competențe-cheie în elaborarea de rezumate în limba engleză, pe blog-ul Viktor Petrov

Intr-un articol anterior ne-am uitat la bază poziția grupului de competențe, calificări și caracteristicile de personalitate, informații cu privire la care angajatorii din vest sunt în căutarea într-un CV - CV-ul candidaților și care ar trebui să fie date în limba engleză CV-ul la locul de muncă. În limba engleză, atunci când caută de lucru, toate aceste caracteristici sunt determinate de candidați într-un singur cuvânt „competențe“. De aceea, mai jos am traduce cuvântul „abilități“ ca „abilități“, deși nu corespunde întotdeauna la versiunea românească a conceptului.

În acest articol, vă sugerez să se uite la exemple de competențe-cheie ale fiecărui grup și de scriere (aceste abilități trebuie să specifice în rezumat):

1. Care dintre abilitățile fiecărui grup pe care îl posedă azi?

2. analiza site-uri de locuri de muncă agenții de recrutare care oferă de lucru în regiunea / țara aleasă pentru a afla: ce aptitudini ai nevoie pentru a dezvolta pentru a obține locul de muncă dorit;

3. face un plan de competențele necesare (de exemplu, finalizate cursuri, stagii, munca temporară într-un / birou / proiect de companie);

4. du-te la abilitățile dumneavoastră de dezvoltare a planului.

Luați în considerare lista principalelor grupe de competențe și modul în care competențele menționate în rezumat în limba engleză:

1. / „competențe lucrătorilor profesionale - competențe profesionale,

2. Competențele de auto-organizare - Abilitati de auto-management,

3. aptitudini transferabile - Abilități transferabile.

1. Lista / „competențelor lucrătorilor profesionale - competențe profesionale

Există mii de „competențe lucrătorilor, iar lista de mai jos nu este completă. Această listă oferă exemple numai, în conformitate cu care vă puteți descrie abilitățile profesionale specifice domeniului dvs. de activitate și un CV pentru a lucra în străinătate.

Audit - efectuarea verificărilor documentelor, audit
Aliniamente de frână - reglarea frânei
Clădire de întreținere - clădire de logistică
C ++ Programming - Programare in C ++
Carpet Pozarea - covor de stabilire
Curățare - Curățarea
CNC Mașină compozit Inginerie - configurare si intretinere masini-unelte cu comanda numerica
Gătit - gătit
Consiliere - consiliere
Customer Service - lucrul cu clienții
Masina de gaurit de presă Funcționare - lucru pe bormașină

De conducere - conducere
Editare - Editare
Reparații Electronice - Repararea aparatelor electronice
Depunerea - depunerea
Percuție - forjare, ștanțare
Intervievarea - interviuri
Administrare LAN - managementul LAN
Management - Managementul
Elaborarea mecanică - dezvoltarea mecanice DESENE lucrătorilor construcții
Prelucrarea metalelor - produse turnate din metal
Microsoft Word Funcționare - lucru în Microsoft Word

Contabilitate Salarizare - Salarizare
Public Speaking - Public Speaking
Programare - Programare
Lipit - lipit
Chirurgie - operații chirurgicale
Predarea - Predarea
Redactare tehnică - Pregătirea textelor tehnice
Telemarketing - telemarketing
Total Quality Control - controlul total al calității
Tastarea - tastarea pe calculator
Sudarea - Sudarea

2. Lista abilităților de auto-organizare - Abilitati de auto-management

Acestea sunt abilități pe care le folosim pentru a face față provocărilor vieții de zi cu zi și de a lua împreună cu alții. Aceste „aptitudini“ sunt de multe ori importante pentru angajatori, deoarece acestea angajează angajații care „se potrivesc“ în grupul de lucru. abilități de auto-organizare sunt folosite pentru a defini un „lucrător bun.“ Uită-te la această listă și căpușe: care dintre ele aveți deja, dacă aveți le aveți grijă să le includă în CV-ul pentru a lucra în străinătate. Această listă este doar ilustrativă, incompletă.

abilități critice de auto-organizare:

Responsabil - responsabil
Urmați instrucțiunile - Urmați instrucțiunile
Punctual - punctual
Mă înțeleg bine cu alții - pentru a se inteleg bine cu alte persoane
Ia lucrurile făcut - pentru a aduce cazul a început înainte de sfârșitul
Onestitatea - sinceritate

Alte competențe cheie de adaptare în limba engleză:

Ambițios - ambițios
Pune întrebări - întrebări cer
Asertiv - insistent să își asume responsabilitatea - să își asume responsabilitatea
Competitivă - se luptă cu un spirit controversat
misiuni complete - efectua sarcini
Creative - Creative
Decisiv - decisiv
Sigură - de încredere, de încredere
Orientat catre detalii - atent la detalii
Diplomatic - diplomatic
Entuziast - dornici, plin de energie, entuziasm
Flexibil - Flexibil
Friendly - friendly
Foarte motivat - foarte motivat
Ingenious - resurse
Integritate - integritate
Inteligent - inteligent
Inventiv - resurse
Tip - Bună Învață repede - cel care învață rapid
Matur - matur, format
Ieșire - sociabil, care își încetează activitatea
Pacient - pacient
persistente persistente
Fizic puternic - fizic puternic
Plăcut - agreabil
Mândri de a face o treabă bună - mândru „face o treabă bună“
Orientată spre rezultate - axat pe rezultate
motivat-Auto - auto (găsirea motivația de a face munca le)
Sentiment de direcție (scop) - sentiment de direcție (goluri)
Simtul umorului - umor
Sensitive - sensibile
Sincere - cinstit
Sociabil - Sociabil
Tactful - plin de tact
Tolerant - tolerabilă
Tough - greu, încăpățânat
Increzator - încredere
Înțelegere - înțelegere
Din dorinta de a invata lucruri noi - care doresc să învețe, să dezvolte noi

3. Lista de aptitudini transferabile - abilități transferabile

Acestea sunt competențe cheie în pregătirea CV-uri care pot fi utilizate în timp ce lucrează în diferite poziții în diferite companii, ca Acesta poate fi „mutat“ de la un loc de muncă la altul.

Dintre toate „aptitudinile transferabile“, precum și între abilitățile de auto-organizare, puteți distinge așa-numita „critică“, care, ceteris paribus, vă va oferi posibilitatea de a primi un salariu mai mare și, prin urmare, poartă o mare responsabilitate. Dacă posedă aceste abilități critice, asigurați-vă că pentru a le sublinia în CV-ul și într-un interviu. Pentru a fi critic următoarele abilități:

Faceți cunoștință cu termene limită - capacitatea de a efectua munca în timp (respectarea termenelor limită)
Public Speaking - abilități oratorice
Supravegheați altele - supervizarea / coordonarea activității altor angajați
Acceptarea responsabilității - acceptarea responsabilității
Rezolvarea problemelor - proiect probleme de decizie de planificare - planificarea proiectului
Bugetarea - Bugetarea
Vânzări - vânzări
Eficiență - eficiență

În următorul articol din această coloană, voi oferi câteva liste de competențe specifice necesare atunci când se lucrează cu materiale și obiecte, oameni, date, texte și idei, precum și abilități de „conducere“ și abilitățile reprezentanților profesiilor creative.

Vă doresc o dezvoltare de succes a abilităților critice și randamente ridicate!

Vă rugăm să parts acest articol în SOC. rețele: