Chalabi - angajații feedback cu privire la companie
viață Zadrochenny armyashka. Cu ambiția celor trei președinți. Încearcă, din nou, peste si peste din nou pentru a arunca populația locală. Cu strigăte de tot ce am în această țară. Încercarea de a avea o populație locală. La fel ca aproape toate sharaga sale. Tadjici și uzbeci. Ilegali
Înregistrare nr. Nici un ban. Va oferi să vă luați la împrumut. Acest lucru este normal. Și arunca oricum. El urăște română. Dar. Fraieri la primele iubiri. Fetele iubesc. cazinou subteran. Diferite secte. în direct Awesome. Familie cere bani. Și tot în detrimentul imigranților ilegali și localnici. Nu există bani. Numai datorii.
Am citit comentarii, nu am literalmente pentru o lungă perioadă de timp au început să lucreze cu Chalabi de recrutare! Dacă el este un astfel de cap rău de ce oamenii lui sunt de lucru? În al doilea rând: El este în datorii nu pentru că a cumpărat o mașină sau un apartament. El a investit în producție, iar personalul și muncitorii merge fără cercetând în esența lui problemelor nu este corect ... Înainte de a condamna da ascultare la problema omului, poate că el are nevoie de ajutorul tau ... Compania intră în faliment atunci când personalul din cauza neplății, sau șeful datoriei arunca-l. În momentul de față, se urcă din nou în datorii pentru a începe producția, pentru a recruta oameni și să se dezvolte, dacă sunteți mai mulți oameni și sunt capabili să lucreze la o producție similară ajuta-l acum el are nevoie de slavii care cunosc afacerea lor!
Nici unul dintre care este bine acolo și nu atunci când nu voi. Aceasta este o mlaștină, o utopie.
Complet de acord cu Alexei toate salariu 100000000000000% este primit la fiecare șase luni și nu este vybesh banii lor greu câștigat în producția de rece ca Polul Nord în timpul iernii nu se poate dezbrace, murdar (mai murdar decât un coteț) MINTE fuuu nu le pasă la zahodish și primul saaamoe impresie oribil care ar putea fi. Sunt tratate ca non-oameni într-un fel, chiar dacă locuiți în țară și vă echivala cu tadjici și uzbeci.
1 vaaabsche Nu este necesar și nici documente pentru ocuparea forței de muncă în această întreprindere))) Numai dorinta ta!
2 General nu a „otduplyaet“ cum să fie organizată (el „economist“) este vinul! Dar întotdeauna asociată cu unele „utopic“ și că acesta este diluat și este sărac toate ascensiuni și urcă în împrumuturi și datorii, dar este într-adevăr nimeni nu a aruncat mai ales!
3 Și într-adevăr acolo distractiv.
salariu întârziere cu adevărat sălbatice !!
Și, la fel, astfel încât să nu scrie prea mult abona la acest comentariu:
.
Angajații toate zashugannyh. torni pooschraetsya FOARTE. spion amatori și trage cu urechea. Salariul este de 95% negru, și foarte mici (la ceea ce promite să interviu unul, apoi se dovedește că ați auzit gallyuinatsii). La fiecare ocazie încercând să urce sub fete fusta (asta e amuzant - sunt proști). Salariul pentru o vacanță de mare și-a dezbrăcat, lăsați doar 1 săptămână, și apoi, după locul de muncă 1 ani. Lider în datorii (mașină, apartament, etc), toate afacerile sale, la toate în gaj. Întotdeauna unele teste - Serviciul Federal de Migrație, fiscal, Crimelor Economice. Cum se comportă în acest timp - ghici. Dacă încercați doar să spun ceva greșit, el ar dori să aud ce „oferta“ să renunțe, și nu într-o formă culturală. Pentru producția este iadul! Poor uzbeci, tadjici, și altele. El este considerat, în general, nu a lor ca ființe umane! Ți-e foame, cu puțină sau fără salarii (deduse pentru camera de cămin murdar și rece, tariful - transporta cu autobuzul la poliție nu a luat), documente referitoare la toate teiul (de înregistrare, autorizare), iar pentru andocare vă capul cu ei ia o mulțime de bani. În groază scurt. Alexey Yu ma surprinde foarte puternic, deoarece obișnuia să spună despre regizorul literalmente mai mult. Este evident că a fost bine plătit, și într-adevăr, un iubitor de a linge picioare. stil de lucru agenții de mită kidalovo Chalabi- de stat, umilire și supărarea companiei. Cu că, se aplică rudelor lor! Pe scurt, prostia si aroganta este mai mare decât el. Impresia este că el este un dependent. Nu funcționează, și stres continuu și umilire!
Aspectele negative nu sunt identificate în prezent.
Acum, eu nu știu.
birou confortabil, nu mai mult!
În general șederea mea în această companie a fost de scurtă durată, doar o săptămână. concedierea mea nu va rămâne întotdeauna un mister pentru mine)), dar cu toate acestea, nu am făcut-o doar supărat pentru că ...
