Mary Poppins se întoarce, sau cum am devenit guvernantă
Am studiat anul trecut la Institutul Pedagogic, atunci când nevoia de a forțat să caute de lucru. Fata de student pentru a găsi ceva decent din greu - trebuie să fie o lungă perioadă de timp pentru a rula, pentru a convinge, să caute, pentru a apela, ea însăși de PR, dar fără ca acest lucru în nici un fel. Timp de câteva săptămâni, am lucrat la McDonalds, un asistent magazin intr-o companie de cosmetice si un butic de pantofi, modelul artistului, chiar și pentru artiști. Dar cumva aceasta nu se potrivea fie cu un program de antrenament, sau nu a adus venitul dorit.
Am avut noroc. Odată ajuns în metrou de lângă mine era o femeie tânără, cu un băiat de 3 ani. băiat obraznic. Femeia l-au îndemnat, și apoi a rostit fraza: „Aici am găsit o bonă, că ea a fost cu voi, și nu am nici o putere“
Ceva ma împins, și m-am întors spre băiat, „Vrei să fii prietenul meu? Ai vrea să-i spun o poveste interesantă? „Băiatul a dat din cap, și era curiozitate în ochii lui.
Următoarea jumătate de oră Antoshka (numele băiat), stând în poala mea (într-un metrou zgomotos), și i-am spus povești proprii, din moment ce toate cunoscute el știa. Pe parcursul poveștii am desenat într-o ilustrare caiet Antoshka a cerut Consiliului dacă vopseaua în mod corespunzător.
Astfel, a început să-mi baby-sitting de locuri de muncă.
Desigur, am fost norocos - am fost luat într-o familie cu o singură recomandare de la Institutul, fără experiență și fără cunoștințe adecvate. Numai după aproximativ o jumătate de an, în cazul în care activitatea asistenta si guvernantă a fost în căutarea pentru prietenul meu, am înțeles cum nu este ușor, mai ales în capitală, și în alte orașe mari prea.
Aranjați un baby-sitter, fără experiență și abilități pot fi doar o cunoștință. De obicei, cu acest lucru și începe un punct de referință în cariera multor bone și guvernante. Cei care nu au suficientă experiență, locul de muncă în primii ani de salarii mici, dar de dragul reputației. Îmbunătățind în același timp în mod constant abilitățile lor. În vecinii „noștri“, cum ar fi guvernantă în 55 de ani pentru a învăța limba spaniolă doar pentru a satisface, pentru a fi la!
Deci, înapoi la familiar. Prin profesie traducător (engleză - franceză) și mama (doi copii), ea a decis că activitatea guvernantă este destul de potrivit ei (sau munca ei). Și, prin urmare, a apelat la agenția de recrutare pentru a găsi un loc decent și plătit.
interviul a fost pe ordinea de zi. Întrebările adresate de specialiștii tradiționale pentru acest post:
Acest lucru este în primul rând o abilități de predare.
De exemplu, ce metode de educație cunoaște viitorul guvernantă și se poate aplica. Ceea ce este diferit despre dezvoltarea de trei și patru ani copil vechi, pe ce să caute în această perioadă. Cum de a determina anxietate crescută copilului sau captura semne de oboseală mentală sau fizică. Cum să se comporte în cazul unui conflict. Poate oferi un exemplu de o situație concretă, și trebuie să-mi spui cum să procedeze.
Cu toate acestea, lucrul cel mai important în acest caz - să fie un bun psiholog. La urma urmei, munca nu este limitată numai pentru a comunica cu copilul. Cel mai adesea, puteți negocia cu el, pentru a găsi o abordare. Dar părinții sau alți membri ai familiei, și, uneori, dă o mulțime de probleme.
Ele pot fi nefericiți și metodele de educație, precum și orice lucru mic. Destul de des, da, probabil, fiecare asistentă medicală cu care se confruntă cu o astfel de situație, când a fost întrebat despre ceva care nu face parte din termenii săi de referință. Apoi, stai jos cu copilul dumneavoastră într-un moment nepotrivit, atunci lucrurile se ridica de la curățarea uscată, am întâlnit o rudă a trenului, chiar și în apartament ordonat, gatiti cina pentru întreaga familie.
Prin urmare, o dată sfat: înainte de pauză la locul de muncă, încearcă să știe cel puțin ceva despre angajator și, dacă este posibil, toate punctele din contract (acord).
Nu toată lumea are suficient curaj și spiritul de protest, să refuze. Și, uneori, încăpățânat să mă cert cu un părinte. Cu mine a fost un caz în care părinții Antoshkina a plecat pentru o vacanță în străinătate, și să mă ajute (sau pentru a controla) a trimis Antoshkina bunica dintr-un alt oraș. Am fost măsurat și a stabilit modul de viață, ca întotdeauna în grafic, conform planului, în urma consultării cu părinții. Și apoi bunica cu viziunea ei de educație. Nu-i plăcea să mergem la o plimbare de trei ori pe zi, în orice vreme și în orice condiții. Ie Antoshkina muci - asta e nici un motiv să fi dor de o plimbare. În trecut, băiatul a sugerat diagnosticul de astm, și după consultarea cu medicul, am fost de acord să meargă neapărat în aer curat în parc. Ca noroc ar avea Antoshka zasoplivil. Dar am încercat să urmeze programul. Acest lucru este bunica opus. Disputa nu este rezolvată suna tatăl familiei (el a fost extrem de nemulțumit de afacere și ia ordonat). Ca urmare, a trebuit încă să fie de acord cu bunica ei. Convinge, pentru a asculta cu răbdare, promisiune, etc. Din fericire Antoshka nu a ratat și a căzut bolnav. Dar, cel mai important, la bunica mea a avut, de asemenea, pentru a găsi cheia pentru a menține relații pașnice. Această cheie mică a fost citit Antoshka pentru copii Biblia (bunica mea a fost un credincios, de aceea, el a ajuns la concluzia că omul pe care eu sunt de încredere).
