva nou, care poate cumpăra apoi statutul generic.

În plus, cursa este curatorul-șef al activităților finanțate. Datorită proprietăților de universalitate și genul necesitate acumulează rezultatele tuturor interacțiunilor care vin în trecut și prezent vin în indivizii care îl compun, și se ajustează în conformitate cu acest lucru ca pe propria lor, și relevanța individului.

Toate nașterile sunt împărțite în tipuri și subtipuri, care, la rândul lor, apar, de asemenea, ca unități speciale ale substanței active cu vederile sale de auto-guvernare și încrederea în sine. În consecință, extrem de mare între individ nativ și extrem de mici, poate fi amplasat un număr semnificativ de unități active ale materiei, care într-un singur sens va acționa în calitate de naștere, iar în cealaltă - ca indivizi.

Indivizii și generațiile din lumea reală nu există în mod izolat, ele vin într-o largă varietate de comunicare și interacțiune. În cele din urmă, toate aceste interacțiuni pot fi reduse la patru grupe principale - clan, individuale, genul de nastere, nastere individuale, individ la individ la individ. Principalele dintre ele este clanul definirea și individ, pentru că toți ceilalți într-un fel se dezvolta pe baza ei.

Clan și interacțiunea tribale apare atunci când indivizii de același gen în număr mare încep să afecteze indivizii de un alt fel. De exemplu, în războaiele. interacțiune individual-generic este că individul are efectul opus asupra rasei, și poate, în ceea ce privește realiza mult. De exemplu, directorul companiei - în relația cu echipa. interacțiune individuale cu caracter personal poate fi efectuată în două direcții - la fel de indivizi și cu indivizi din alte genuri. Fiecare dintre aceste zone are propriile sale caracteristici. Relațiile din cadrul genului poate fi atât de sprijin reciproc și lupta reciprocă. Relațiile cu persoanele fizice străine sunt conectate, de regulă, cu lupta, sprijin reciproc este rară.

Problema interacțiunii dintre individ uman și un fel de lung, a atras atenția cercetătorilor din diferite ramuri ale cunoașterii științifice. Toate acestea sunt într-un fel sau o altă inițiativă marca, și natura uneori ofensatoare a individului în relația cu familia. El se străduiește în mod constant la personalizarea extremă și transformarea de acest gen, în conformitate cu credințele și practicile lor. In acest proces, unii cercetători distinge anumite etape sau faze.

Concurență (concurență), potrivit multor cercetători, este înrădăcinată în natura interacțiunii umane cu o persoană, om și societate, și, prin urmare, va exista întotdeauna. Dar scopurile și formele de activitate competitivă ca progresul social va fi mai uman, idealuri umane mai adecvate.

Odată cu apariția capitalismului la piața mondială și formarea agendei comunitare pământ stabilit sarcina de a crea forme din lume de guvernare. La început acest lucru a fost exprimat în stabilirea organitsamy politic internațional - Liga Națiunilor, ONU, etc. și apoi economică -. Fondul Monetar Internațional (FMI), Banca Internațională pentru Reconstrucție și Dezvoltare rapoarte (BIRD), etc. Economia mondială a devenit un singur organism, în afara căreia nu se poate dezvolta în mod normal, nu este un singur stat, indiferent de ce sistem social nu se află sub propriu-zis și indiferent de ceea ce economică sau a fost. Acest lucru pune pe ordinea de zi producția unui nou mecanism fundamental de control pentru ei, noua structură a diviziunii internaționale a muncii. Ele sunt, de asemenea, împărțite pe teme politice (NATO, ASEAN, fostul Pactul de la Varșovia, etc.) și economice (piața pan-europeană, fostul BOO, etc ..).

Lista literaturii second-hand

Plasat pe Allbest.ru