Managementul arhivei industria turismului și a ospitalității - MIT Studenți Forum

Care este structura de management al Organizației de Turism?
toate cele de mai sus este adevărată

Acesta nu este un factor în special organizarea managementului în agențiile de turism?
venitul turistic
Ceea ce se înțelege prin numele de cod de sectoare și activități care nu constituie producția de materiale?
sferă non-productive
Ce tipuri de hoteluri pot fi distinse, în funcție de capacitatea?
ultra-mici, mici, medii, mari (mari)
Asta nu se aplică rețelei funcțiilor de conducere ale întreprinderii?
creșterea efectului de incertitudine și declin în capacitățile de monitorizare a mediului extern
Cum este setul de agenți care sunt independente instituțional, dar produc acțiuni și / sau controlează resursele care sunt interconectate?
rețea de afaceri
În cazul în care nivelurile de management al organizației turistice sunt corecte?
nivel instituțional de management la nivel ® ® nivel tehnic

MODULUL 4
Ce metode de ajutor pentru a determina complexitatea tipurilor specifice de muncă, ținând cont de specializarea de organizare a muncii și a conținutului?
metode de cercetare
Care cerință trebuie respectată în organizarea de angajare a personalului de conducere?
toate cele de mai sus este adevărată
Aceasta face parte dintr-o metodă complexă de gestionare a companiilor, dezvoltat de T. Peters și R. Waterman?
toate cele de mai sus este adevărată
Ce ocupă un loc special printre măsurile care vizează eficientizarea muncii administrative?
stabilirea unor cote de muncă
Ce determină calitatea serviciului în organizațiile din industria turismului?
toate cele de mai sus este adevărată
Ce principiu este atribuit fiecărei unități de funcții specifice, cu punerea de lucrări și operațiuni pe ea întreaga responsabilitate pentru rezultatele finale ale procesului de management?
principiul specializării
Pe ce principiu, în conformitate cu G. M. Ozerova, nu ar trebui să se bazeze managementul personalului?
angajații de muncă ¾ bază de dezvoltare a organizației
Care este numele sub formă de muncă socială, a cărui sarcină principală este de a oferi un concentrat de acțiuni, coordonate ale membrilor individuali ai procesului de lucru comun, există colectivele de muncă în ansamblu?
munca administrativă
Cum este procesul de adaptare la condițiile în schimbare ale mediului extern și intern colectiv al industriei turismului și a lucrătorilor individuali ¾ la locul de muncă și forța de muncă?
adaptarea personalului
Ceea ce se înțelege prin produs deparmentalizatsiey?
procesul de divizare în grupuri de activități și resurse, în funcție de tipurile de produse pe care compania le vinde
Acest lucru nu se aplică cerințe obligatorii pentru agențiile de turism personal?
disponibilitatea de educație specială în domeniul managementului economiei și turismului
Care sunt regulile de lucru administrativă stabilește structura de organizare, componența și procedura a unităților funcționale și administratorii acestora, precum și regulamentele interne și alte reguli ale planului de organizare, adoptat în organizație?
normele de organizare
Ceea ce este inclus în structura motive de muncă?
toate cele de mai sus este adevărată
Cum se setează rata de bază?
bazată pe calificările angajatului pe baza descrierilor de funcții de locuri de muncă și starea pieței forței de muncă
Aceasta nu este o problemă cu care se confruntă în direcția dezvoltării sistemului de învățământ în sectorul turismului?
creșterea numărului de turiști
Care este cerința nu este îndeplinită în sistemul de plăți și stimularea muncii?
Cerința de creativitate intenționată a angajaților
Ceea ce se înțelege prin cultura de management?

un set de manager de tipic valori, norme, perspective și idei care formează în mod conștient un eșantion de comportamentul său
Cine a format politica de personal Tourism Organisation?
toate cele de mai sus este adevărată
Aceasta nu se aplică la plata principiilor și a induce travaliul?
complexitate
Cum numesti un comportament lider stabilit cu subordonații pentru a le oferi influența și motivația lor de a atinge anumite obiective?
stilul de management
Cum este procesul de distribuire a diferitelor tipuri de activități și resurse în unități de producție logice pentru executarea unor probleme organizatorice?
departmentalizatsiey
Cum este timpul pe bază de salariu?
durata timpului de lucru, cu excepția productivității
În conformitate cu conceptul de persoană ¾ subiectul principal al organizației și managementul unui obiect special care nu poate fi considerată ca o „resursă“?
cu conceptul de „Managementul Resurselor Umane“
Ce tip de remunerare sunt cel mai bine utilizate atunci când repetitive, ușor contabilizate la momentul respectiv și volumul de muncă?
salariul de locuri de muncă
Care principiu este baza organizării raționale a muncii administrative?
toate cele de mai sus este adevărată