Descriere Job zavedeyuschego cafe - instrucțiuni de funcționari bucătar, cofetar, brutar și alte
În ceea ce privește supervizorul
Fac propuneri de îmbunătățire a eficienței muncii lor și activitatea instituției.
Familiarizați cu deciziile de management de proiect cu privire la activitățile sale și să facă propuneri de schimbare a acestor proiecte.
Informați conducerea cu privire la toate deficiențele identificate în exercitarea funcțiilor lor, precum și de a face propuneri de eliminare a acestora.
Nevoie de asistență în îndeplinirea atribuțiilor lor oficiale și drepturi.
În ceea ce privește subordonații
Necesită subordonații de performanță de calitate a sarcinilor lor.
Face propuneri privind impunerea de penalități și bonusuri angajaților instituțiilor individuale.
Dacă este necesar, reglați planurile de lucru pentru rapoartele directe - pentru a adăuga, șterge, modifica prioritatea muncii.
În ceea ce privește angajații altor departamente
Cerere necesare pentru activitățile instituției și nivelul corespunzător de acces la informațiile și documentele reprezentanții altor divizii și să urmărească cererile rezonabile.
Pentru nerespectarea de performanță plasează criteriile de productivitate și eficiență
Pentru pierderile suferite de companie, din vina locurilor director
Pentru stare de avarie sau neconformitate și / sau configurarea echipamentului la locul de muncă prin propria lor director de vina
Pentru bunuri și materiale, frigidere, cuptoare și alte instituții active fixe (director al instituției este persoana responsabilă financiar)
Pentru informații false cu privire la statutul planului de locuri de muncă
Pentru neîndeplinirea îndatoririlor lor
Pentru nerespectarea legilor și reglementărilor cu privire la activitățile angajatului și instituția
Pentru nerespectarea prevederilor liniilor directoare (regulamente, ordine, instrucțiuni, regulamente și alte documente de reglementare)
Pentru faptul că nu la locul de muncă securitatea muncii și standardele de sănătate, siguranță, sănătate și igienă, ergonomie și alte standarde și cerințe
Pentru nerespectarea disciplinei muncii personalului din subordine și a performanței și de cap, inclusiv normele de dreptul muncii
Pentru încălcarea secretelor comerciale și de proprietate intelectuală
- 1 ore de lucru neregulate.
- 2 Capacitatea de a călători.
Deoarece instruirea conștient de (a):
____________________________ ________________ _______
Nume Semnătura Data
____________________________ ________________ _______
Nume Semnătura Data