Cum pentru a compensa lipsa - pentru a compensa lipsa, valoarea daunelor, declarația colaționare - Lumea de bani

Expert Sfaturi - consultant de afaceri

În cazul în care a fost găsit rezultatele inventarului care urmează să fie lipsesc, angajatorul are dreptul de a recupera pierderile datorită cheltuielilor salariale angajat responsabil sau vinovat. În legislația există o serie de reguli și restricții care trebuie să fie luate în considerare în cadrul operațiunii. Doar urmați aceste pas ușor cu sfaturi pas și veți fi pe drumul cel bun în afacerea ta.

Ghid de afaceri Quick-Step

Deci, ia în considerare măsurile care trebuie luate.

Step - 1
Asigurați-un contract de răspundere deplină. Numai în prezența acestui document va fi capabil să compenseze salariatului cu suma totală de deficit, nu numai stipulat de kodeksomRumyniyasummu de muncă egală cu câștigul salarial mediu lunar. Acest document este eliberat ca anexă la contractul de muncă. În cazul în care angajatul refuză să semneze, atunci acesta poate fi privit ca un refuz de a-și îndeplini sarcinile de serviciu. În acest caz, angajatorul are dreptul de a impune măsuri disciplinare și de a rezilia contractul de muncă din proprie inițiativă. Apoi, trece la următoarele recomandări pas.

Etapa - 2
Un inventar, care va dezvălui lipsa de valori materiale sau monetare. Pe baza rezultatelor completat declarația de colaționare. Un document întocmit în două exemplare, dintre care unul este transmis angajatului, iar al doilea este angajatorul. Apoi, trece la următoarele recomandări pas.

Etapa - 3
Se determină cantitatea de daune, care este egală cu pierderea reală, calculată la prețul pieței. Mai mult decât atât, această sumă nu ar trebui să fie mai mică decât valoarea proprietății primite în contabilitate ajustate pentru depreciere. Amintiți-vă că un deficit lucrător este colectat, dar nu a pierdut profituri. Apoi, trece la următoarele recomandări pas.

Etapa - 4
Consultați angajatului cu solicitarea de a compensa pierderea. Dacă el refuză să efectueze, angajatorul are dreptul de a recupera sumele forța necesară. Face o comandă de recuperare în termen de o lună de la data inventarului pentru a stabili valoarea deficitului. deducerea lunar din salarii în același timp, nu trebuie să depășească 20%. Apoi, trece la următoarele recomandări pas.

Alte materiale pe tema: Cum pentru a compensa lipsa - pentru a compensa lipsa, valoarea daunelor, foi de colaționare