Salariile lucrătorilor cu diferite biți

Salariile lucrătorilor cu diferite biți

Bine ai venit! cum să stabilească salariile lucrătorilor cu diferiți biți de la 3 până la 6 cifre într-o organizație comercială! cât de mult ar trebui să se abată de salarii, lucrători cu diferite evacuări (dacă este posibil pentru 300 de ruble). în cazul în care cererea este posibil să se confirme prin lege. Multumesc anticipat!

Răspunsurile avocați (1)

Nijni Novgorod

În consecință h. 1 lingura. 132 Munca kodeksaRumyniyazarabotnaya plătească fiecare lucrător depinde de
calificarea sa, complexitatea muncii, cantitatea și calitatea
forță de muncă și dimensiunea maximă este nelimitată,
Cu excepția celor prevăzute de Codul.

Conform h. 3 linguri. salariul angajatului 133 TKRumyniyamesyachnaya lui, pe deplin petrecut în această perioadă de timp de lucru în standardele de ordine și de muncă (taxe de locuri de muncă), nu poate fi mai mic decât salariul minim.

În consecință h. 2 linguri. 135 muncă kodeksaRumyniyasistemy remunerația, inclusiv mărimea tarifului
rate, salarii (salarii), sporurile și indemnizațiile
natura compensatorie, inclusiv condițiile de muncă,
se abate de la bonusuri normale și beneficii stimulent al sistemului
natura și bonus de sistem, instituit prin colective
acorduri, contracte, acte normative locale, în conformitate cu
legislația muncii și de alte acte normative,
care conține norme de dreptul muncii.

Astfel, s-ar putea instala orice salariilor pentru lucrătorii cu orice necesare tine ca angajator diferența dintre salariile lucrătorilor din diferite categorii. Dar nu mai puțin decât salariul minim.

Căutați un răspuns?
Cere un avocat mai ușor!

Întrebați avocații noștri - este mult mai rapid decât căutarea unei soluții.