Diferența dintre instrucțiunile și ordinele

Care este diferența dintre instrucțiunile și ordinele? Clerk, Bryansk

Care este diferența dintre instrucțiunile și ordinele?

Clerk, Bryansk

În primul rând, că în comun. Totalul adică documentele administrative. Note problemă, nu toate organizațiile. Compoziția documentelor administrative emise de către organizație, determinată de statutul societății sau poziția ei (sau legea federală, în cazul în care Guvernul român, Banca Centrală a România etc.). De obicei, organizația a emis un ordin sau ordine și regulamente sau ordine și instrucțiuni. În plus, instrucțiuni despre cum și comenzile pot fi emise șefii de unități independente structurale (departamente, birouri), în cazul în care se acordă acest drept.

instrucțiuni și ordine de la contrastul comenzii este că ordinele emise de cele mai importante și fundamentale aspecte ale activității și a ordinelor și instrucțiunilor - pentru privat, precum și de a reglementa activitățile interne ale autorității sau organizației.

Fără a intra în detalii, putem spune că în acele organizații în cazul în care modelele sunt folosite pentru a documenta „ordine - ordinea“, „ordine - o indicație a“ diferența fundamentală dintre instrucțiunile și ordinele nu. Și instrucțiunile și directivele sunt emise în scopul de a pune în aplicare regulile, regulamentele, prevăzute de legi și alte acte normative, precum și pentru organizarea activității interne a unei autorități sau organizații.

Dar trebuie remarcat faptul că instrucțiunea curentă este expulzat din sistemul de documentare și de organizare administrativă. Dacă în urmă cu 15-20 de ani orientări au fost publicate de mai multe autorități federale cu privire la competența organelor teritoriale ale rețelei, în prezent există indicii continuă să publice doar anumite autorități publice. Acesta a fost legat de faptul că, după reforma administrativă a conducătorilor autorităților executive federale s-au dat dreptul de a emite numai ordinele.

O situație oarecum diferită în organizațiile de stat și non-statale. În organizațiile mari, cu structură complexă, un număr mare de documente de management al sistemului poate fi structurat după cum urmează:

Șeful emite ordine și instrucțiuni, șeful adjunct - comenzi, șefii de unități independente - instrucțiuni.

În acest caz, putem spune că forma documentului administrativ este atașat la un nivel specific de control (de luare a deciziilor).

Cu toate acestea, ar trebui să își asume întotdeauna că setul de documentele de constituire.