Și acum, încă o dată pe armonizare. Dacă doriți să lucrați ca bona sau guvernantă, atunci fiecare pas luați, acțiunea trebuie să fie indicat în mod clar. Până la lucrurile mici - traseu de mers pe jos, o listă completă de produse permise de copil, cărți, desene animate, etc. Aceasta nu este o glumă, mai ales pentru incepatori in acest domeniu.
Este important - înțelegerea responsabilității pentru copilul altcuiva, dezvoltarea sa de sănătate mentală și fizică, și de securitate. Întreaga viață a copilului în următorii câțiva ani va trece în fața ochilor tăi, este important să nu pierdeți nimic în timpul Notă precauție, opriți.
Uneori, există o altă piatră de poticnire - este gelozie. Am stabilit Anton prietenii foarte puternice, am fost cu el timp de trei ani, pentru un copil - este o eternitate. Și, treptat, relația a dat deja o anumită sensibilitate față de mine. El a fost afectuos, bucuros am venit, pentru a face surprize ar putea săruta. Sunt, de asemenea, fericit - la urma urmei, nu este important acest lucru! Dar, odată dezbrăcat în hol la domiciliu, am zărit în oglindă mama Antoshkina a fost regretul în el, amărăciune și gelozie. Ea a crezut că mă iubește mai mult decât ea. Sincer, am fost chiar speriat. Antoshka în curând la școală, am atașat de el și a vrut să-l petreacă în prima clasă, și există copii noi, noi de lucru, noua familie. Mi-era teamă că mama gelozie găsi o cale de a mă scap mai devreme. În plus, Anton într-adevăr nu merită să-mi atât de legat!
Așa că am făcut ajustări în viața noastră. De acum încolo, ne-am îndreptat eforturile noastre pe ceva care ar face mama și tata frumos, face cadouri. Scrie povești, „Mama mea este cel mai bun din lume“ și „De ce vreau să devin la fel ca tata.“
Tu nu va crede cum lucrurile s-au schimbat după aceea la mine si ca guvernantă, și ca un om!
Un pic despre profesie
Cerințe pentru tutori:
- vârsta cuprinsă între 30 și 50 de ani (este medie, se poate dovedi utilitatea în cele 27 și 53);
- Formarea pedagogică (de preferință mai mare) sau sub formă de educație medicală copiilor mici;
- experienta cu copii (încurajată de experiență în grădiniță, școală, profesor sau psiholog);
- recomandări de la locurile de muncă anterioare;
- pașaport (în unele cazuri, dar aceasta este o formalitate);
- dacă este necesar, posibilitatea de a trăi împreună (în unele cazuri, asistenta la domiciliul copilului).
- de înregistrare este de dorit, de exemplu, ședere (în special la Moscova și altele. marile orașe)
- un certificat medical;
- certificat de poliție (acesta nu a fost, nu a fost implicat).
Agenția de personal:
Alegerea părinților unui copil bona lui:
determină în mod independent, profesionalismul și bona respectarea părinților dificile, de aceea este trimis la dovedit deja în candidații de agenție.
In mod normal asistenta trece proba în decurs de 2-3 zile. În acest timp, să se obișnuiască cu ea, apreciem și să plătească pentru munca, indiferent de rezultate. Acest punct trebuie să fie definite strict și menționate în contractul cu agenția.
Dacă vii, atunci va intra într-un contract de servicii. În primul rând să ia o perioadă de probă, de obicei de 3 luni, care este, de asemenea, menționată în contract. Cu toate acestea, vă rugăm să știu că cauzele eșecului într-o lucrare constantă în timpul perioadei de probă poate fi nu numai incompetent, ci expresii cum ar fi „incompatibilitate psihologică“. În probleme de familie, aceasta se numește „nu se inteleg.“ Ei bine, nu-ti place ceva chiriaș, maniere de a organiza o lingură, de exemplu, sau vorbesc prea tare, iar el are dreptul de a refuza. Nu-ți face griji prea mult, pentru că a trebuit să lucreze pentru a rămâne într-un astfel de caz, ar fi prea greu și o mare greșeală.
Dar Dumnezeu te ferește, în timp ce lucrează în ceva serios delincvente (tratament prea dur al copilului, pedeapsa corporală, plângeri copilului etc.), în acest caz, vi se risca pentru a intra în „lista neagră“, atunci nu se poate încerca să găsească un loc de muncă prin intermediul unei agenții.
În contract, așa cum ar trebui să fie, precizează principalele atribuții, ore, plata, precum și responsabilitatea și obligațiile părților de lucru. Înainte de a semna, citiți cu atenție, pune întrebări, dacă este necesar. Încearcă să-și imagineze o situație specială, care pot apărea, și asigurați-vă că este desemnat în contract.