Avtovaz - va ieși din criză pe plan

Managementul SA „“ AvtoVAZ „“ a aprobat planul anticriză al companiei, ceea ce va permite în anul curent, pentru a reduce costurile, a restabili profitabilitatea și de a stabili o bază bună pentru dezvoltarea cu succes a companiei în viitor. Acest lucru este menționat în presa de serviciu al companiei.

Principalele măsuri ale acestui program cuprinzător anti-criză care vizează îmbunătățirea situației financiare curente a companiei și pregătirea pentru „AvtoVAZ“ în dezvoltarea post-criză a termenului. planul de activități individuale, care sunt urgente, au fost introduse de la începutul anului, înainte ca programul a fost adoptat și aprobat de către consiliul de administrație al companiei în mod oficial.

Anti-criză plan de „AvtoVAZ“ se bazează pe trei blocuri. Compania are nevoie pentru a reduce costurile și de a crea fluxul de numerar suplimentar. Aceasta este prima și indispensabilă condiție pentru depășirea crizei și de a îmbunătăți profitabilitatea. Generează fluxul de numerar se va realiza prin optimizarea proceselor logistice, reducerea stocurilor de fabrică de componente nu este mai mică de 600 de milioane de ruble în termeni monetari și reducerea stocurilor de autovehicule la depozitele companiei din cele 70 mii. Autovehicule.

În cadrul programului anti-criză va organiza o serie de măsuri de stimulare a cererii, care este fundamentul activității eficiente a companiei în timpul crizei. Astfel, „AvtoVAZ“, a implementat un program de reduceri pentru clienții, iar în luna mai a acestui an a introdus propriul program de credit „LADA Finance“ - Lada în credit. Programul vă permite să cumpere pe credit Lada auto la rate ale dobânzii reduse - de la 6,9%.

Procesul de reengineering ar trebui să aducă economii de ordinul a 2 miliarde de ruble. Efectul economic al măsurilor de optimizare a costurilor de reparație ale lucrărilor este estimată la 500 de milioane de ruble, reducerea costurilor administrative generale ar trebui să aducă suplimentare de 1,5 miliarde de ruble. De asemenea, planificat reducerea plăților suplimentare personalului prin evitarea recrutarea de noi angajați, non-indexare a salariilor și o reducere de 20% a salariilor conducerii companiei.

„Mai mult decât atât,“ AvtoVAZ „, este deja dincolo de orizont de criză, în ciuda ajustarea semnificativă a planurilor actuale, nu renunță la principalele obiective strategice - pentru a fi cel mai mare producator auto intern cu propria sa integrat la nivel mondial alianta Renault-Nissan bază de dezvoltare high-tech, producătoare de înaltă calitate și la prețuri accesibile mașini“, - a subliniat în mesaj.

În același timp de lucru pe scară largă pentru a îmbunătăți calitatea automobilelor se face cu promovarea vânzărilor. În viitorul apropiat va începe realizarea programului „“ Lada de calitate „“. Acesta oferă un set de măsuri pentru a îmbunătăți fiabilitatea și durabilitatea vehiculelor, precum și o serie de măsuri de modernizare și consolidare a parcului furnizor. Scopul programului - de a reduce semnificativ numărul de defecte ale componentelor care rezultatul final ar trebui să conducă la costuri mai mici de garanție și creșterea fidelității clienților.