Pentru cei care tocmai am primit un nou loc de muncă 14 sfaturi

În această lună, mii de oameni să găsească un loc de muncă nou, în cazul în care la început ei vor trebui să treacă prin momente interesante, dovedind că ei sunt demni de locul lor.

„Primele trei luni, în noul loc de muncă - o continuare a interviului. Din prima zi de necesitatea de a dovedi valoarea lor, „- spune Amanda Ogastin, Consultant portal Ocuparea forței de muncă TopResume.

Am adunat pentru tine sfaturi cu privire la ce să facă în noul loc de muncă în prima săptămână, pentru a reuși.

1. cunoștință în mod activ cu colegii

Nu ezita sa faci primul contact. Salutați toate lift, sala de mese și chiar baie. În final se va achita.

Augustin sfătuiește: „Începeți cu mediul. Cei care lucrează direct cu tine“

Adaptarea la noua ta echipă în interesul lor, pentru că munca ta este direct legată de ceea ce fac.

2. Cere o mulțime de întrebări

În prima săptămână a absorbi informații cât mai mult posibil. Dacă aveți de gând să facă o mare schimbare, trebuie mai întâi să înțeleagă cum funcționează lucrurile aici și să câștige încrederea echipei.

Nimeni nu îi place să știe-alls, și chiar dacă te consideri a fi cel mai bun lucrător din lume, probabil că nu știu absolut totul. Atunci când un nou coleg sau sef oferi ajutor sau sfaturi, ia-o.

Niciodată nu răspunde la faptul că, în fosta ta companie a făcut totul altceva. Oamenii nu le place teribil.

Chiar dacă într-adevăr nu au nevoie de ajutor, demonstrează dorința de a asculta sfatul altcuiva - aceasta va creste stima de sine colegii dumneavoastră (și, probabil, tempereze temerile lor pe cont). În plus, acesta poate fi util în viitor, când vei avea nevoie de ajutor real.

4. Asigurați-vă prieteni cu un coleg cu experiență

„Fiecare companie are propriul stil de comunicare și de glume pentru propria lor. Găsește pe cineva care vă va ajuta să înțelegeți reduceri imediat acceptate și relații în echipă, „- sfătuiește Augustin.

În plus, aveți nevoie de cineva care vă puteți întreba despre toate detaliile - nu pentru a merge la seful cu o întrebare, în cazul în care este hârtia imprimantei.

5. să înțeleagă ce se așteaptă de la tine și autoritățile subordonate

„Vorbește cu șeful. În cadrul primei ședințe, încearcă să înțeleagă ce se așteaptă de la tine în prima săptămână, lună și trimestru într-un loc nou „- sfătuiește Augustin.

În același timp, dacă sunteți lider, este important să se explice în mod clar de a subordona ceea ce ai nevoie de ele. Nu uitați că comportamentul și stilul de comunicare în prima săptămână va stabili tonul pentru întreaga lucrare.

6. Încearcă să înțeleagă relațiile în cadrul echipei

Fiți atenți la trăsăturile fine ale comportamentului colegilor. Este posibil ca unele dintre ele sunt metil, pe site-ul dvs., astfel încât să fie vigilenți.

Încercați să facă prieteni cu angajații și de a folosi cele mai bune calități lor pentru binele comun, pentru a evita conflictele cu formarea echipei.

7. Află unde este cafeaua

Pentru operarea cu succes este întotdeauna important să se știe unde cafeaua este stocată și cum să porniți mașina de cafea. De asemenea, este necesar să se înțeleagă eticheta de birou nescrisă reguli încălcarea care ar putea duce la o explozie în echipă. Cine spală vasele? Pe rafturile de toate cookie-urile generale stocate?

8. Aflați unde puteți cumpăra produse alimentare take-away

Explorați împrejurimile și de a afla de unde puteți cumpăra un sandwich, o băutură cu un prieten o ceașcă de cafea sau să mănânce un prânz de afaceri delicios.

În plus, ar trebui să fie conștienți de unde puteți cumpăra leucoplast sau medicamente, dacă este necesar.

9. Invită persoane diferite pentru masa de prânz

Prietenii și colegii vă va aduce mai multe beneficii decât ați putea crede. Și cu atât mai repede începe pentru a lega o prietenie este mai bună.

Încercați să extindă cercul dvs. de comunicare, și invita persoane diferite să vă însoțească pentru masa de prânz sau o ceașcă de cafea. Noi prieteni vă va arăta cele mai bune locuri din districtul, care este, de asemenea, un avantaj important.

În plus, dacă vă aflați în prima săptămână va părăsi biroul pentru masa de prânz, aveți obiceiul de a privat aloca timp în timpul zilei de lucru. Arunca ideea de a manca masa de prânz plictisitoare la locul de muncă.

10. Să fie organizat și disciplinat

In prima saptamana vei primi o mulțime de informații noi, și dacă din zelul manifest început, va fi mult mai ușor să se integreze în proces. Prima săptămână de muncă într-un loc nou - acesta este un moment de mare pentru a depăși lipsa lui de organizare.

11. Afișați punctele tale forte

„Stabiliți-vă o provocare pentru a demonstra calitățile pe care le-ai spus pentru un interviu la angajarea“ - sfătuiește Augustin.

Și înregistrează toate realizările. Scrie tot ce ai putea face toate acele momente în care ar putea aduce o contribuție majoră la cauza comună, și atunci când locul de muncă a salutat capete. Mai bine doar pentru a face un obicei: aceste informații vă va ajuta să evalueze eficiența muncii și a negocierilor privind creșterile salariale dumneavoastră.

12. Fii vizibil cât mai mult posibil

Participe la toate întâlnirile disponibile și nu ezitați să-și exprime opiniile. Din acest motiv veți înțelege nu numai cine și ce este greutatea companiei dvs., dar altele vor fi folosite pentru a prezenta ta. Arată că ești un expert în domeniu, și colegii vor ști care, în viitor, pentru a cere ajutor.

14. Scrieți foștii colegi

Destul de ciudat, dar prima săptămână într-o nouă companie este momentul perfect pentru a se conecta cu oamenii de la locurile de muncă anterioare.