Ramenskoye, Armata

Andrew Stafeev - vârsta mea. Ne-am întâlnit în timpul stagiului militar în Forțele Armate. Și, deși el este din orașul Omsk, serviciul l-au adus în districtul Ramenskoye. Vă mulțumim pentru că Semenov regiment și batalionul său de formare situat în d.Zyuzino.

- Ceea ce impinge oamenii la contractul de servicii? Aici ceva urgent nimeni nu vrea să fie ...

- Bani. Poate că există un pic de patriotism. Dar, mai presus de toate, bani. În militar un salariu bun. Dar de standardele acelor oameni care trăiesc în afara Moscova - foarte bine. Să presupunem că, pentru aceeași Omsk 30.000 de ruble pe lună - este bani serios. Aproape clasa de mijloc. Și apoi există un sistem flexibil de bonusuri, alocații, bonusuri și beneficii. De exemplu, există o taxă suplimentară pentru alertă, iar regimentul Semenov, care se angajează să protejeze clădirea Ministerului Apărării, a primit alocația. În districtul militar central este o parte care se referă la faptul că strajuieste Topol-M, atunci când merg în stare de alertă. Asta este, aceste sisteme vin cu echipajele lor de serviciu timp de șase luni, și cu ei vine un batalion pe terenul de garda. Pentru tabără în câmp deschis, și trăiește jumătate. contractori bani acolo sunt foarte bune, cu importanța strategică a muncii lor. Cu toate acestea, pentru o lungă perioadă de timp, mulți în această parte nu persista. Banii sunt bani, și pentru o jumătate de an, de femei, nu pentru a vedea - prea tare.

Al doilea punct - apartament. Este în timpul sovietic apartamentul a fost dat practic orice întreprindere. Și acum - poliția, medicii, cadrele didactice din zonele rurale, și de soldați mai mult sau mai puțin. Zece ani pentru un apartament de serviciu pentru a obține foarte real. Sau se alăture ipotecare militare. În timp ce servesc, pentru tine ipoteca statul plătește.

În final, doar pentru a vedea lumea. Cel puțin în țara noastră vastă. Când te-ai născut în orice oraș la periferia - pentru a ajunge acolo nu este atât de multe opțiuni. Și aici ești, și în afaceri, și pensiune completă. Plus posibilitatea de a studia la școlile militare, dacă difuzați.

- Un serviciu descris ororile, cum ar fi hărțuirea, extorcare de fonduri, contractori nu se tem?

- Da, ei au, și nu se tem de militari în termen. Pe parcursul anului, sub forma de serviciu de agresiune nu se poate. firma Odnoprizyvnye. Și ei numesc trecut doar sergenți. Zece sergenții sută obișnuit - acest lucru nu este Botezuri. În ceea ce privește contractul, serviciul de contract este încă foarte diferit de serviciul militar. E mai mult de lucru. De la 8.00-18.00. Cu ieșire în a doua jumătate a zilei sâmbătă. Și se lasă timp de o lună, ca la toate. Nu este nimic supranatural despre asta. Este faptul că forma ar trebui să fie purtat. Dar, mai bine de asigurări de sănătate și pensionare anticipată.

- Ce contractori în armată?

- Birourile sunt. Rareori, atunci când contractori sunt pur și simplu „săgeți“. Adică, dacă toate următorul contract, atunci da. Și astfel, în partea obișnuită a pozițiilor puse - șoferi, instructori, comandanți juniori, șefi de parcuri, depozite, etc. El este sub contract cu tine nu este șase luni sau un an. Nu este necesar de fiecare dată pentru a re-învăța.

- Recruții încearcă să „convingă“ la serviciul de contract?

- Prima dată a căutat. Acum nu este atât de zel. Nici o campanie, desigur, o chestiune de formă. Dar, în practică, cea mai mare parte a potențialilor contractanți - băieți din orașele mici și sate din periferie - se sagitiruyut, obișnuiți cu serviciul militar obligatoriu. În primul rând, lucrarea nu este prohibitiv. În al doilea rând, sunteți în armată la bord completă. Fed, udat, imbracau oferi adăpost. Unii sunt de acord chiar și în timpul serviciului militar. Unii întors în satul și Pomaia lor acolo cu o jumătate de an, este încă a revenit la armata.

- Perspectivele de carieră pentru un antreprenor?

- Uitam ceea ce este considerat perspectivele de carieră? Poți învăța să fii un ofițer pe cheltuiala guvernului. Care este, în general, prea contractant. Dar asta nu e tot aspirăm. Responsabilitatea devine mai mare de ori, iar pentru bani - nu întotdeauna. Sergentul cu abordarea corectă a cazului în sistemul actual poate fi obtinerea mai mult, să zicem, căpitane. Orice suprataxe de complexitate, de competență, vechime. Deci, iată un exemplu: un prieten care este o asistentă medicală în aer. Și pe fiecare din zborul lor de formare de comando, el și șoferul merge la sănătate „pâine“ în domeniu, în cazul în care acestea teren, și să ofere primul ajutor, dacă este necesar. Dar marca care au participat la salturi - el devine. O zi trei batalioane sari. Asta pentru ca oamenii cu aerofobie executat specificarea candidatului pentru maestru de parașutism. Și pentru sărituri, de asemenea cote.

- Contractul hotspot-uri este trimis?

- Doar trimite-le, înrolat acolo. Dar, din nou, împotriva voinței acolo nimeni nu va trimite. Și nu duce lipsă de voluntari explodează. Există, de asemenea, alocații, beneficii, anul doi, etc.

În primul rând, trebuie să știți că primul contract pentru trecerea serviciului poate semna bărbații cu vârste cuprinse între 18 și 40 de ani, iar femeile cu vârsta cuprinsă între 20 și 40 de ani. Contractul trebuie să fie în scris. Una dintre părțile la contract - un cetățean care și-a exprimat dorința de a deveni un soldat profesionist, cealaltă parte - ministerul sau departamentul, care prevede serviciul militar. Selecția pentru admiterea la serviciul militar implicat Comisariatul militar de subiecte ca parte din România, în modul stabilit zakonomRumyniya „Cu privire la serviciul militar și serviciul militar.“ Obligatoriu pentru contractare va îndeplini cerințele de nivelul de educație, nivelul de pregătire în calități psihologice și morale, precum și aptitudini fizice. Respectarea cerințelor cetățenilor verifică de atestare Comisia a unității militare.

6Razlichayut următoarele tipuri de contracte: serviciului în personalului forțelor armate și agențiile federale cu privire la personalul de service într-o anumită parte a serviciului într-o anumită poziție corespunzătoare unității militare.

7Otkaz în contract ar putea fi urmată în absența unei unități militare în poziția vacantă special, de non cetățean al cerințelor de admitere la serviciul militar prin contract. și atunci când unremoved sau o convingere. Un alt motiv de refuz - prezența unui copil sub vârsta de opt ani.

8Zakon prevede posibilitatea de reziliere anticipată a contractului cu acordul părților să îl semneze. Motivele pentru o astfel de reziliere poate fi o condiție medicală, modificări în structura de personal, din motive personale justificate.