Cultura ca sistem de valori și norme

Termenul „cultură“ în sociologie indică viața ny mod de societate, care se înțelege toate Dost de aprovizionare și morală a oamenilor, inclusiv limba, obiceiurile, haine mai ales de către oameni-ITS simboluri și obiecte de cultură-mat ble.

Principalele elemente ale culturii-suflare urmează sunt clasificate ca:

1. Material: a) simplu - unelte, ustensile, mobilier, etc. b) complexe - calculatoare, clădiri, fabrici, etc.;

2. necorporale: a) Reguli b) instituțiile c) valori, g) convingere.

Funcția culturală în societate sunt.

Cognitive (epistemologice) funcția. Ca parte a culturii este realizată și acumularea de cunoștințe HS-lublenie a proprietăților lucrurilor, evenimente externe, iar lumea are legile ei de dezvoltare. Fără această cunoaștere, nu este posibil de a transforma natura și dezvoltarea frunții-lea. Cultura nu include numai științifică, ci și artistice, religioase, morale în cunoaștere. Acesta oferă o imagine completă a cunoștințelor și lumea-un militar.

Funcția semnificativ. În cursul dezvoltării naturii persoanei stabilește sensul și valoarea NE-tiile care au devenit obiecte de cultură, cu scopul de a descuraja divid locul lor în contextul general al experienței umane. Pentru orice cultură se caracterizează prin dorința de a dezvolta o imagine semnificativă, holistică a lumii și de a găsi persoana de ghidare ea. Toate cele enumerate mai sus - domeniul de aplicare al funcției semnificând a culturii. Această funcție pune în aplicare o cultură a sistemului de pe vehicul de semne, simboluri și imagini, sunete, cuvinte, gesturi, etc. Astfel, valorile de fixare ale diferitelor proprietăți, aspecte ale societății.

Funcția comunicativă. Cultura, oferind o comuniune spirituală a oamenilor atât la nivel personal, cât și între generații, membri ai diferitelor comunități culturale.

Valoare orientată spre funcția. Ca material B stem și valori spirituale, cult-ra dă o persoană o idee despre conținutul valorilor bune, adevăr, bunătate, frumusețe, spra-Tice și altele.

Cultura oricărei persoane poate fi reprezentat ca B-STEM constând dintr-o multitudine de elemente. Fiecare dintre ele îndeplinește o funcție specifică. Cel mai important element al culturii - limba.

Limba - este o colecție de semne și semnale, pe care oamenii le folosesc pentru a transmite informații. De asemenea, cu persoana sa Pomo-schyu definește „proprii“, printre altele.

nu se poate forma o singură comunitate, deoarece aceasta se bazează pe Interac-, interacționând și în absența înțelegerii nu este fără un limbaj comun. În societate, limba îndeplinește anumite funcții.

Acesta acționează ca un identificator. Interlocutorii dialog pro-cesiuni apar asociativ-ation cu obiecte oarecare, relații, realitate. Înțelegerea ar trebui să fie o singură cifră. Vocabular de orice persoane care formează etsya nu spontan, ci sub influența anumitor factori. Acestea includ caracteristici punct de vedere istoric-cer și dezvoltarea culturală, crestate geografică, specificul activității economice.

Un interpret. Cu limba tije percep lumea exterioară. Exista un mare interes în structura de vocabular și gramaticale ale limbii, Český și context semantic, în funcție de situație.

Este purtătorul culturii. Cultura oamenilor transmise cu mai multă acuratețe prin limbaj: fi SPECIAL accente stilistice c tehnici de limbaj. Cultura include, de asemenea, norme specifice în efectuarea de probe umane într-o situație dată. Acest lucru nu se aplică numai la comportamentul de zi cu zi, dar, de asemenea, mijloacele de înțelegere a lumii, esența spirituală a omului.

Există două tipuri principale de re-gulyatsii sociale și culturale.

Tradițional, comportamentul stereotip. Aceste acțiuni sunt efectuate în mod automat de către om, nu este curul bufeurilor peste semnificația lor. Acestea includ o mare-Vila, ca un salut cu mâna dreaptă, o scrisoare de la stânga la dreapta, precum și obiceiurile, specifică acest lucru la vârstă, ritualuri religioase. Predominanța unui tip generic de comportament a fost tipic pentru societățile tradiționale. Modele de comportament sugereaza Nali-Chie interdicții directe și orientări pentru acțiune în situația op-definiteness.

Regulamentul de valoare. În acest tip de reglementare de caracteristici lyatsii că luarea deciziilor în divId ghidată nu prin tradiție și rațiune, valori și norme acceptate în societate. În acest caz, putem vorbi de „impunere“ persoană publică a unor valori, care nu este în mod direct, ci indirect. Omul de a înțelege-Vaeth propusă societate și valoroasă de timp și de a face propriile STI decizii și acțiuni, în conformitate cu condiția infor-mațiile.