Ideal pentru săptămâna de lucru câte ore ai nevoie pentru a prinde toate
De ce este standardul săptămâna de lucru este de 40 de ore?
Imediat după revoluția industrială, nu există legi care protejează drepturile lucrătorilor și proprietarii de fabrici doriți să obțineți profit maxim: mașinile erau foarte scumpe, precum și pentru a acoperi costurile, au forțat subordonații săi să lucreze 12-16 ore pe zi, 6 zile pe săptămână.
În 1922, Henry Ford a decis să reducă săptămâna de lucru la 40 de ore, astfel încât lucrătorii să aibă ceva timp liber și petrec mai mulți bani. Cu alte cuvinte, Ford a luat această decizie nu pentru că a vrut să facă viața mai ușoară pentru muncitori, ci pentru că au vrut să crească cererea. Într-un interviu de lucru din lume în 1926, Ford a explicat de ce a fost înlocuit de 48 de ore pe saptamana de lucru la 40 de ore, păstrând salariile muncitorilor: „Restul - este o parte integrantă a pieței în creștere de consum, pentru că oamenii care lucrează ar trebui să aibă suficient timp liber pentru a utiliza bunuri de larg consum, inclusiv de autovehicule. "
Cu toate acestea, acum 40 de ore pe saptamana de lucru - este mai mult un mit decât realitate. 85,8% dintre bărbați și 66,5% femei din SUA lucrează mai mult. În multe privințe, acest lucru contribuie la răspândirea tehnologiei digitale (tot mai mulți oameni lucrează la distanță, corespondenta conduita de afaceri în afara orelor de lucru, și așa mai departe. D.) și dificultățile economice care nu permit angajatorilor să ofere angajaților cu astfel de privilegii.
Câte ore pe săptămână, oamenii care lucrează în diferite țări?
Ce alternative sunt acolo?
Sustinatorii saptamanii de lucru de 21 de ore, se consideră că o astfel de abordare a muncii poate rezolva mai multe probleme: șomaj, supra-consum, un nivel ridicat de emisii de carbon și inegalitate. Această opțiune oferă New Economics Foundation Fondul britanic. care reprezintă restructurarea economiei în așa fel încât să facă viața oamenilor mai fericită și de a conserva natura. Raportul Fondului prevede că abreviat săptămâna de lucru se va schimba obiceiurile și va rupe cercul vicios al vieții moderne, în cazul în care toți trăiesc la locul de muncă, și să lucreze pentru a câștiga bani, pentru a consuma.
În 1930, la înălțimea Marii Crize, magnatul de porumb Dzhon Harvi Kellogg a efectuat un experiment: el a înlocuit ziua de lucru de 8 ore este de 6 ore, la uzina din Michigan. Ca urmare, compania a trebuit să angajeze sute de noi angajați, costul a scăzut, personalul a început să lucreze mai eficient și pentru a obține mai mult timp liber. Acum, un experiment similar efectuat în Göteborg suedez. În acest an, muncitorii de stat au fost împărțite în două grupe: una de lucru până la ora 6:00, în timp ce altele - timp de 8 ore pe zi și plătit pentru ea același salariu. organizatorii experimentului speranța că oamenii care lucrează mai puțin, sunt mai puțin susceptibile de a fi bolnav și se va simți mai bine. Experimentul a fost realizat cu sprijinul Partidului stânga, iar prim-ministrul suedez Fredrik Reinfeldt a Partidului Moderat consideră că această reformă ar putea costa miliarde de dolari și va duce la o recesiune.
32 ore
(4 zile)
De asemenea, există mai mulți susținători ai 4 zile, săptămâna de lucru. Forbes a declarat editorialistul Richard Eisenberg. că acest program va fi deosebit de important pentru baby boomers (adică persoane născute între 1946 și 1964), pentru o zi în plus liber le va permite să aibă mai multă grijă de părinți sau nepoți în vârstă, să învețe noi competențe și să se pregătească pentru pensionare. În timp ce doar 36% dintre companiile din Statele Unite permit angajaților să lucreze mai puțin de 40 de ore pe săptămână.
În ciuda faptului că nici o țară din lume nu au o săptămână de lucru de 7 zile, unii oameni lucrează atât de mult - de obicei, cei care sunt implicați în munca de creație (de exemplu, scrie o carte), iar cei care încep propria afacere. Cu toate acestea, nu mulți dintre ei lucrează timp de 8 ore în fiecare zi. De exemplu, co-fondator si CEO-tampon Dzhoel Gaskoyn a încercat să lucreze în fiecare zi, mai puțin timp, ceea ce face o pauză de două ore în mijlocul zilei. Joel experimentul descris în articol de pe site-ul Lifehacker.com: potrivit lui, a fost o experiență interesantă, dar el nu a putut să se obișnuiască să lucreze în week-end și nu a avut timp să-și revină după operație. Dar un astfel de program a ajutat pe Joel să afle că este de ajuns doar o zi pentru a recupera, iar acum lucrează 6 zile pe săptămână.