Ceea ce este mai bine pentru angajat - să fie decorat pe bază de contract de muncă sau de muncă ca ONU

Ceea ce este mai bine pentru angajat - să fie decorat pe bază de contract de muncă sau de muncă ca PI?

Unele companii din a lua cu privire la înregistrarea angajaților ofertă de muncă nu funcționează (în personalul companiei), iar Consiliul să deschidă SP și activitatea în baza unui contract de muncă. În plus față de această problemă peste chiria spațiilor de birouri, „recrut“ cu IP-ul altor angajați ai companiei. În acest caz, toate cheltuielile pentru deschiderea IP, contabilitate, raportare, și chiar amenzi (care, „dacă“, atribuit PA într-o dimensiune mai mică decât o societate), compania preia. În cazul în care persoana căreia i o astfel de ofertă, nu există nici o cooperare de proprietate (apartamente, mașini etc.), atunci, se pare că există, el riscă nimic. Un plus pentru compania - pentru că este posibil să se salveze, iar organismele de control nu sunt la fel de pretentios cu privire la SP. Or. Spune-mi, te rog. Este posibil să cadă de acord asupra unei „lucrări de proiectare“. Care sunt riscurile? În cazul în care un angajat la un moment dat doresc să părăsească compania, atunci acesta va „închide“ IP? Și apoi, dacă el vrea să facă propria afacere, atunci poate că ar fi mai bine să emită companie?

Vă mulțumim anticipat tuturor celor care vor ajuta să înțeleagă!

Răspunsurile avocați (1)

Plus de contabilitate, precum și cheltuielile pentru plata taxei pe - în funcție de regimul de impozitare. Astfel, societatea nu numai că vrea să scape de plata impozitelor, dar, de asemenea, pune această responsabilitate pe tine. Dacă semna un contract de muncă, există, cel puțin, voi, totul este clar: salariul + taxe și plăți din fonduri.

Și în cazul PI, ceea ce este garanția că mâine societatea nu va închide sau că, atunci când decide să părăsească compania, IP-ul va fi închis și toate taxele trebuie plătite?

Căutați un răspuns?
Cere un avocat mai ușor!

Întrebați avocații noștri - este mult mai rapid decât căutarea unei soluții.