Centrele de sănătate (centre de sănătate) în cadrul companiei din Moscova, regiunea Moscova și în alte regiuni
De ce am nevoie de un centru medical (centru de sănătate) în întreprindere?
- condițiile de muncă în condiții de siguranță și de protecție a muncii la nivelul întreprinderii (Partea 1 al articolului 212 din Codul muncii);
- angajații de serviciu, în conformitate cu cerințele măsurilor sanitare și preventive (Art. 2 Articolul 212 din Codul muncii).
Pentru a face acest lucru, angajatorul va dota biroul de asistență medicală de urgență (art. 223 din RF LC).
În cazul în care numărul de angajați (organizație) este de la 50 la 300 de persoane, atunci această întreprindere a ordonat pentru a plasa un centru medical (n. 5.27.SNiP „clădiri administrative și interne“ 2.09.04-87). Și în întreprinderile care angajează mai mult de 300 de persoane, asistent medical (medical și de paramedic) centru medical (n. 5.27.SNiP "clădiri administrative și interne" 2.09.04-87).
Legea nu interzice să ia personalul de îngrijire a sănătății și profesioniștilor de a organiza în mod independent, un cabinet medical, o cerință este de a obține o licență pentru activități medicale și concluzie-sanitare epidemiologice. Lipsa unei licențe pentru activități medicale, de verificare, ar putea confrunta cu amenzi substanțiale, iar în cazul leziunilor legate de muncă, pe termen penal pentru managerii de întreprindere.
arată experiența pe care a petrecut mult mai mult efort și resurse decât pe implicarea unei terțe părți la o organizație independentă de cabinetul medical (centru de sănătate).
Avantajele de organizare a centrului medical (centru de sănătate) în întreprindere:
1. Centrul de sănătate (centru de sănătate), în compania reduce semnificativ timpul de lucru pierdut de către angajații care vizitează clinicile și, de asemenea, vă permite să acorde asistență de urgență, în cel mai scurt timp posibil.
2. Există o listă de medicamente pe care trebuie să fie neapărat prezente în centrul medical, care include medicamente vândute numai instituțiilor medicale. Cumpara-le foarte greu. Compania noastra dispune de toate autorizațiile necesare pentru achiziționarea de astfel de produse, noi lucrăm cu furnizori de încredere de medicamente.
4. Având în propriul centru de sănătate vă permite să execute în mod corespunzător concediu medical și toate documentele aferente acestora. De asemenea, simplifică interacțiunea cu societățile de asigurare cu care compania a semnat un contract pentru furnizarea de personal de asigurări obligatorii de asistență medicală.
Oportunitati clinica (centru de sănătate) în întreprindere:
- timp clinica (centru de sănătate) coincide cu programul de lucru al întreprinderii, inclusiv ceas și modul de
- dacă este necesar, într-un cabinet medical poate organiza controale înainte de călătorie și după-drivere
- în măsura în care este necesar, să organizeze examene profesionale în centrul medical (centru de sănătate) în compania dumneavoastră
- la cererea consiliului de administrație pentru vaccinarea împotriva gripei angajaților
- efectua de formare pentru a oferi primul ajutor victimelor în fabricarea
- medic de serviciu la evenimente corporate
Medical Company „Evromedholding“ rezolva toate problemele privind organizarea și funcționarea Oficiului medical (centru de sănătate), în compania dvs. din Moscova sau regiunea Moscova, indiferent de domeniul de aplicare. Și vom ajuta cu costuri minime pentru a deschide un centru medical (centru de sănătate) în companie, să îndeplinească toate cerințele de sănătate, sanitare și supravegherea epidemiologică.