Caracteristici profesori salariu pe oră
AA Kochkina. Șef de departament externalizare Intercomp CBU
Munca este finanțat de către organele puterii de stat de profesori subektovRumyniyapo standardele stabilite. Luați în considerare ca o instituție de învățământ pentru a ține evidența orelor lucrate și să plătească pentru munca profesorilor, care este stabilit tarif orar.
timp de profesori de lucru este reglementat de articolul 333 din Codul Muncii. Pentru profesori seta timpul de lucru mai scurt - de cel mult 36 de ore pe săptămână.
Norme de ore de muncă pedagogică rata salariului stabilită în funcție de poziția și (sau) cadre didactice speciale, luând în considerare caracteristicile muncii lor.
- 18 ore pe săptămână - pentru profesori și formatori 1-11 (12) clase de instituții de învățământ, școli de artă, precum și pentru cadrele didactice din învățământul secundar profesional, pe teme speciale, profesori dopobrazovaniya;
- 720 ore pe an - pentru cadrele didactice ale instituțiilor care implementează programe educaționale de învățământ profesional primar și secundar;
- 25 de ore pe saptamana - pentru persoanele care ii ingrijesc care lucrează direct în grupuri cu studenți (elevi, copii) care au handicap;
- 30 de ore pe săptămână - pentru instructori de educație fizică, profesori în școlile-internat, case de copii, grupuri extinse de o zi;
- 36 de ore pe săptămână - pentru cadrele didactice din instituțiile de învățământ preșcolar, instituțiile de învățământ de educație suplimentară a copiilor.
Timpul de lucru de mai sus include de predare (învățare), educaționale și alte lucrări didactice furnizate de posturi caracteristici de calificare. O rată de ceas a ratei salariilor cadrelor didactice este stabilit în ceasul astronomic.
În plus, observăm că pentru activitatea de predare făcută cu acordul profesorilor, în plus față de orele de norma pentru rata de salarii, plăți suplimentare, respectiv, rata de primit în dimensiune unică.
timpul de lucru
Orele lucrate este luat în considerare în reviste de clasa-talie, contul de reviste de pregătire teoretică și practică jurnal de formare. Și timpul este înregistrat în foi de timp (f. 0301008) sau timpul de lucru și pontajul salarizare (f. 0504421), în funcție de tabel este utilizat într-o instituție de învățământ. carduri de raport sunt persoane desemnate prin ordin al instituției.
Plata pe oră se face în luna următoare a deșeurilor, fără plăți în avans, cu condiția ca acesta are componente de salariu, stabilit la o sumă fixă (salariul de bază, sporuri, indemnizații și remunerații).
În cazul în care instituția nu a fost transferat la noul sistem de plată, ora profesorului se plătește în funcție de categoria de angajat al grilei tarifare unice.
SubektovRumyniyarekomendatsii pentru agențiile guvernamentale să dezvolte noi sisteme de dispoziții de plată sau model stabilite de acest subiect.
Conform acestor recomandări, plata lucrărilor profesorilor Moscova se face luând în considerare costul unui elev de o oră în școală prin utilizarea coeficienților prevăzute în Regulamentul privind instituirea unui sistem de plată.
Acest lucru ia în considerare coeficientul corespunzător subiectului care este profesorul, coeficientul pentru subgrupul (dacă există) și t. D.
Luați în considerare statul de plată pentru lucrătorii orare ale cadrelor didactice Moscova, pe noul sistem de salarizare și în conformitate cu grila tarifară unică, de exemplu.
Conform noului sistem de salarizare, plata le irosi ore se calculează după cum urmează:
Costul de ore stagiatură în coeficientul de facilitate x pentru calificarea pentru X Factor subgrupele x factor pentru verificarea notebook-uri x factor pentru numărul subiectului de elevi x numărul de ore.
10.4 ruble. x 1,15 x 1,5 x 1,1 x 1,15 x 15 UCH. x 6 ore = 2042.47 freca.
Atunci când se aplică o singură scară de taxe și în prezența la învățător de evacuare 13 egal cu 21 313 ruble. plata pentru ore va fi:
21 313 ruble. 72.8 x h 6 h = 1756.57 freca.