Că succesul de consiliere juridică Vaughan balenă
Pentru a deveni un avocat de succes, trebuie să înțelegem mai întâi ce înseamnă succesul pentru avocat. Cele mai multe articole academice care sunt publicate astăzi în diverse reviste, caracteriza un avocat de succes ca o persoană care aplică practici avansate de afaceri și, ca rezultat devine un profit mare. Cu toate acestea, implicațiile financiare pentru un avocat nu este întotdeauna un indicator al succesului.
Succesul se măsoară prin astfel de standarde și calitatea efortului petrecut avocat, valoarea serviciilor prestate clientului, nivelul de profesionalism arătat în timpul tranzacției sau a unui litigiu, precum și modul în care avocatul folosește talentul și abilitățile sale de a oferi servicii clienților.
Caracteristicile unui avocat de succes
În cazul în care un avocat are cunoștințe solide și abilități și extrem de profesionist, dar în același timp, nu sa angajat la serviciul de client, succesul său este temporară. Unul dintre partenerii companiei noastre a spus odată: „Clienții nu-mi pasă cât de mult știi, până când începi să te gândești la ele.“
Customer Service - acest lucru este mai mult decat o dorinta de a ajuta clientul. Acest lucru înseamnă că vă convertiți motivația în acțiune, cu accent pe interesele clientului și nevoile sale.
Pentru a afla ce are nevoie clientul, nu este suficient pur și simplu să-l întreb despre asta. Trebuie să te pui în locul lui. Trebuie sa fii mai atent decât clientul însuși, și să fie dispuși să probleme cu privire la care clientul nu cunoaște și care este nepregătit.
De asemenea, trebuie remarcat faptul că, pentru un avocat sunt două aspecte importante ale serviciului pentru clienți: comunicarea frecventă cu clientul și care depășesc așteptările clienților în ceea ce privește serviciile.
Mulți nou-veniți, tocmai a absolvit de la universitate, să se concentreze exclusiv asupra deciziilor memorandumuri și judiciare, și de multe ori ignora clientul. Acest lucru, cu toate acestea, este un mod greșit. Clientul necesită o conștientizare constantă și feedback-ul de la avocatul său.
Un avocat trebuie să depășească întotdeauna așteptările clientului, sau cel puțin încearcă. Dacă el a promis să facă de serviciu sau de a îndeplini o sarcină la un anumit moment, el ar trebui să încerce să facă acest lucru, chiar înainte de a veni termenul limită.
Un avocat de succes trebuie să posede nivel ridicat de profesionalism și de o cunoaștere puternică a legii, precum și să aibă suficiente competențe necesare pentru furnizarea cu succes a serviciilor de către client. În principiu, este obligatoriu pentru orice avocat și este un fel de axiomă.
Înțelegerea naturii umane
Cel mai neobservat ca un avocat de succes este de a înțelege natura umană. Ce înseamnă acest lucru? Un avocat care aplică cu pricepere norme și concepte juridice, dar nu înțelege natura umană, este o tehnică simplă, dar nu un avocat de succes în sensul deplin al cuvântului. Acest lucru se datorează faptului că problemele juridice nu decurg dintr-un vid, și a relațiilor umane. Soluția de orice litigiu sau finalizarea oricărei tranzacții depinde de persoana, dacă un acord sau o decizie judecătorească.
Importanța înțelegerii naturii umane se realizează și în timpul procesului. Din momentul în care acțiunea pe costum începe, un avocat de succes pentru a fi socotit cu de mai mulți factori:
- El este obligat să prezică posibilă reacția judecătorului, jurații, martorii, avocații pe de altă parte, colegii, clienții și, în unele cazuri, mass-media și societate.
- El trebuie să calculeze potențialul reacția fiecăruia dintre aceste persoane, ca răspuns la strategia și acțiunile pe de altă parte, oricine care este implicat într-un proces de avocat.
Pentru orice avocat care are de a face cu factorul uman, cel mai bun mod de a începe să lucreze la orice afacere - să se concentreze asupra rezultatului. El ar trebui să se întrebe: ce sunt obiectivele clientului meu în acest proces? care va lua decizii - judecător, juriu, curtea de apel sau avocat pe de altă parte? ceea ce ar fi cele mai convingătoare argumente că voi fi în măsură să prezinte cealaltă parte? dacă voi prezenta aceste argumente, ceea ce va fi reacția lor și de la care se așteaptă ca această reacție? Apoi trebuie să te pui în adversarul tău, și întrebați-vă aceleași întrebări.
