imagine profesionala

Imaginea unui profesionist: cum să fie în cerere, în profesia lor

Cât de mulți oameni din lume, atât de multe imagini, dar în acest articol vom fi doar interesat în măsura în care imaginea în concordanță cu natura lucrării pe care o face sau ar dori să efectueze.

Imaginea este compusă din totalitatea caracteristicilor aspectului dumneavoastră, vorbire și manierele. Aceasta include, de asemenea, partea procedurală - emoțiile, rata de vorbire, percepție, etc. Partea interioară a imaginii sunt inteligența, cunoștințele, valorile și caracterul.

Celebrul sociolog Erving Hoffmann a spus că imaginea este o arta - pentru a „gestiona impresia.“ Este greu să nu sunt de acord, dar în opinia mea, este arta de a deveni mai mult și știință.

Cât de mulți oameni din lume, atât de multe imagini, dar acum avem va fi interesat în măsura în care imaginea în concordanță cu natura lucrării pe care o face sau ar dori să efectueze.

Cum ar fi plăcut uneori, pentru a evita acest lucru, nu vă poate împiedica faptul că semnalele sunt transmise imaginii va fi percepută de către alții. Oricine primul care sa întâlnit cu tine, va într-un fel sau altul, au „citit“. În situațiile în care prima impresie înseamnă mult posibil, impactul acestor semnale este cel mai puternic. Rolul acestor semnale, cu toate acestea, nu se limitează la situațiile în care primele impresii sunt importante. Aspectul și comportamentul dvs. influențează în mod constant pe alții, și chiar bine știu oamenii vor percepe și „traduce“ aceste semnale pentru a interpreta corect starea ta de spirit.

Cu cât este mai încrezător că gestionăm imaginea lor, cu atât mai puțin timiditatea se va simți și mai ușor este de a realiza obiectivele sale.

Cum este prima impresie? Principalii factori la care oamenii să acorde o atenție, sunt după cum urmează:

• factorul de superioritate;
• factor de atractivitate;
• factor de a face cu noi sau ne la cineva.

Există două componente principale ale acestui factor, văzând că ne formăm o idee a persoanei:

• Haine și ce înconjoară omul (ceea ce este treaba lui, ce echipamente de birou, mobilier);
• modul de comportament uman.

Ideea cea mai practică, că eu știu, cum să se îmbrace bine și cum să îmbunătățească aspectul lor, este foarte simplu - da-te în mâinile unui specialist. Aspectul dvs. ar trebui să inspire încredere: trebuie să te uiți mai scumpe decât oferta cea mai avantajoasă!

A doua componentă a acestui factor - comportare. Principalul lucru pe care este evaluată aici - independența omului, și anume,

• Pose (relaxat, a avut loc în jos ...)
• vorbire (lent, rapid, cu plasarea de accente sau monoton ...)
• maniere (încălcarea unor norme general acceptate se poate vorbi despre independența ...)
• uite (run drept ...).

În acest caz, mai mult o persoana care indeplineste aceste standarde, cu atât mai atractiv devine pentru rezultatele primei reuniuni.

De exemplu, în timpul nostru din cele trei tipuri principale de bărbați (de picnic astenik atlet) ca cele mai atractive la prima reuniune a sportivului este evaluat. Dar, chiar mai mult decât respectarea standardelor acceptate afecteaza intelegerea noastra a recursului uman al efortului său implicat în menținerea atractivității (picnic inteligent este mai atractiv decât „Dumnezeu“ atlet).

omul de băut

Aici este atitudinea de bază, care ne demonstrează că noi percepem oamenii.

Persoana Pe baza acestui factor este realizată în funcție de modul în care cineva se uită la noi ca un apel de conducere (să ne asculte sau pur și simplu „tolera“ prezența); El ne ia ca o persoană sau nu, are respectul sau legate de ea, fără ...

Ne dăm seama rareori impactul acestor factori, creând impresia reciproc, în plus, ele operează adesea simultan. Fiecare dintre noi are propriul sistem de valori și credințe care vin în joc atunci când prima impresie despre cealaltă persoană.

Când te întâlnești mai întâi un alt bărbat, o impresie vie a te format în primele câteva momente, iar avizul puternic - variind de la treizeci de secunde până la patru minute. Prima impresie este foarte puternic și durabil. Dar, uneori, pentru a schimba prima impresie, suficient doar să se uite la o persoană pentru a doua oară.

Mulți oameni, indiferent de abilitatile ei pot poseda, raman nerevendicate sau se simt neapreciat doar din cauza de sine incorecte.

Uneori este suficient pentru a schimba doar două sau trei dimensiuni într-un mod de hrănire ele însele și a produs impresia unui om poate îmbunătăți în mod semnificativ. În jurul început să reacționeze la ea destul de diferit, iar persoana își schimbă opinia însuși pentru mai bine. Cu toate acestea, de multe ori acest lucru nu este suficient, deoarece cauzele unui anumit aspect al comportamentului nu se află pe suprafață și de a schimba necesară muncă îndelungată și laborioasă.

