Feedback din partea personalului de pe angajator, în special activitatea și recomandările

Recomandări și comentarii au jucat întotdeauna un rol important în sectorul serviciilor. Oricare ar fi problema nu a fost o persoană care încearcă întotdeauna să găsească un profesionist cu o bună reputație și o vastă experiență în rezolvarea problemelor similare. Acest lucru este valabil mai ales, de exemplu, domenii cum ar fi reparații. Dacă aveți nevoie să-și petreacă, să zicem, Placi de stabilire, puteți comanda acest serviciu solicitând persoane pe care le cunoașteți care au efectuat acest lucru pentru ei. Acest principiu funcționează în mai multe domenii de activitate.

Recomandări ca bază pentru proiect

Cu toate acestea, în cazul în care feedback-ul și sfaturile prietenilor pentru fiecare dintre noi sunt „spontane“, „episodic“, în natură, că creatorii serviciului „Profi.ru“ (feedback-ul pe care îl vom prezenta în continuare) a decis să se bazeze pe toată afacerea. Ei au folosit pur și simplu ideea de recomandări, combinându-le pe baza de serviciu one-stop, care vă permite să aflați mai multe despre un anumit specialist.

În ciuda simplității ideii și caracterul său aparent evident, acest serviciu a venit pentru a gusta milioane de utilizatori. Acesta a oferit, la rândul său, popularitatea proiectului, a făcut popular în piață și să aibă succes.

În acest articol vom vorbi despre ceea ce constituie „Profi.ru“. Review-uri de oameni care au folosit serviciile de serviciu, precum și cele care au efectuat o muncă în calitate de profesioniști joacă un rol foarte important în răspunsul nostru. Prin urmare, prin studierea articol, puteți afla mai multe despre acest proiect și, astfel, să înțeleagă dacă să utilizeze serviciile sale. Și acum ne prezentăm atenției o caracterizare generală a serviciului.

Despre „Profi.ru“

model de serviciu este un pic ca un cuvânt uriaș de gură, care este stabilit doar pe date obiective și informații exacte cu privire la orice angajat.

Beneficii pentru clienți

Beneficiile care se acumulează pentru utilizatorul obișnuit, care lucrează cu compania sunt imense. Mai întâi de toate - este fiabilitatea. Dacă doriți să facă reparații în apartament, dar se tem să aibă încredere în această sarcină pentru oameni la întâmplare, serviciu de „Profi.ru“ va veni în ajutor! Dupa ce a citit comentarii și cunoscând detaliile calificarea unui specialist, puteți selecta cu mai multă precizie acest expert care va ajuta la rezolvarea problemei.

Serviciul este responsabil pentru exactitatea tuturor datelor stocate în ceea ce privește lucrătorii, ceea ce sugerează sub informațiile declarate în chestionar aptitudinile profesionale reale.

De asemenea, puteți găsi un interpret de încredere, serviciul vă oferă instrumentele necesare pentru a proteja interesele lor! Într-adevăr, în acest caz, în cazul în care locul de muncă se face prost, vă poate afecta întotdeauna comandantul și-l amenință să contactați serviciul de asistență pentru clienți „Profi.ru“. Feedback din partea personalului, am constatat, arată că aceasta este o situație normală, iar în cazul în care comandantul este într-adevăr greșit, va fi posibil să exercite o anumită influență. Cu rang și fișier lucrătorilor, care pur și simplu „dispar“, a doua zi, acest lucru nu va face.

În plus, desigur, serviciul poate avea încredere în persoana care va lucra pentru tine. Și este, de asemenea, foarte important.

Beneficii pentru angajați

În plus față de beneficiile pentru clienții obișnuiți, ca show dedicat „feedback-ul Profi.ru„on, serviciul oferă un mediu bun pentru persoanele care sunt în căutarea de locuri de muncă a doua. Dacă sunteți într-adevăr un bun specialist, sunteți sigur de a lăsa un sfat bun, și, astfel, veți fi mai competitivi pe piața muncii. Și aceasta, la rândul său, deschide noi oportunități pentru câștiguri pe baza acestui serviciu. Căutați aceiași clienți familiare pentru a ne modalitate ar fi dificilă și costisitoare, probabil.

