Descrierea postului Șeful organizației de laborator de construcție de construcție și tehnic

Exemple înrudite: Descrierea locului de munca. Instrucțiuni. Munca. relațiile de muncă

Șef al laboratorului pentru constructii

organizarea de construcție și expertiză tehnică

1.2. o persoană este luată în postul de șef al unui laborator de construcție, având în învățământul profesional superior în specialitatea „Construcții“, „industriale și Inginerie civilă“, „Producerea de materiale de constructii, produse și structuri“ și formarea profesională în direcția activității profesionale, de ani de experiență în proiectarea sau științifico-didactice în domeniul relevant de studiu timp de cel puțin 5 ani și un certificat de calificare privind conformitatea unui post.

1.3. Capul unui laborator de construcție ar trebui să știe:

- legi și alte acte normative din România în domeniul activităților de dezvoltare urbană;

- documente de reglementare, metodologice și de reglementare referitoare la calitatea construcției;

- activități, profil și specializare a construcției laboratorului;

- metodele de control al calității de construcție și alte lucrări legate de certificare;

- metode de testare de materiale de constructii, produse și structuri;

- procedura de cercetare și dezvoltare de finanțare;

- Pentru încheierea și executarea contractelor;

- Elementele de bază ale legislației muncii;

- Reglementări interne ale organizației;

- reglementări privind protecția muncii, siguranța, igienă industrială și siguranță la foc;

1.4. Capul clădirii laboratorului este ghidat de:

1.6. În absența capului clădirii de laborator (vacanță, boală etc.), atribuțiile sale sunt efectuate de către adjunct (angajat numit în modul stabilit, care dobândește drepturi și răspunderea pentru neexecutarea sau executarea necorespunzătoare a atribuțiilor care îi sunt încredințate în legătură cu substituirea corespunzătoare).

2. Funcții

2.1. activități de laborator științifice, tehnice și industriale manuale.

2.2. Controlul de calitate de construcție și alte lucrări.

3. Drepturile

Capul unui laborator de construcție îndeplinește următoarele atribuții:

3.1. Supervizeaza constructia de laborator, organizează și desfășoară teste pe materiale și produse de construcție.

3.2. Lucrează la certificarea, dezvoltarea hărților tehnice și tehnologice, proceduri.

3.3. Controlează calitatea construcției și a altor lucrări.

3.4. Direcționează activitățile de laborator științifice, tehnice și industriale.

3.5. Generează și justifică obiectivele și sarcinile de lucru, determină valoarea și necesitatea punerii în aplicare a acestora, modalitățile și metodele de a face.

3.6. Participa la elaborarea studiilor de fezabilitate necesare.

3.7. Organizează studii multidisciplinare, să participe la punerea lor în aplicare, asigurarea calității lucrărilor, aplicarea practică a rezultatelor lor.

3.8. Coordonează activitatea departamentelor sale subordonate, asigură utilizarea în activitatea lor de știință și tehnologie.

3.9. Coordonează documentația tehnică cu clienții și coautoare.

3.10. Supravegheaza activitatea rezultatelor testelor de verificare.

3.11. Intră în contracte pentru a efectua lucrări de către terți.

3.12. Ia măsuri pentru a se asigura că anumite părți ale organizației cu echipamentele și materialele necesare.

3.13. Supervizeaza activitatea privind punerea în aplicare a controlului calității construcțiilor și a altor lucrări care urmează să fie certificate; pentru testarea materialelor și produselor de construcție care urmează să fie certificate; organizează întreținerea tehnică și repararea echipamentelor.

3.14. Exercită controlul asupra respectării normelor de protecție a muncii, de siguranță, igienă industrială și de protecție împotriva incendiilor.

3.15. Acesta oferă un aranjament și utilizarea rațională a personalului în unitățile subordonate.

3.16. A fost de lucru pentru a îmbunătăți abilitățile și de formare.

3.17. Implicată în promovarea cunoștințelor științifice și progresele în domeniul științei și tehnologiei.

3.18. Ea participă la rezolvarea problemelor de bază ale activităților tehnico-științifice și de producție ale laboratorului; pentru a consolida responsabilitatea fiecărui angajat pentru munca lor.

3,19. Îmbunătățirea organizării muncii și a activităților de management ale laboratorului.

3.20. Se efectuează într-o lege și a cerințelor de protecție a muncii și autoritățile de supraveghere de stat în timp util.

3.21. Creste calificare cel puțin o dată la 5 ani.

Capul unui laborator de construcție are dreptul la:

4.1. Participa la discutarea proiectelor de decizii ghid de organizare.

4.2. Semnați și avizează documentele de competenta sa.

4.3. Inițierea și desfășurarea întîlnirilor cu privire la producție și aspectele economice, financiare și economice.

4.4. Cerere și de a primi de la unitățile structurale ale informațiilor și documentelor necesare.

4.5. Pentru a inspecta calitatea și oportunitatea executării ordinelor.

4.6. Cererea de terminare (suspendarea) a lucrării (în cazul încălcărilor, nerespectarea, etc.), respectarea normelor stabilite, regulamente și instrucțiuni; da instrucțiuni pentru corectarea deficiențelor și remedierea încălcărilor.

4.7. Contribuie la declarațiile conducerii organizației pentru admitere, transferul și concedierea angajaților, privind promovarea angajaților distins și aplicarea sancțiunilor disciplinare pentru angajații care încalcă disciplina muncii și de producție.

4.8. Cererea de la conducerea organizației pentru a asista în îndeplinirea sarcinilor și a drepturilor acestora.

5. Răspunderea

5.1. Șef al laboratorului pentru construcții urmărită penal:

- pentru executarea necorespunzătoare sau incapacitatea de a îndeplini sarcinile sale în cadrul acestei descrieri de locuri de muncă - în modul prevăzut de legislația muncii din România;

- pentru încălcarea Cartei (regulamentele) a organizației;

- pentru infracțiuni și crime comise în cursul activităților sale - în conformitate cu legislația administrativă, penală și civilă aplicabile din România;

- pentru daunele aduse organizației - în modul prevăzut de legislația muncii din România.

6. Dispoziții finale