Imaginea fiecărei persoane, există elemente de natură a primit, sau, mai exact, evocată de moștenire de la strămoșii noștri: înălțime, să construiască, caracteristici faciale. Astăzi se consideră dovedit că a moștenit și a trecut trăsăturile psihologice de bază și comportamente. Aceasta descoperire este acum mai mult de treizeci de ani a facut un medic american de fizică și psihologie Campion K. Teutsch. Împreună cu soția sa, Dzhoel Mari Teutsch, el a dezvoltat o teorie a comportamentului, numit psychogenetics și a propus o metodă de utilizare a acestuia în practică. Această metodă vă permite să schimbați tipul de nedorit „familie“ de comportament al persoanei, pentru a salva oamenii de la genetice „opresiunii.“

Codul genetic se manifestă, uneori, într-o varietate de situații. Iar mintea omului nu poate înțelege cauza nenorocirilor și eșecurile lor, deoarece creierul ia 5/6 constiinta, si anume subconștient.
Specialist este diferit de un profesionist, care este axat pe subiectul muncii lor. Professional este proiectat pentru a lucra cu probleme reale în situații reale, este important pentru a rezolva problema, și pentru că el este dispus să împrumute din alte domenii productive ale unui specialist pentru a deveni un profesionist. Un specialist vine si spune: „Da, ceva este în neregulă cu computerul, ci un set de instrumente pe care am, nu ma lasa sa fac nimic“ Un profesionist vine și vorbește despre un set de instrumente, pur și simplu, se rezolvă problema.

Professional consideră că o parte a competenței sale competenței de comunicare, să-l puneți pur și simplu - capacitatea de a comunica în mod competent. Professional - o persoană cu care plăcut și „convenabil“ pentru a lucra ca un supervizor, si colegii.

calitate importantă este sănătatea profesional. Complexul este un program de exercitii fizice regulate, întocmit în funcție de starea curentă de sănătate, greutate si rezistenta, va face mai puternic și mai atractiv. Se menține forma fizică bună nu este numai bun pentru sănătate, dar, de asemenea, bun pentru stima de sine. În plus, în unele firme, dar tare despre el și nu spun, nu încerca să ia candidații de locuri de muncă sunt supraponderali sau obezi angajații nominalizeze la poziții mai înalte. Acest lucru a fost scris în cartea sa „Business Etiquette“ Dzhen Yager, celebrul sociolog și management consultant american.

Pentru a avansa în ocuparea forței de muncă, este important să fie o persoană încrezătoare și au din acest motiv. Poate că ne imaginea de sine este afectată mai mult de slăbiciunile noastre decât punctele forte. Care-i problema? Poate că ia acordat multe dintre punctele forte și oportunitățile lor și au astupat acordându-le atenție în fiecare zi de gândire despre tine.

Deseori, oamenii care nu tot timpul săpat în slăbiciunile lor, critica ei, spunând: „Ce se întâmplă cu mine? De ce am nimic? „Ca rezultat, ei pierd din ce în ce încredere.

Potrivit pe care le mancam, oamenii ne judeca. Din cuvintele rețea de relații între oameni țesute. Sentimentele și gândurile altora precum și propria noastră, exprimat în cuvinte.

mintea si corpul nostru, de asemenea, să reacționeze la cuvintele. Cuvintele - acesta este cel mai puternic drog, care este utilizat de omenire - așa cum a spus Kipling.

Cuvinte - sau domnilor noștri sau agenții noștri. Sau ne controleze sau să le controleze. Mintea noastră, viața, corpul, existența de zi cu zi, succesul sau eșecul - definit de cuvinte. Când folosim cuvinte negative ei devin stăpânii noștri. Acesta este unul dintre motivele pentru care facem fapte rele. Din cuvinte pozitive a crea încrederea în sine, succes, viața noastră de zi cu zi, și chiar sănătatea ta!

Uita-te pentru ei înșiși și mediul lor: Care sunt cuvintele-cheie din viața ta? Cum răspundeți la întrebarea: „Cum vă simțiți?“ Dacă răspunsul este „Nimic“, cred că este într-adevăr nimic important și semnificativ, pur și simplu nu se poate întâmpla în viața ta, pentru că universul este întotdeauna așteptările noastre. Încercați în loc de „nimic“ răspuns „bine“. Sunt sigur că foarte curând veți observa o schimbare in viata ta pentru mai bine. Nici un cuvânt de important și neimportant, fiecare cuvânt creează realitatea în care trăiesc.

Cat de importanta este imaginea persoanei care face cariera oficială? Deci, pentru a deveni punctul focal al atenție constantă. Ar trebui să știi că imaginea atrage și repels a altora; prin impresia de competența dumneavoastră, fiabilitate, determinare. Unele întrebări puteți găsi răspunsuri pentru tine, pentru alte va trebui să apeleze la un profesionist.

Există mai multe motive care arată că imaginea personală este o componentă importantă pentru cariera de creștere:

• imagine afecteaza pe cei care iau decizii în materie de dezvoltare profesională;
• noi credem ceea ce vedem;
• toți suntem oameni ocupați și de multe ori să ia decizii bazate pe primele impresii;
• toți acționăm, sunt conștienți de ea sau nu, în calitate de ambasadori ai profesiei sau a organizației;
• „Nici un alt mod de a identifica cea mai bună mulțime în aceeași“;
• arata bine si se simt încrezător - este bine pentru tine.

Imaginea nu este susținută de cazuri majore reale constante, se topeste, de multe ori ca zăpada la soare de primăvară. Cel mai important lucru pe care trebuie căutată în profesia lor - este destul de cazuri concrete, reale prezentate acceptabil pentru oameni, competentă, „ambalaj“.

Menționăm, în concluzie, că profesionistul este foarte important pentru un contact eficient și reciproc avantajoase cu lumea exterioară, definind astfel o parte a imaginii sale sunt: