Și de ce se face mai bine
Și de ce se face mai bine? Într-o lume atât de mult rău, de fapt, să se relaxeze - asta și uite - te înjunghiat în spate! Deci, se poate obține o mai bună - înseamnă să fii proactiv, frapant în primul rând, fără a aștepta v-ar lua? Această abordare conduce la supratensiune toate forțele scăderea imunității care duce la boli și rezultat într-o dezamăgitoare. Un impact ipotetic - același lucru se va aplica, și - că, la momentul de slăbiciune!
Ei bine, în cazul în care scorul de pericol și să se comporte ca punga cu oase, în sensul - să gândească și să acționeze ca și cum vei trăi pentru totdeauna? Cel mai pur nonsens, pentru care foarte curând va trebui să răspundă! (Ia-o mai bună - acest lucru nu este un mijloc de a deveni mai prost, nu?) De ce este un nonsens - ci pentru că fiecare ființă vie de pe aceasta planeta are propriul timp. Chiar și pietrele care par eterne - și ei mor, dar înainte de a muri ... a servit scopul său! (Chiar dacă era să cadă în jos avalanșă rapidă, înconjurat de pietre de aceeași -?!, Dar un zgomot înainte de sfârșitul anului, de asemenea)Iată cea ascunsă a întrebării-cheie - „cum să devină o mai bună“ - a servit scopul. La urma urmei, într-un efort de a-și îndeplini destinul său un om poate muta munții! Un exemplu frapant este poporul sortit să trăiască fără arme, dar a învăța cum să facă toate picioarele - pentru a deschide ușa, mânca cuie ciocan și chiar vopsea o imagine - o operă de artă!
Nu ei devin mai bine?
Ce ia motivat?
Dorința de a nu fi o povară pentru societate, dorința de a-și îndeplini destinul său, indiferent de ce, adică - .. Dorința de a deveni mai bine! Ei bine, persoanele cu handicap - acestea nu au un stimulent puternic - care vrea să se simtă subumane. Și ce despre zakompleksovannost obișnuit, strivit de frica sau orbit de către unul dintre păcatele de moarte ale oamenilor? Ele sunt ca un computer infectat cu un virus - introdus din exterior de cineva neprietenoase „cal troian“ sau „vierme“ este încet, dar sigur mănâncă departe ficatul lor! Ei nu au văzut în viață sau ceva bun dvs. - program distructiv nu le permite să-l!
Pe măsură ce mai bine?
Aici la ajutor poate veni DRAGOSTE! În primul rând, pentru sine (a nu se confunda cu egoism!). Iubeste-te - renunțe la obiceiurile distructive care le au - si nu este vorba doar de fumat, alcoolism si dependenta de droguri. Lenea, ura, vorbire obscene, jocuri de noroc, afemeiat - lista este fără sfârșit, nu este un punct - cu excepția cazului în care este destinul tău?
În universul nostru operează o singură regulă inexorabil - ceva care nu se dezvoltă, se degradează. Scoateți, în cele din urmă, ochelari de soare, uita-te în jurul valorii de, inspirat cu dragoste pentru tine și totul în jurul tău va fi plin de energie și universul ... a făcut, la sfârșitul anului toate, gunoi!
P.S. Dacă vrei să știi cine are nevoie de oratorie - click pe link-ul. Oratorie - aceasta este una dintre puținele metode de dezvoltare a personalității sale, care este util pretutindeni: acasă și la locul de muncă, printre prieteni și printre străini.
5 sfaturi rapide pentru a îmbunătăți viața prin utilizarea puterea iertăriiDacă se abțină de la anumite tipuri de acțiuni, nevoia de iertare este pur și simplu nu se mai ridică. Astfel, construirea de acțiunile lor din perspectiva prevenirii tensiunilor. Cum de a deveni de succes atunci când nu reușesc?
Nerespectarea - nu este un fenomen rar sau excepțional. Este - o parte a vieții. Nu există opțiuni pentru a deveni de succes în orice afacere, fără a trece prin greșelile și eșecurile. Ar trebui să fie. Bazele de auto-ajutor
Nu cu mult timp în urmă am avut un client foarte înțelept din liceu. Mi sa spus că îi place să ajute colegii lor practicanți în studiul matematicii. Ea explică impulsul lui. Patru Exerciții pentru auto-îmbunătățire
Îmbunătățirea auto cel mai bine atunci când vom face acest lucru este mai ușor și mai convenabil posibil. Deoarece este mult mai probabil că va lipi de reglementările. Patru Exerciții pentru auto-îmbunătățire De ce unii oameni dau vina pe alții pentru sentimentele lor? Definirea obiectivelor și a trăi prin ele Apariția coaching-ului organizational