Procedura de verificare

Așa cum am observat, compania desfășoară o verificare specială a fiecărui specialist. Acest lucru se face astfel încât clientul poate fi sigur că el va trebui să se ocupe de persoana al cărei profil a citit. Această verificare are loc în câteva etape. Primul - este de a familiariza cu activitatea anterioară a experților, comentarii de căutare pe vechiul loc de muncă, al doilea - un sondaj utilizator, anchetă cu scopul de a înțelege că acest lucru este un fel de persoană, ce motive ele sunt conduse la dispozitiv în cadrul companiei.

Scopul general al acestei proceduri este clar: trebuie să verificați care compania are în rândurile sale.

Desigur, serviciul asigură că toate informațiile transmise de un specialist, corespund situației reale, și nu utilizează nici un fel de fraudă în legătură cu un anumit artist. Cu toate acestea, responsabilitatea pentru munca de calitate poartă întotdeauna un specialist, deoarece serviciul acționează numai ca intermediar.

Desigur, în cazul în care un client este nemulțumit de modul în care a fost furnizat serviciul său, acesta poate lăsa feedback-ul adecvat angajatului să înțeleagă clienții săi viitori, cu care se ocupă. Așa că e cântăreață „selecție naturală“ va fi expulzat din lista lucrătorilor de servicii.

servicii

Opiniile clientului

specialiști Recenzii

Într-adevăr, în conformitate cu regulile sistemului, de la fiecare comanda completat angajatul trebuie să dea 20% în favoarea „Profi.ru“. Opinii despre angajator unor participanți la apelul de sistem este prea mare pentru serviciile Comisiei.

Suma minimă pentru această plată este de 500 de ruble. Se întâmplă adesea că munca fină (1000-1500 ruble) este pur și simplu maestru nerentabil din cauza unei astfel de comisii de mare. Prin urmare, activitatea acestor oameni (mai ales în cazul în care acestea nu au un nivel ridicat de profesionalism și cunoștințe de afaceri), cu un astfel de serviciu nu va fi costisitoare.

Cu toate acestea, alți experți, pe de altă parte, lauda de serviciu, rețineți simplitatea în munca sa și ușurința cu care clienții sunt situate pe „Profi.ru“. experți invitați, de asemenea, indică faptul că sistemul permite clienților să se lupte cu inadecvate. La urma urmei, unii oameni, uneori, amenință în mod nejustificat comentarii de specialitate negative. În astfel de cazuri, aceasta ajută la rezolvarea problemei de servire „Profi.ru“ administrator. Răspunsurile indică, totuși, că aceasta nu ajută întotdeauna. reputația artistului poate fi grav viciat, în cazul în care numai el va cădea un client, care nu este găsit un numitor comun.

Deci, ne-am caracterizat prin modelul general, pe care operează experții de servicii de căutare într-o anumită zonă. Și în ceea ce privește acest lucru, puteți face câteva concluzii. În primul rând, sistemul este foarte ușor de utilizat și util pentru clienți. Dacă aveți nevoie de un specialist bun, vă puteți referi la acest serviciu și să caute astfel.

În al doilea rând, dacă vă - angajatul și caută clienții, această platformă poate oferi cu un aflux de oameni noi care doresc să utilizeze serviciile dvs., va lucra în „Profi.ru“. Feedback de la personalul de la acest punct, ar trebui să fie atent, deoarece modelul sistemului nu prevede protecția interpretului. Deci, în cazul în care clientul pur și simplu nu vrea să feedbackul pozitiv, se poate strica cu ușurință întreaga reputație. Restul sistemului funcționează perfect, după cum reiese din popularitatea sa și o creștere constantă.