Cel mai important aspect al naturii umane este dificultatea de a lua decizii inteligente într-un moment când emoțiile prevalează. Prin urmare, un avocat de succes trebuie să fie întotdeauna avut în vedere faptul că deciziile importante în timpul tranzacției sau procedura nu ar trebui să fie luate în cazul în care el sau clientul său sunt în furie, frustrare sau nerăbdarea din cauza oricăror evoluții. Furia nu trebuie să controleze mintea umană la locul de muncă.
Abilitati de comunicare eficiente
Toate eforturile unui avocat de succes a ajunge la punctul culminant atunci când el are aptitudinile necesare pentru a comunica în mod eficient. Fără îndoială, toți avocații pot comunica, dar unii nu merg dincolo de ceea ce este capabil să facă o persoană obișnuită.
Mulți avocați subliniază faptul că majoritatea începătorilor fac greșeli atunci când scrierea textelor. În acest caz, nu este o gramaticale sau de ortografie greșeli, și eșecul de a prezenta textul într-o formă clară și logică, precum și complexitatea prezentării.
Un avocat trebuie să fie în măsură să scrie în mod clar, dacă el vrea să aibă succes. Acest lucru se aplică și abilitățile de vorbire publice. Avocații care știu cum să vorbească în public, va avea un mare avantaj în orice domeniu de drept. Pe aceasta depinde luarea deciziilor de către cei care le asculta. În cazul în care un avocat care nu se pot prezenta în mod corespunzător în cadrul negocierilor sau în instanță, șansele sale de succes vor fi considerate a eșuat.
Un alt aspect important al comunicării pentru un avocat de succes este abilitatea de a negocia. Aceasta înseamnă a fi „vioara întâi“ la întâlnirile cu alți avocați și clienți.
Un avocat de succes trebuie să respecte cele mai înalte standarde și idealurile profesiei sale. La un nivel minim, acesta trebuie să respecte limitele legii și a standardelor etice în țara în care trăiește și lucrează. Dar pentru real succes, trebuie să câștige, de asemenea, respectul colegilor săi. El trebuie să aibă încredere, pentru că pierderea încrederii înseamnă sfârșitul unei cariere pentru un avocat.
Avocatul ar trebui să poată gestiona timpul. Ce înseamnă acest lucru? În primul rând, avocatul trebuie să dezvolte un management eficient al timpului. Bazele poate fi învățate din cărți sau din alte surse, dar trebuie să dezvolte propriul sistem, care ar satisface nevoile lor. În al doilea rând, avocatul ar trebui să monitorizeze cererile clientului, fără a le da posibilitatea de a se guverna. Niciodată în urmărirea cererii unui avocat nu ar trebui să dea promisiuni clienților dumneavoastră, care nu poate îndeplini. În cele din urmă, un avocat, chiar dacă este supraîncărcată, trebuie să găsească întotdeauna timp pentru a comunica cu clientul. Acest lucru înseamnă că el ar trebui să solicite întotdeauna înapoi la client și să raporteze cu privire la progresul activității sale, sincer discuta cazul său și dreptul de a raporta eventualele probleme.
Pentru a deveni un avocat de succes, nu funcționează în mod necesar într-o firmă de avocatură. Dar mulți oameni încep cariera lor într-o firmă de avocatură, așa cum cred sincer că firma de avocatură este cheia succesului în viitor.
Firmele de avocatură au avantajele lor pentru o cariera de succes ca avocat. În primul rând, ele oferă posibilitatea de a lucra cu mai multe proiecte complexe decât cele pe care un avocat ar putea obține singur. În al doilea rând, firmele de avocatură furnizează resurse juridice în punerea în aplicare a muncii specifice, inclusiv tehnologia informației și biblioteca. Aspectele ca reputația și statutul societății în comunitatea juridică.
Avocat ajunge la locul de muncă într-o firmă de avocatură trebuie să fie sigur că va primi aceste beneficii în ea, în caz contrar va trebui să caute un loc de muncă într-o altă companie. Mai mult decât atât, el trebuie să fie sigur că obiectivele stabilite de firma de avocatură, în concordanță cu obiectivele sale.
Pentru a menține o carieră de succes într-o firmă de avocatură, un avocat ar trebui să ia următoarele angajamente:
- dedica cele mai multe ori achiziționarea de abilități diferite, care sunt importante pentru avocați de succes;
- disciplina ei înșiși pentru a-și îndeplini sarcinile atribuite și pentru a arăta altora că el onest și profesionist pentru a face față cu instrucțiunile;
- să ia în considerare factorul uman, care este construit în mod eficient relații cu alți avocați și să ia în considerare planurile personale;
- pentru a munci din greu pentru a ajuta compania în încercarea sa de a-și îndeplini misiunea de a păstra valoarea companiei.