Dacă aș fi știut că în această săptămână perioadă de probă de companie 1, s-ar putea fi fundul rupt, în scopul de a arăta abilitățile lor, pe care am ascuns cu grijă până la vremuri mai bune. Dar nu știam despre asta, așa că în această săptămână, deoarece realizat în rasslabone studierea structurii sortimentale a companiei, iar săptămâna viitoare cred că în lupta, dar lupta nu a dat, din păcate. dimensiunea sânilor nu poate el nu poate culoarea parului, nu știu))
În ceea ce privește compania și personalul. Mulți nu se poate spune, o săptămână - nu este suficient pentru a face orice concluzii (dar se potrivesc „Chalabi“ în această perioadă), dar pot spune că directorul companiei Chalabyan nu am reușit să învețe. De câteva ori a condus departamentul de vânzări subțire vierme-Khachiks, așa cum sa dovedit că este însuși regizorul. Director Comercial, mare femeie de grăsime, cu dificultăți de respirație și nu în totalitate în măsură de a lega cele două propuneri. Un sentiment că ea a vândut recent de pește de pe piață și într-un fel se găsit miraculos în birou. Fata de angajare manager, sau secretar. La prima vedere, creatura destul, dar cu un zâmbet viclean. Am dat seama că acest om știe totul și este toate rapoartele directorului, în general, pe picior scurt, cu el, și poate în pat mare. Fetele de la departamentul de vânzări. În aparență o fată drăguță, dar într-un fel nu vorbăreț, mai mult sau mai puțin chiar, ceva vorbește, celălalt, practic, nimic în afară să nu fie deloc zâmbet, iar dacă discutăm ceva privat, se spune în șoaptă, probabil, astfel încât să nu am auzit seful, ceea ce încălzește urechile peste tot. Fetele fac nu-i rău, dar nu chiar nici nici blinkered, sau intimidat de seful tau, nu stiu)) Cu otstalnoe pentru timp scurt nu mă putea întâlni, toate stând ca un șoarece în vizuina ei.
Și komaniya Held, la cunoștințele mele, al șaptelea an, vinde usi din carton si vykarapkivaetsya din datorii. Surprinzător plătească mine pentru o săptămână de lucru s-au dat, probabil, să se gândească la ele foarte rău))
Și că Chalabi este încă de lucru? Mi sa spus că producția care a lucrat în satul specific lung închis.
societate normală, media, personalul nu este rău, a petrecut o săptămână toate NEACHITATE înșelat. Directorul nu este un bădăran nu, și nu un cretin. om cu carisma. și apoi scrie despre masina de oameni invidie, câștiga și să cumpere.
Ei bine, nu-mi plăcea. că nu există nici o vacanță de sărbători.
Nu este nimic bun la toate
Directorul Shiz CAD completă și totală. Vorbi în mod normal, nu umeet- mat solid. Angajații toate zashugannyh. torni pooschraetsya FOARTE. spion amatori și trage cu urechea. Salariul este de 95% negru, și foarte mici (la ceea ce promite să interviu unul, apoi se dovedește că ați auzit gallyuinatsii). La fiecare ocazie încercând să urce sub fete fusta (asta e amuzant - sunt proști). Salariul pentru o vacanță de mare și-a dezbrăcat, lăsați doar 1 săptămână, și apoi, după locul de muncă 1 ani. Lider în datorii (mașină, apartament, etc), toate afacerile sale, la toate în gaj. Întotdeauna unele teste - Serviciul Federal de Migrație, fiscal, Crimelor Economice. Cum se comportă în acest timp - ghici. Dacă încercați doar să spun ceva greșit, el ar dori să aud ce „oferta“ să renunțe, și nu într-o formă culturală. Pentru producția este iadul! Poor uzbeci, tadjici, și altele. El este considerat, în general, nu a lor ca ființe umane! Ți-e foame, cu puțină sau fără salarii (deduse pentru camera de cămin murdar și rece, tariful - transporta cu autobuzul la poliție nu a luat), documente referitoare la toate teiul (de înregistrare, autorizare), iar pentru andocare vă capul cu ei ia o mulțime de bani. În groază scurt. Alexey Yu ma surprinde foarte puternic, deoarece obișnuia să spună despre regizorul literalmente mai mult. Este evident că a fost bine plătit, și într-adevăr, un iubitor de a linge picioare. stil de lucru agenții de mită kidalovo Chalabi- de stat, umilire și supărarea companiei. Cu că, se aplică rudelor lor! Pe scurt, prostia si aroganta este mai mare decât el. Impresia este că el este un dependent. Nu funcționează, și stres continuu și umilire!
Eu lucrez pentru o lungă perioadă de timp, sunt îndeplinite. Salariu de 2 ori pe lună, fără întârziere. Settle la locul de muncă. Ce altceva este nevoie.
Nici o plată pentru comunicații mobile.
Tabelul din biroul de director cu aspect.
Directorul într-adevăr ciudat. Cerințe umflate. Deși el nu a făcut atât de mult timp în urmă, de la munte în jos aparent. Despre echipa nu pot spune nimic special nimeni nu putea vedea. Dar, totuși, ceea ce este zashugannyh. Ei nu sunt învățați să spună cel puțin salut.
Nu știi mai bine
Destul de bun. Sau, mai degrabă deloc.
Echipa nu mai rău. Directorul nu este adecvat și nebun rare. El a adunat în jurul lui un roi de șarpe. Echipa doar femei, si este printre ei un tip de „rege“. Bitches tranșant unul pe altul. Șefii bang-ului chiar și kolhoznitsa vorbesc în mod normal, nu se poate. Director Comercial analfabet, pune-l vocabularul oribil este limitat. Și, în general, o conversație separată despre managerul de angajare. În alte probleme pe cei care vor comunica înțeles dintr-o dată. Deși la prima vedere poate părea a fi maestru mileyshee litsimerie. Toate reciproc, în secret, nu pentru a vedea și de a discuta un zâmbet în ochii lui. În cloaca scurt. În cazul în care drumul este sistemul nervos, atunci pur și simplu nu merg acolo. O persoană normală și săptămână nu va sta. Și despre producția am, în general, să tac. Ea îi ține pe oameni în corp negru plătește un salariu, condiții de lucru abominabil. Desigur, angajarea lucrătorilor clienților, podea liberă. In timp ce el plimbari cu Porsche său. Asta spune multe. Migrarea la departamentul de a le trimite. Aici ar trebui să nu dulce. HA!