După cum se vede în timpul programatorii angajarea 11 etichete recrutorului și dezvoltator

De multe ori, programatori si specialisti HR vorbesc limbi diferite: unul în limba rusă și una în C #. Ei au o percepție diferită a solicitanților care aplică pentru un loc la masa următoare. Hantingovy portalul Work.ua cerut reprezentanților ambelor margini ale tipurilor de programare ele sunt cel mai adesea găsite în interviuri.

etichete umoristice dezvoltatorii în timpul angajarea a atârnat-o companie de recrutare Indigo Galina Kalysh și C # Developer companie Ciklum Aleksey Retyunin.

recruiter IT Galina Kalysh compară programatori în procesul de angajare pețitorii vârsta măritișului, și identifică cinci tipuri de miri-programatori.

Alfonso sau mersul pe jos. Ei merg întotdeauna mai bine în cazul în care, în cazul în care plata și mai bune chifle mai frumoase, mai bine.

Lovers. Ele pot fi în dragoste cu compania sau poziția dumneavoastră, iar interviul va spune tot ce vrea să audă un recruiter, în cazul în care numai pentru a obține un loc de muncă. Dar un astfel de specialist poate pierde rapid, deoarece se încadrează în dragoste poate trece în curând.

Dogmatic. Acesta nu este un jucător de echipă, și sa angajat în solitar, în cazul în care este de dorit să poarte pe mâinile tale, sau vor merge acolo unde piedestal ugotovlena.

maniaci liniște sau „introvertit“. Unul dintre tipurile cele mai complexe de programatori: nu ne spune ceea ce doresc, ei sunt greu de înțeles și de a găsi un limbaj comun - și chiar mai mult.

„Potrivit aeriene.“ Se întâmplă ca oamenii interviuri aleatoare sunt în obținerea. Cel mai adesea ele sunt pe o provocare sau curiozitate. Este suficient păcat dacă nu vor trece toate nivelurile de interviuri, pentru a primi un loc de muncă, și abia apoi să dezvăluie adevăratele intenții.

Aleksey Retyunin compară programatori cu femei, și identifică șase caracteristici ale colegilor tipuri.

Prostituate. ademeni-le destul de ușor: pentru 100 $, ei sunt dispuși să meargă la orice companie. Dar problema se află în altă parte - de fapt, un vecin pentru a oferi 200 $. Și ce traseu părăsesc proiectul după pensionarea sa, și cât timp va trebui să-l corecteze - taina tainelor.

Pisicutele Glamorous. Membrii acestei clase sunt alungare toate noi și strălucitoare: umplutura noilor tehnologii în ultima freymvorkah - cartea de atu în negocierile cu ei. vin rulează cu plăcere, și indiferent de ceea ce se dezvoltă - dacă scrieți în Java 7, ei nu vor veni la tine pentru nimic, dar dacă în Java 8. Dar migrarea tuturor freymvorki noi nu se încheie, trebuie să fie pregătiți pentru ea.

"Vanilki". Aceste programatori nada greu, deoarece acestea sunt foarte loiali angajatorilor lor. anturajul (comandă, chifle, comunicare) - Ei nu ce să facă și ce principalul lucru de îngrijire. Ei au o caracteristică mai: ei de multe ori nu pot explica ceea ce doresc.

Shopaholics. Acestea colectează chifle, știu valoarea lor, și, în general, soldații sunt universale - se poate face aproape orice. Ei au într-adevăr nevoie pentru a adăuga în mod constant chifle.

Golani. Cei mai mulți reprezentanți ai misterioase, care se luptă cu sistemul și mainstream, cum ar fi scrierea pe unele sisteme ezoterice, și este important de remarcat, de multe ori face acest lucru admirabil. Pentru ei, prioritatea tehnologiei preferată și locul de muncă, mai degrabă decât condițiile de muncă și cantitatea de chifle.

femei independente puternice. Ei, de obicei, toți sunt de acord, fără prea multă ambiție, puține se cere, nu strica nimic, dar rareori „creativitate.“