De ce nimeni nu răspunde la portal CV-ul meu articole interesante

De ce nimeni nu răspunde la CV-ul meu?

Sunt de acord, aceasta este întrebarea logică, mai ales dacă ai trimis un CV in 15 companii diferite și 25 de posturi vacante raznotipovyh.

Răspunsul este simplu: lene + CV-ul tau nu este interesant.

Lenea - pentru că este natural. O persoană care este în căutarea de personal, există o mulțime de probleme și, în consecință, motivele care ignora „mazgalituri.“ Ta

Fără supărare, dar e adevărat. Cele mai multe dintre candidați - „spam“, ghiduri de locuri de muncă prost, nu primesc o înțelegere la cerințele specificate în postul vacant. Înainte, doar pentru a apela din nou, doar invitat, și nu vor înțelege.

Vom intelege?

Găsiți cele trei posturi vacante care vă interesează. Evidențiați CV-ul toate liniile, care respectă pe deplin aceste cerințe.

Important! Nu selectați rândul, care părea în sensul similar cu cerințele de locuri de muncă - numai relevante! Tot ceea ce rămâne nealocată, - un plus și nu este interesat de informatiile pe recrutor. Datorită prezenței în rezumatul acestui articol încă în așteptare pentru un apel.

Acest lucru este valabil și pentru cei care au acționat pe principiul „concizie - sora de talent“: au numele companiei, poziția sa și stivuite într-o linie de taxe.

La fel cum sunteți în căutarea unui loc de muncă rece, recruiterii sunt în căutarea pentru specialiști de clasă. În cazul în care volumul de muncă grele recrutorului plătește relua undeva timp de 5-10 secunde, iar dacă pentru acele câteva secunde nu a fost prins, nu sunt obligați să înțeleagă cu atenție, pentru a înțelege - este eliminat, scrisoarea dumneavoastră în coș.

Ce să fac?

Ce ar trebui să fie făcut cu locuri de muncă, dacă doresc să schimbe tipul de activitate?

Primul și cel mai important - este necesar deoarece este posibil să exploreze în continuare subiectul a ceea ce va trebui să se ocupe. Dacă nu aveți experiență, atunci trebuie să existe o bună cunoaștere teoretică. A fost în posesia unor informații detaliate cu privire la specificul lucrării va ajuta pentru a elimina posibilele iluzii și să aibă o înțelegere clară a profesiei. Și pentru a crea o imagine pozitivă în ochii angajatorului. Dacă este posibil, este mai bine să treacă un curs de perfecționare sau de a aplica pentru un stagiu în scopul de a cerceta mai adânc în activitatea viitoare.

Într-o astfel de situație, aș recomanda un pic de mers pe jos de tipul clasic de locuri de muncă, punând accentul pe o listă clară a ceea ce vrei să faci, care va fi bucuros să îndeplinească coordonarea dorințele lor cu atribuțiile funcționale specificate în locuri de muncă. În plus, indică faptul că știi și că tu știi cum, concentrându-se pe nevoile angajatorului.

Pentru curajos și cu un sentiment de gust

Dacă nu aveți experiența necesară, dar există deja o bună cunoaștere, puteți lua riscul și plasați CV-ul într-un format non-standard. Nu poate fi totul: un fundal interesant, culoarea și aspectul textului - tot ceea ce este capabil de imaginația ta. Surprinzatoare opiniile doresc să citească rezumatul. Principalul lucru - nu exagera cu originalul și să păstreze un sentiment de gust. Precum și integritatea conținutului percepției și luminozitate. Această aventură variantă, iar dacă aveți dubii, este mai bine să nu luați șanse.

Secretul principal al unui CV bun - te vinde la un angajator cum de un specialist. el caută. Pentru a crea un astfel de CV este necesar să se gândească și să încerce, dar merita. Și apoi CV-ul tau nu va fi exact fără răspuns.