calități profesionale și personale ale capului
Există două tipuri diametral opuse ale oamenilor: extrovertiți și introvertiți, care pot fi caracterizate în linii mari, după cum urmează. Un extrovertita este axat pe partea exterioară a vieții, este capabil să se adapteze cu ușurință la orice situație și de a transforma orice situație, astfel încât beneficiul pentru cazul, și pentru el însuși. Aceste două tipuri de energie karmică este împărțit în două subspecii: active și pasive.
Introverti se uită în jur, prin prisma interioare sale „I“. pacea lui de spirit este subțire, bogat și vulnerabil. De la introvertitii rareori fac lideri buni, dar ei sunt - mari scriitori, artiști, muzicieni și gânditori. Tipul de activ încercarea de a face schimbări pozitive în viața lor, și în fluxul de lucru. Cu toate acestea, sensibilitatea lor a crescut, tendinta de a se retrage în sine și a opri visare cu ochii deschiși pot adapta în mod adecvat circumstanțelor. Dificultățile apar chiar dacă orientările ar fi destul de un grup mic de angajați.
Un exemplu tipic al unui introvertit pasiv este protagonistul romanului I.Goncharova - Oblomov. Zile în șir culcat pe canapea, nu fac nimic, vise cu incapacitatea totală de a lua o decizie - aceasta este caracteristicile sale caracteristice.
Dacă ai fi fost un introvertit pasiv, este puțin probabil ca să caute posturi de conducere, iar în cazul în care - un extrovertit, apoi ia și să rămână în acest rol nu ar fi dificil. Asta este, se poate cel mai probabil presupune că - un introvertit activ. Dacă vorbim despre o conducere mică echipă (magazin, departament, sector), „lumina verde“ - extrovertit pasiv, și nu se simt „în largul lor“, tocmai pentru că are loc ei.
De ce am nevoie pentru a schimba in tine pentru a deveni un lider increzator?
Dacă într-adevăr sunt setate pentru a continua să ocupe acest loc, este necesar să se stabilească relații adecvate cu subordonații. Nu departe cu familiaritatea și să încerce să devină un extrovertit pasiv. „Cum este -? Sari peste tine“ - s-ar putea cere. Imaginați-vă trebuie să lucreze într-adevăr pe ei înșiși și, cu due diligence, unele dintre caracteristicile acestui tip de karmică va apărea cu siguranță.
Este clar că acest stil de comportament vă place și orice introvertit, nu este specific. Ei bine? Ai lăsat încă două moduri - fie să respecte pasiv prăbușirea disciplinei și pierderea de productivitate, sau așteptați până când superiorii veți găsi un înlocuitor potrivit ...