piața forței de muncă românească se simte deja impactul angajatorilor chinezi - declarații

Munca este acum în România profitabile. Costul de producție de producție în România este de aproximativ 1,5 ori mai mic decât în ​​China - în primul rând datorită forței de muncă mai ieftină: salariul mediu al unui muncitor român este de 300 $ - pentru o astfel de bani nu ar fi de acord să lucreze orice expert din China, a declarat Alexei Petropolsky, director al firmei de avocatura Urvista (responsabil pentru înregistrarea întreprinderilor chineze în România și vize de muncă clearance-ul).

Roboți întoarce producția Adidas în Germania

Chinezii sunt foarte pretentios alegerea personalului, spune Timoshkina. Ele sunt în căutarea pentru managerii de vânzări cu experiență de trei ani, spune Novikov. De asemenea, au nevoie de ingineri de suport tehnic de hardware și software. Din cauza creșterii prețului de dolar distribuitorii mari de mărfuri importate (în principal hardware și software high-tech) a scăzut mai mult de 20% din forța de muncă, inclusiv ingineri calificați, tehnicieni și manageri de vânzări. Ei sunt dispuși să angajeze angajatorii din China - pentru a reduce salariile, de exemplu, pentru 80 000 de ruble. pe lună, în loc de 100 000 de ruble. că, să zicem, un inginer înainte de a ajunge în companiile românești, a spus el.

A patra revoluție industrială este deja în România

Belarus România a prins în nivelul de remunerare

În România, nu există experți cunoscători legislația chineză, astfel încât nici unul dintre oamenii de afaceri români încă nu au câștigat un caz într-un tribunal chinez spune Pecheritsa. În ceea ce privește societățile legale și formarea de antreprenori chinezi care fac afaceri în România, spune expertul.

În cazul în care post-chinez obișnuit personalul de închiriere română, apoi adus la colegi senior, a declarat Petropolsky. Ei trebuie să elaboreze o viză de lucru special - pentru o înaltă calificare (videoconferințe) timp de trei ani. Această viză este eliberată pentru specialiști cu studii superioare, un salariu care antreprenor chinez se angajează să aloce un buget pentru impozitul pe venit românesc nu este mai mică de 260 000 de ruble. pe an, spune avocatul. Adică videoconferințelor salariul ar trebui să fie de cel puțin 2 milioane de ruble. pe an. Potrivit Petropolskogo, videoconferințe vizelor este de obicei format pentru a gestiona compania, CFO, șeful de producție. China a importat în principal structura de top management, iar managerii de mijloc, uneori, spune Novikov. De multe ori vin împreună cu directorii și asistenții acestora. Ei au deja să se bazeze pe regulile generale. Obținerea unui permis de muncă în Serviciul Federal de Migrație se ocupă cu numeroși intermediari, spune Petropolsky. Costul minim al unui permis de muncă este de aproximativ 30 000 de ruble. maximă - 94 000 ruble. Avocat știe.

„Suntem inaintea industriei de 5-7 ani“

România are aproximativ 800 de companii chineze - este foarte mic în comparație cu numărul total de companii străine din țara noastră, consideră Sergey Nevzorov, director general al „grupurilor ADL“ (produce echipamente pentru încălzire, apă și alimentare cu gaz, care cooperează cu furnizorii de piese din China). Conform cererii Nevzorova pe forța de muncă românească din partea chinezi - un fenomen temporar, un aflux masiv de oameni din China nu ar trebui să aștepte, pentru că piața locală este mică, legislația fiscală este confuză și birocrația excesivă.