Angajatorul a amenințat fostul angajat al instanței, și link-uri - Noutăți

În ciuda dublei înregistrări contabile și negru salarii, înfloritoare pe companie, angajatorul îndrăznește să amenințe instanța fostului său angajat, care nu a plătit bani datorate.

Cu această problemă în Zastupnik.org întrebat Tatiana din teritoriul Krasnoyarsk, pe care mama sa după demiterea nu a plătit bani stabilite. Mai mult decât atât, fostul angajator este o femeie acuzat în lipsa - și aproape adus la un atac de cord.

Acum șase luni, după reducerea personalului din fabrică, în cazul în care Galina a lucrat în calitate de contabil de peste 20 de ani, ea a fost oferit o cunoștință aranjate într-o rețea de magazine de mobila. De multe ori, o femeie a trebuit să facă „dezonorante“ contabilitate de locuri de muncă. Dar fără o semnătură și răspundere. Salarii plătite prea, „în negru“ Prietena ei - Contabil șef - o dată a avertizat: „! Cap - oameni excentric cu mentalitate instabilă, ceea ce este mai bine să nu susțină“.

„De multe ori omul de afaceri a ridicat vocea angajaților săi, la femeile care sunt potrivite pentru a fi mama lui găsi în mod constant vina cu fiecare detaliu și niciodată nu a recunoscut că a greșit e un tiran aici!.!“, - spune Tatiana.

Galina tolera lung atitudine mitocănesc din partea angajatorului, dar o zi - nu a putut sta ea o alta „explozie de emoții“ - a scris o declarație cu privire la demisiile.

o fată tânără, care trece este cazul, și mobilate cu toate semnăturile necesare - cum ar trebui să fie, nou-venit antrenat după care a lucrat timp de încă două săptămâni. Contabil șef, în calitate de supraveghetor imediată Galina Petrovna, pregătit documentele pentru concediere, și susține că nu.

Dar omul de afaceri, referindu-se la situația dificilă în cadrul companiei, a cerut o femeie să lucreze pentru încă trei săptămâni, promite să plătească. După două săptămâni a trebuit să se calculeze în ziua concedierii. Cu toate acestea, Galina nu a fost dat concediu neutilizate și a plătit două săptămâni miniere stabilite.

„I sa spus că nu există bani în mână, și a întrebat din nou,“ uman „să aștepte trei săptămâni, ea a fost de acord.“ - continuă fata.

În cazul în care un angajator dintr-un motiv sau altul nu plătească sau întârzie plata salariilor:
1.Obraschaytes Inspectoratul Muncii federal cu o plângere împotriva acțiunii angajatorului.
mai mult

Dar nici în trei săptămâni, sau patru sau cinci Galina nu a plătit nimic. Dar fostul angajator a venit la întrebările sale despre presupusul deficit de 50 de mii de ruble. Și este aproape două luni după transferul cauzelor către noul contabil. Omul de afaceri a făcut clar: atâta timp cât nu le ajuta să înțeleagă această situație, banii pe care îi primește.

Dar în acest timp, femeia a găsit deja un alt loc de muncă, și să se ocupe vechi ea pur și simplu nu a fost posibil, și dorințele. Ea a refuzat.

După această amenințare a scăzut de angajator: el a promis să dea în judecată, dând de înțeles că el a avut o mulțime de prieteni „în cazul în care este necesar“, iar ea ar fi greu. Pune banii să plătească pentru munca ei, el nu a fost de gând să.

Galina a cerut Inspectoratului Muncii. Declarația a luat, și a luat legătura cu fostul angajator. El a sunat imediat înapoi femeia - și din nou a început să amenințe instanță și cunoștințe. Din cauza excitare Galina Petrovna brusc tensiunii arteriale a crescut, și aproape a avut un atac de cord.

Tatiana, mama calmat, a promis să investigheze situația însăși. Dar inspecția muncii de specialitate, care a examinat cazul Galina Petrovna a spus ea nu se mai plâng de fostul angajator.

„Mi sa spus că el doar intimidează, iar în instanța de judecată nu a depus - nu are nici un motiv Și în timp ce verificarea firma sa, chiar dacă taxa detecta.“ „Salarii negru, și contabilitatea în partidă dublă, apoi maxim pe care îl amenință - o cerință a majorării taxei pe salariul oficial pentru salariul minim sunt noi în țară este o „dublă“ legi ale muncii și, în cazul nostru, nimic nu se poate face“, -.? întrebă Tatiana.

Avocat Oleg Timohin. „Cred că specialistul care aveți nevoie este recomandat, de asemenea punct de vedere moral presat de către angajator. Aparent, el nu are nici o șansă de a urmări pe mama ta. El doar cacealma, nu mai mult. Și ai ocazia să-l aducă în fața justiției pentru în conformitate cu articolul 145.1 UKRumyniya „Neplata salariilor, burse, pensii, indemnizații și alte plăți .:
1. Neplata mai mult de două luni de salarii, pensii, burse, indemnizații și alte plăți prevăzute de lege, liderul perfect al organizației, angajatorul - persoana fizica de interes personal mercenar sau alte, - se pedepsește cu amendă de cel mult o sută douăzeci de mii de ruble sau salariul sau alte venituri, pentru o perioadă de până la un an, sau prin privarea de dreptul de a ocupa anumite funcții sau să se angajeze în anumite activități de până la cinci ani, sau închisoare de până la doi ani.
2. Același act care a cauzat consecințe grave, -
se pedepsește cu amendă de la sute de mii la cinci sute de mii de ruble sau salariul sau alte venituri, pentru o perioadă de la unu la trei ani sau închisoare pe un termen de trei până la șapte ani, cu privarea de dreptul de a ocupa anumite funcții sau să se angajeze în anumite activități pentru o perioadă până la trei ani sau fără ea. "

Învățarea din Zastupnik .org despre problema Galina Petrovna, adjunct al Adunării Legislative a teritoriului Krasnoiarsk Nikolai Trikman a promis asistenta lui: „În astfel de cazuri, prevăzute sancțiuni severe nu trebuie să se teamă de amenințări angajator despre dragoste și așa mai departe - este un nonsens mă voi întâlni cu femeia, dacă este necesar ... iar experții noștri vă vor ajuta cu apelul la procuror. "